生産管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他生産企画、生産管理、生産計画策定 ▼お仕事内容 弊社は「臭素化・ヨウ素化技術」で国内トップクラスの技術力を誇る総合化学メーカーです。 多品種少量生産で細かなオーダーに応え続ける姿勢を大事にしております。 本ポジションではGMP管理での製造工場にて、低分子医薬品の製造工程および製造管理をお任せします。 【業務内容】 ・医薬品製造工程での実務作業 ・GMP文書作成 ・GMP査察・監査対応 ・その他、GMP製造管理業務に関わる業務 【キャリアパス】 入社後は医薬品製造工程にて、現場経験を積んでいただきます。 その後、GMP文書の作成や査察・監査対応といった経験も積んでいただきながら将来的には製造管理責任者をお任せする想定です。 【職場環境】 ・健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)認定 ・男性社員の育休取得率3年連続100％！ ・月平均残業～10時間程度 ・有給取得率72.0％(2025年度全社平均) 【働き方】 入社後すぐは現場理解のために、シフト制でオペレーター勤務に取り組んでいただきます。 ※期間は現場理解の度合いにより最長半年ほどです。 オペレーター期間、医薬品製造工場は基本的には日勤勤務(8:30～17:00)となりますが、 工場の稼働計画によっては、下記時間帯での交替勤務が発生する場合がございます。 （1勤）7：00～15：10 （2勤）15：00～23：10 （3勤）23：00～7：10 ※オペレーター期間はシフト制のため、週平均労働時間37.5時間の変形労働時間制です。 【配属先情報】 医薬品製造工場：人数9名(平均年齢32.5歳) ※工場の稼働計画によっては交替勤務が発生する場合があります ■当社について 当社は、各種化学製品の製造及び販売を主たる業務としており、臭素化合物を中核とした少量多品種の生産が強みです。 当社の製品の用途は、難燃剤、医薬、試薬、IT素材関連及び工業薬品等、あらゆる産業分野を対象としております。 1．ファインケミカル事業 多岐かつ特殊用途向けが多く、医薬、農薬、ハイテク分野において使用される機能性材料、電子材料及び情報関連分野の中間体として使用 2．難燃剤事業 電気製品、OA機器、自動車部品等の産業分野において使用 3． ヘルスサポート事業 人工透析薬剤用原料、抗菌剤原料及び試薬として使用 ■当社の魅力 2022年3月の決算では営業利益・経常利益・当期純利益ともに直近5年における最高益を出しており、 自己資本比率は70％を超える安定性を誇ります。 事業成長のための施策としてニーズに合わせたグローバル市場の開拓や協業による新規事業の創出、 IoT/ICT化の加速や人材投資など積極的に挑戦してまいります。

求めている人材 ■必須条件※どちらも必須 ・医薬や化学業界の製造部門にて、管理者やラインリーダー経験がある方 ・GMP製造管理経験がある方（GMP文書作成、査察・監査対応など）

月給30万円～34万5000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 34万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年収：470万円～600万円 月給：300,000円～345,000円 基本給：275,000円～320,000円 諸手当：25,000円～ 賞与：2024年度実績：4.00ヶ月 昇給：有 残業手当：残業時間に応じて別途支給 ※諸手当： ・交替者手当：12,400円/月（一律定額支給） ・交替勤務手当：12,600円～/月（出勤実績に応じて支給） ・他、役職手当・世帯主手当・家族手当・家賃手当など会社規定に基づき支給 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:30～17:00（1日あたり所定労働時間7時間30分） 休憩時間：60分 月平均残業：前年度実績：月5.1時間ほど 入社後すぐは現場理解のために、シフト制でオペレーター勤務に取り組んでいただきます。 ※期間は現場理解の度合いにより最長半年ほどです。 オペレーター期間、医薬品製造工場は基本的には日勤勤務(8:30～17:00)となりますが、 工場の稼働計画によっては、下記時間帯での交替勤務が発生する場合がございます。 （1勤）7：00～15：10 （2勤）15：00～23：10 （3勤）23：00～7：10 ※オペレーター期間はシフト制のため、週平均労働時間37.5時間の変形労働時間制です。

休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ・お盆と年末年始に1週間程度の長期休暇あり ・育児休職、介護休職、有給休暇積立制度 ・有給休暇取得率：72.0％（2025年度全社実績） ・育児休暇：3年連続男性社員育休取得率100％ ・土曜日出勤あり（年6回程度） ※祝日分や夏期などに連続休暇がとれるよう、調整として会社カレンダーにより年間数日ほど、土曜出勤を設けております。 ※オペレーター期間はシフト制のため、年間休日107日換算の勤務日数となります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・家族手当：扶養者の人数に応じて支給(16,000円/月～) ・住宅手当：上限50,000円/月(当社規程に従い支給) ・社会保険完備 ・退職金制度：確定拠出年金（DC） ・定年：60歳 ・役職手当 ・勤務地(営業)手当 ・企業年金 ・団体生命保険 ・財形 ・社員持株会 ・労働組合 ・従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） ※雇用開始日は相談に応じます ※制服や業務上必要な備品類は会社から貸与します

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ジップ 所在地：岡山県瀬戸内市長船町長船３０１番地の１１ 【紹介先企業】 会社名：マナック株式会社 所在地：広島県福山市箕沖町92