射出成形の生産管理(自動車部品)

仕事内容 ⭐射出成形生産管理の正社員募集！ ⭐育成前提の「次世代リーダー候補」 ⭐経験が浅い方でもOK！ ⭐射出成形の経験が活かせる ⭐DX推進中の働きやすい現場 プラスチック製の自動車部品を 手掛けている『フジックス』。 当社では、製品を量産する際に必要な 「金型」の設計・製造から、 射出成形による量産まで一貫して 行っています。 今回募集するのは、 射出成形工程における 生産管理ポジションです。 射出成形機での量産がスムーズに 進むように、各部署と連携しながら 「工程」「品質」「納期」を コントロールしていくお仕事です。 ＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝ 安定企業で、射出成形の “要”を担うポジションです。 モノづくり全体を見渡しながら 成長していける環境です♪ ✅射出成形に関わる生産計画の 立案・工程管理 ・成形スケジュールの作成 ・生産数量・納期の管理 ・段取り替えや型替えの計画調整 ✅現場との連携・調整業務 ・射出成形機オペレーターとの 打ち合わせ ・不具合発生時の原因整理や、 再発防止の検討 ・設計部門・金型部門・品質管理部門 との連携 ✅品質・原価・納期の管理 ・不良率の確認・改善活動の推進 ・材料ロスや段取り時間の削減など、 コスト意識を持った管理 ・お客様への納期回答・調整 ✅DX推進に関わる業務 ※少しずつお任せします ・生産実績や材料在庫の見える化 ・カメラ・センサーを活用した 自動化の検討 など モクモクと一人で作業をするという よりは、現場・社内の各部署との 「調整」「コミュニケーション」が 大切なポジションです。 ■-■ 「手に職をつけたい」 「モノづくりの面白さを味わいたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ■-■

求めている人材 射出成形の現場経験がある方歓迎！ ※生産管理経験が浅くてもOK。 入社後に習得できます。 ＜活かせる経験＞ ・CADの使用経験（年数など不問） ※使ったことがある程度でもOK！ ・工作機械を使ったことがある方 ＊マシニングセンター・ フライス・放電加工機等 今回は業務の進行のため、 日常会話レベルで日本語での やりとりに問題がない方の募集です。 ■-■ こんな人は、特に歓迎します！ ■-■ ✅モノづくりの仕事をやってみたい ✅将来のために手に職を付けたい ✅安定した環境で腰を据えて働きたい ✅良い仲間に囲まれて仕事がしたい ✅自分のアイデアを活かしたい ✅新たなものを創り出したい などのような方にオススメです！

職場環境 現在当社ではDX化を積極的に推進中！ これまでは人の目で見ていたものを カメラで撮影し自動化したり、 材料の管理方法のデジタル化など スピード感を持った変革の真っ最中です。 現在のスタッフには、 残業をお願いすることもあるほど 安定した業務内容です♪ 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 受動喫煙対策あり ※喫煙室あり/イス・テーブル設置済

459-8012愛知県名古屋市緑区茨谷山１０３番地 株式会社フジックス 【交通手段】 交通・アクセス JR「南大高駅」より徒歩10分 ◎車通勤OK

月給22万8571円～42万8571円 給与詳細 基本給：月給 22万8571円 〜 42万8571円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜入社時の想定年収例＞ ■入社1年目（20代） 年収320～600万円 ■入社4年目（30代） 年収440万円 ■入社19年目（50代/課長職） 年収620万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（実働7時間40分） ※昼休憩60分の他、午前・午後に 各10分の小休憩があります。 ※残業をお願いすることもあります。

休日休暇 週休2日制（土日休み） ※第1土曜は出勤 （有給休暇取得推奨日です） ■年末年始休暇（24年度は9連休） ■GW休暇（24年度は9連休） ■夏季休暇（24年度は9連休） ■慶弔休暇 ■有給休暇（6ヶ月経過後10日間付与） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ◎年間休日110日以上 ◎お休みは大手自動車製造 メーカーと連動！そのため大型連休は お休みが長めです。 ◎年間5日以上の有給休暇取得を推奨。 自由度高く取得できます。連休もOK！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費規定支給（月2万円迄） ■車通勤OK ■昇給/年1回 ■賞与/年2回 ■時間外手当 ■精勤手当／月1万円 ■繁忙手当／月5000円 ■職務手当／月5000円 ■技術手当／月1万円～5万円 ■家族手当／月5000円 （扶養家族1人あたり） ■退職金制度（勤続年数3年以上） ■定年制度（一律60歳） ■再雇用制度（上限年齢65歳まで） ■資格取得補助制度（玉掛け、クレーン等） ■作業着貸与 ■社内レクリエーション（年1回） ■受動喫煙対策 ※喫煙室あり イス・テーブル設置済 ■試用期間3ヶ月（同待遇）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎