機械・電気設備メンテナンス

仕事内容 工場の環境管理・電気および機械設備保守補修 仕事内容の変更 将来的な配置転換は、能力や適性に応じて決定します。

資格 ◇普通自動車免許（AT限定可） ◇クレーン・デリック運転士（クレーン限定）あれば尚可 ◇車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者あれば尚可 ◇大型特殊自動車免許あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、 製造業での就業経験あれば尚可（機械保全、生産工程管理等）、UIJターン応募OK 対象 学歴不問 年齢 ◇18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため ◇65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制 （再雇用制度あり/上限70歳まで）

月給23万2000円～29万円 給与 月給232,000円〜290,000円 【給与例】 入社時の想定年収 470万円〜630万円（月給232,000〜290,000円、賞与年2回・諸手当含む）

シフト制 期間の定め なし 時間 （a）と（b）の2交代勤務 （a）7：15〜16：15（休憩1時間／実働8時間） （b）23：00〜翌8：00（休憩1時間／実働8時間） ※担当業務により15：30〜24：30の場合有り ※1週間ごとの（a）（b）交代制です 残業 月平均11時間

休日 月曜日・日曜日（週休2日制） 休暇 ◇年末年始休暇 ◇3連休休暇 ◇年次有給休暇（6カ月経過後日数/10日） 事業所内取得率は平均80％ ◇育児休業取得実績あり ◇介護休業取得実績あり ◇看護休暇取得実績あり 年間休日 125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 諸手当 交通費実費支給（上限なし） 子供手当（扶養家族につき支給） 住宅手当（世帯主の場合、12,000円支給） 資格手当（会社指定の資格に対し支給） 特殊作業手当（職場・職務に応じ手当を支給） 福利厚生 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・財形） 車通勤可（無料駐車場完備） 資格取得制度あり（玉掛け・大型・電工・電験等会社負担で取得可能） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 確定拠出年金制度あり 社員持株会制度あり 制服貸与 苫小牧市内に入居可能住宅単身用あり（寮費/月2,000円水道光熱費込み） 昇給・賞与 昇給有/1月あたり1,500〜7,500円（前年度実績） 賞与年2回有/計7カ月分（前年度実績） 試用期間 試用期間3カ月有（同条件）

試用期間あり 試用期間3カ月有（同条件）

教育・研修について 教育は実務を通じて先輩が丁寧にお教えします。一人で作業するのではなく、チームで作業をするイメージです。 補足情報 ★苫小牧市主催／8月5日苫小牧お仕事フェア＜2部＞に参加します ★産業用鉄製品の製造・販売・加工、鋼材の流通、鉄スクラップの取り扱いまで、「鉄のことなら何でもお任せください！」をモットーに創業から82年を迎えることができました。 その中で、苫小牧製鋼所では、建築向けの鉄筋（棒鋼）の製造をメインに、北海道内に同業の会社が2社しかない中の希少な1社として、昨年度も引き続き安定した業績を続けています。 ★鉄資源である鉄スクラップを有効に活用する地域完結型リサイクル企業として、又地場産出資源の活用とISO14000・9000を取得し、地域社会に貢献しています。 ★当社に興味が出ましたら、お気軽にお問い合わせください。工場見学も随時受付中です！ ★Webによる面談も実施中です。 事業内容 電気炉による小型棒鋼の製造及び販売 設立 昭和22年 資本金 1億円 従業員数 ◇企業全体 239人 ◇就業場所 159人 ◇うち女性 10人 ホームページ http://www.shimizusteel.co.jp 電話 0144-56-1111＜担当・管理部＞ 住所 苫小牧市字勇払145-240

• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給