新オープンの放課後デイサービスの言語聴覚士

仕事内容 ＋―――――――――――――――― “やってみたい”その気持ちに、 私たちは本気で応えます。 ――――――――――――――――＋ 言語聴覚士の資格を活かして、 子どもたちの「ことば」と「こころ」の 発達を支えるお仕事です。 新しくオープンする放課後等デイサービス だからこそ、支援の形は“あなた次第”。 「教育や福祉は初めてで…」 そんな方もご安心ください。 専門職チームと一緒にゼロから作り上げていける環境です。 ――――――――――――――――――― ▍仕事内容 ▍ ――――――――――――――――――― 言語聴覚士として、下記の業務をお願いします。 《具体的には》 ■個別支援計画の作成補助・モニタリング ■発語やコミュニケーションに課題のある児童への支援 ■遊びや生活の中での言語訓練（自然な発話の引き出し） ■外遊び・体験活動への同行支援 ■保護者や学校への簡単なフィードバック ■療育プログラムの企画・実施（得意を活かせます） ■子どもの送迎（希望に応じて） ⭐医療のような“訓練室の中の支援”ではなく、 遊びや生活の中での“生きたことば”を育てる現場です！ 【未経験でも“活かせるもの”はきっとある】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、 「あなたがどんな想いでSTになったか」 「どんな支援をやってみたいか」 例えば── ▶教育に興味があり、子どもと関わる仕事をしたい ▶医療のルーチン業務ではなく、もっと温かく寄り添える仕事がしたい ▶今の職場でST業務が限られていて、理想とのギャップを感じている そんな想いを、ここではカタチにできます。 今いるスタッフも、全員“未経験スタート”から活躍しています。 あなたの第一歩、私たちがしっかり支えます。 ――――――――――――――――――― ▍当社について ▍ ――――――――――――――――――― 「みらいのボクら」は、発達に特性のある 1歳〜中学1年生の子どもたちに対し、 ことば・社会性・感情の育ちを支援する 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主な在籍職種： ●言語聴覚士（ST） ●作業療法士（OT） ●看護師・保育士・児童指導員 ●認定心理師 少人数制（原則5:1）で支援を行い、 必要に応じて2:1対応。 “わからないことはすぐ聞ける”チーム体制が整っています。 【「ことば」の力で子どもが変わっていく】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦最初は声が出なかった子が、笑顔で「おはよう」と言えるようになった ✦絵カードを使った支援で、コミュニケーションができるようになった ✦発音をからかわれていた子が、自信を取り戻し、学校の発表にも挑戦できるようになった あなたの関わりが、 子どもたちの未来を変えていきます。

求めている人材 ✅学歴不問 ✅ST資格を活かして新しい分野に挑戦したい方歓迎！ ✅チーム全体は20〜30代中心で、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中。 【応募資格】 ◆言語聴覚士資格（国家資格） 【こんな方歓迎】 ◎児童福祉や教育分野に興味がある方（未経験OK） ◎“資格を活かしきれていない”と感じている方 ◎今の環境から一歩踏み出したいと考えている方 ◎子どもと一緒に成長できる仕事がしたい方 「やってみたい」と思ったその気持ちこそ、 私たちが一番大事にしたい想いです。 ゼロから、一緒に“理想の支援”をつくりましょう。

職場環境 地域に密着した児童発達支援を行い 幼稚園、保育園、小学校、保護者の方々から 多くの相談や入所希望をいただいております。 平均年齢30歳前後で若手も多数活躍中◎

270-1336千葉県印西市牧の原6丁目6－52 有限会社倉持　こども未来支援　みらいのボクら　それいゆ 【交通手段】 交通・アクセス 印西牧の原駅から徒歩15分／バイク・車通勤OK

月給30万円～38万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり10万5000円 〜 18万5000円 【一律手当の詳細】 ■資格手当：90,000円～170,000円 ※経験・能力を考慮の上決定します ■処遇改善手当：5,000円 ■地域手当：10,000円 【給与例】 給与例 年収例500万円／30代（月給38万円＋賞与※各種手当含む）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 （1）と（2）のシフト制となります。 （1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 ※残業ほぼなし

休日休暇 ⏩完全週休2日制 ⏩基本土日休み ※月1回土曜出社あり ⏩祝日休み 【年間休日】 120日 【有給休暇】 10日 入社初月より10日付与 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ※来月から産休に入る職員もいます。 「仕事が楽しいので、すぐ戻ってきます！」と言っています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎