キャリアアドバイザー/YI-0036

仕事内容: 【キャリアアドバイザー募集】 ∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴ 「人生のターニングポイントに、本気で関わりたい」 「目の前の人の未来を、ただサポートするだけじゃなくて、共に創りたい」 「無理な新規開拓じゃなく、信頼を積み重ねて寄り添う仕事を求めている」 そんな熱い想いを持つあなたへ。 ミライユでキャリアアドバイザーとして、一緒にミライの選択肢を増やしませんか？ ∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴ ミッションは『ミライに選択肢を』 学歴や経歴、育った環境によって「可能性」が狭まってしまう、 そんな社会の理不尽に、本気で向き合うのが私たちの仕事です。 「選択肢の少なさで人生が狭まる人をなくしたい」という想いで励んでいます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 キャリアアドバイザーとして『採用に困っている企業』と『就職に悩む求職者』をつなぐ 「人生の伴走者」のような仕事です。 ▽求職者との面談・キャリア相談 ▽最適な求人のご提案 ▽面接対策や書類添削のサポート ▽企業への推薦・選考調整 ▽内定後フォロー、入社後のケア ⇒担当数は月50～70名ほど（自社メディアからの集客） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【このポジションの魅力（他社との違い）】 ✅　完全分業体制｜新規開拓営業なし！ →　新規開拓は法人営業チームが担当。 キャリアアドバイザーは「求職者対応」に専念できます。 ✅　情報の質が高い｜企業人事からの生のフィードバック →　取引先企業の採用担当と密な連携を行っており、 候補者への的確なフィードバック・アドバイスが可能です。 ✅　評価軸がユニーク｜「金額」でなく「入社人数」がノルマ →　目標は「金額」ではなく「人数ベース」。求職者貢献型のKPI設計です。 ✅　働きやすさ◎｜残業少なめ／PC持ち帰り禁止／20:30完全退社 →　働く環境や制度面でも生産性とオフの両立を実現しています。 ✅　キャリアの土台が身につく｜言語化スキルが圧倒的に伸びる → ヒアリング力・提案力・目標設計スキルなど、 どんな職種でも活かせる人と向き合う力が磨かれます。 ✅　多様なキャリアパス｜プレイヤー・マネージャー・企画職…全部選べる → 組織が成長中だからこそ、1人ひとりに合わせたステップ設計が可能。 転職ではなく「社内で進化できる環境」です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【キャリアアドバイザーのある1日】 9:30｜出社・朝会（チームで共有＆雑談もちらほら） → 昨日の面談で印象的だったことを共有したり、今日の目標をみんなで確認！ 10:00｜求職者との面談 →「就職活動って何から始めたらいいの？」という相談からスタート。 ゆっくり話を聞いて、強みを一緒に整理していきます。 11:30｜求人提案・応募書類の添削 → ヒアリングした内容をもとに「こんな仕事も合いそう！」と求人を提案したり、 履歴書のブラッシュアップをサポート。 12:30｜ランチタイム → オフィス近くのカフェや社内でお弁当など。チームメンバーと他愛もない話でリフレッシュ♪ 14:00｜企業とのやり取り → 求職者を推薦した企業に選考状況を確認したり、面接対策のアドバイス内容を共有したり。 16:00｜社内ミーティング → チーム内で成功事例を共有したり、難しい相談のアドバイスをもらう時間。お互いの知見がどんどん溜まる場です。 19:00｜退勤 → 今日は書類選考が通過したとの連絡が！ 　求職者の喜びを一緒に分かち合って、ほっこり退勤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【モデル年収例】 入社1年目（24歳・メンバー）：450万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 入社3年目（26歳・リーダー）：700万円（月給40万円＋インセンティブ＋賞与） 入社5年目（30歳・部門責任者）：1000万円（月給50万円＋インセンティブ＋賞与） 入社1年目で早くもリーダーへ昇格した人も！ 「成果が見える×評価が届く」環境で、しっかりキャリアを築けます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【働きやすさ・福利厚生】 完全週休2日（土日祝）／年間休日126日以上 スマホ・PCの持ち帰り禁止／20:30には完全退社 月平均残業：20〜30時間程度 ／ その他にも ＼ ・結婚手当あり ・冷蔵庫・レンジあり ・書籍購入代会社負担 ・オフィス駄菓子・アイス食べ放題 ・産休・育休取得＆復帰実績もバッチリ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【入社後のフォロー体制】 ・オーダーメイドOJT（個々の習熟度に合わせた設計） ・定期的な座学研修・フォローアップ研修 ・チームMTG・1on1実施など、継続的な育成体制 「未経験だから不安…」そんな気持ちも大歓迎。 ミライユは、困った時に“ひとりにしない文化”が根付いています。 情報はどんどんシェアするし、チームで支え合うのが当たり前。 安心して飛び込んできてくださいね！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【最後に....】 「誰かの人生に、本気で向き合いたい」 そんなあなたに、ミライユはぴったりかもしれません。 あなたの想いが誰かの選択肢を広げていく。 私たちは、その一歩を全力でサポートします。

求める人材: 職種未経験OK 業種未経験OK 【応募資格（いずれかに該当する方）】 ●営業として1年以上の実務経験がある方 （研修期間を除き、個人売上目標を追いかけた経験がある方） → 数字を自分ごとに捉え、取り組んだ経験をお持ちの方 または ●KPIを追う経験を2年以上お持ちの方 → アポイント数や顧客満足度など、売上以外の指標でも結果にコミットしてきた方 ＼こんな方を歓迎します／ ・ 誰かの人生を支える仕事に挑戦してみたい方 ・ 人と話すのが好きで、相手の話をちゃんと聞ける方 ・ 自分ももっと成長していきたい！と思っている方 ・ チームで協力しながら動くのが好きな方 ・ 将来的にマネジメントや後輩育成にも関わってみたい方 【求める人物像】 ●素直さ・誠実さ・元気さがある方 ●大きな挫折経験を乗り越えた方 【内定の可能性が高くなる経験】 ▼以下の経験があると、内定の確率が高くなります。 ①ベンチャー企業での経験がある方 → スピード感や柔軟な考え方が求められる環境に親和性があります。 ②マネジメントに興味がある方 → 当社は「ボトムアップ型」の育成方針を取っているため、自分の意見を積極的に言える方が評価されます。 ③営業として目標達成経験がある方 → 営業職で100％以上の成果を上げている方は、目標へのコミットメントが高いと評価されます。 ④個人競技の経験がある方 → 個人競技（例：水泳や陸上）で成果を出した経験がある方は 営業で「自分の数字を追う」ことに注力でき、親和性が高いです。

東京都千代田区神田錦町3-13-7名古路ビル本館1階 株式会社ミライユ 勤務地: 勤務地 東京都千代田区神田錦町3-13-7　名古路ビル本館1階 「竹橋」駅／徒歩5分 「小川町」駅／徒歩7分 「神田」駅／徒歩10分 「神保町」駅／徒歩12分

年俸380万円～700万円 給与: 想定年収 380万円~700万円 年収例: 【初年度想定年収】 ・400～700万円 〈モデル年収〉 450万円 （月給30万円＋インセンティブ∔賞与）／入社1年目（24歳）・メンバー 700万円 （月給40万円＋インセンティブ∔賞与）／入社3年目（26歳）・リーダー 1000万円（月給50万円＋インセンティブ∔賞与）／入社5年目（30歳）・部門責任者 月給 30万円~40万円 賞与回数 2回 インセンティブ あり 【給与・待遇】 あなたのご経験に応じて給与は変動します。 詳細は下記の通りです。 ＜基本給与＞ 月給: 300,000円～ 基本給: 229,440円～ インセンティブ: 毎月支給 所定時間外手当: 70,560円（40時間相当のみなし残業代） ※超過分は別途支給 ＜試用期間中＞ 月給: 270,000円～ 基本給: 206,480円 インセンティブ: 毎月支給 見込み残業代: 63,520円（40時間相当のみなし残業代） ※超過分は別途支給 【昇給・賞与・インセンティブ】 ■昇給: 年2回（1月・7月） ■賞与: 年2回（1月・7月） ■交通費: 全額支給 ■インセンティブ: 毎月支給（達成ベース） 【初年度想定年収】 400～700万円 【モデル年収例】 450万円（月給30万円＋インセンティブ・賞与）／入社1年目（24歳）・メンバー 700万円（月給40万円＋インセンティブ・賞与）／入社3年目（26歳）・リーダー 1000万円（月給50万円＋インセンティブ・賞与）／入社5年目（30歳）・部門責任者 ※ご留意点 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果に基づいて決定されます。

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 09:30~18:30 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 20時間以下

休暇・休日: 休日 土日祝休み 年間休日 126日 休暇制度 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇 その他の休日休暇 ■完全週休2日制（土・日・祝） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年後、10日付与。勤続年数に応じて最大20日） ■産前・産後休暇：取得実績あり ■育児休暇：取得実績あり ■介護休暇 ■生理休暇 ■看護休暇 ■結婚休暇 今年は9連休が3回あります！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、退職金制度 その他の福利厚生・諸手当 【福利厚生・働く環境】 * PC・携帯貸与 * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 退職金積み立て制度「はぐくみ基金」 * 交通費全額支給 * リファラル採用制度 * 結婚お祝い金 * 病児保育代補助 * インフルエンザ予防接種補助 * 健康診断 * 書籍購入費補助 * eラーニングあり 【働きやすさも、ちょっと遊び心も】 * 服装・ネイル自由 * 達成会・ランチ会費用負担あり * 毎月表彰あり * ウォーターサーバー／オフィスコンビニあり * 駄菓子＆アイス食べ放題！ * 冷蔵庫・電子レンジ完備 * 昼寝スペースあり 【多様な価値観を尊重するカルチャー】 「WOMAN’s VALUE AWARD」にて、優秀賞を受賞！ 性別や年齢に関わらず、自分らしく働ける環境づくりに力を入れています。 「社員が楽しく・前向きに働けるように」そんな想いで、 制度だけでなくカルチャー面にも力を入れています やりがいと安心、どっちも手に入れたい方にぴったりの環境です！

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は合同会社未来共創の職業紹介求人です。 履歴書＆職務経歴書の添削はじめ採用担当者に 好印象を持って頂けるノウハウや 面接対応・対策もお教えします。 弊社で推薦文を作成し、 直接人事担当者にご推薦いたします。 直接企業様の人事判断で選考は行われますので、 スムーズに選考可能です。 その為、選考通過率も格段に違います。 また、あなた様に即した案件もあわせてご紹介いたします。 ＼ご応募お待ちしております！/／ ------------------------------------------------------ 【紹介元企業について】 この求人は合同会社未来共創の職業紹介求人です。 ■ 事業所：神戸市須磨区車字竹ノ下1324-1-303 ■ 有料職業紹介免許許可番号： 許可番号：２８－ユー３０１３３０ ------------------------------------------------------ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,800,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間