訪問介護スタッフ

仕事内容 ＼スキルを活かしてキャリアアップ／ 現場経験を積みながら、次のステップへ 進みたい方に最適なポジションです！ 訪問介護のプロとして活躍しませんか？ 【ケアリッツが選ばれる3つの理由】 ①業界トップクラスの高水準給与 平均年収449万円(勤続2年実績)。 利益はしっかりスタッフに還元し、 長く働き続けられる環境を作ります！ ②圧倒的な正社員比率(90％以上) 正社員が大多数を占めているため、 急なシフト変更などの負担が少なく 安心して業務に集中できる環境です！ ③IT導入でムダな業務・残業を削減 介護記録はすべてスマホで完結します！ 定期面談で手厚くフォローするため、 プライベートも大切に働けます。 【具体的なお仕事の内容について】 ・身体介護(排泄、食事、入浴介助など) ・生活援助(ご自宅での家事全般など) ・空き時間での事務作業のサポート ★まずは訪問介護のプロとして、 質の高いケアの提供をお願いします！ ★1日の訪問件数は7～9件程度です。 【将来のキャリアアップも安心】 ゆくゆくはサービス提供責任者や 管理職へのステップアップも可能！ 現場ケアとマネジメントに専念できる 負担のないステップアップが叶います。 【活躍中のスタッフ層について】 20代:33.9％ / 30代:25.7％ 40代:24.5％ / 50代以上:15.9％ 平均年齢は39.1歳となっております。 充実した自社研修プログラムにより 幅広い世代が全国各地で活躍中です！ 「社員を大事にする」という環境で あなたも新しい一歩を踏み出そう！ まずは一度、直接お話しませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！

求めている人材 ★応募に必要なのはこれだけ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★未経験・無資格大歓迎★ ★学歴・経験・資格は一切不問です★ ◆こんな経験が活かせます！◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★人と話すことが好き ★誰かの役に立つ仕事がしたい ★「ありがとう」と言われると嬉しい 介護の資格は入社後に取得できるので 今は持っていなくても大丈夫です！ 【歓迎資格】 以下の資格をお持ちの方も募集しています。 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・ホームヘルパー2級 ・基礎研修 ※主婦・（夫）活躍中 ※ブランクOK ◆他業種からの転職者も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパレル販売、カフェ店員、美容師、 ホテルスタッフ、営業、事務、保育士 コンビニ店員、飲食店スタッフなど… 様々な前職の先輩が活躍中です！ ◆一つでも当てはまればピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 未経験から専門スキルを身に付けたい □ 安定した業界で正社員として働きたい □ 夜勤のない、日中の仕事を探している □ 人と関わる仕事、喜ばせる仕事が好き □ 頑張った分、お給料に反映してほしい □ ワークライフバランスを大切にしたい

185-0021東京都国分寺市南町1-12-7国分寺南町事務所1階 ケアリッツ・アンド・パートナーズ　ケアリッツ国分寺 【交通手段】 交通・アクセス 中央線、西武国分寺線、西武多摩湖線「国分寺駅」徒歩8分

月給29万円～31万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万3000円 〜 27万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7000円 〜 4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は保有資格・経験・スキルにより決定 【給与例】 給与例 4,350,000円/入社2年目・常勤ヘルパー 4,830,000円/入社4年目・サービス提供責任 5,300,000円/入社6年目・管理者

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 8:00～19:00の間で1日8時間（休憩60分） ◎夜勤はありません。安定した時間で働けます！ ◎勤務時間のご相談にも応じます♪ 子どものお迎えや家庭の事情を考慮した、 時短での勤務にも柔軟に対応いたします。 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：15 / 出社 電動自転車で担当のお宅へ出発！ ▼ 08：30 / 1件目のお客様 お部屋のお掃除や身の回りの整理 ▼ 10：30 / 2件目のお客様 お昼ごはんの準備をお手伝い ▼ 12：30 / 事業所に戻りお昼休憩 ▼ 14：00 / 会議 ▼ 15：30 / 3件目のお客様 代理で買い物へ ▼ 17：15 / デイサービスの迎え入れ ▼ 18：00 / 退勤 残業はほとんどありません！

休日休暇 ◆完全週休2日制（土日休みも相談可） ◆正月休暇（4日間） ◆有給休暇（入社半年後に10日間） ◆産前・産後・育児休暇 ⇒実績多数！男性の育休実績も有！ ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給 ・給与改定年1回（4月）◎3万円程度月給UPする方も！ ・賞与年2回（4月、10月）◎ケアスタッフで最高60万円/回の実績あり ・超過勤務手当 【福利厚生】 ・通勤手当（上限3万円） ・資格取得支援制度（会社全額負担） ・引っ越し補助金（規定） ・退職金制度 ・復職支援 ・出産手当（5万円） ・電動自転車貸与◎休日にも使用可能 ・インフルエンザ予防接種補助金制度 ・部活動補助 ・時短勤務 ・各事業所に無線LAN完備

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 原則定時退社
• ノルマなし