目の前の生徒を大切にできる個別指導塾の教室運営・管理スタッフ

仕事内容 ★基本週休2日＆年4回以上の5連休あり！ ★長期連休は一斉休講だから安心◎ ★教室長の年間賞与は平均105万円 ★20代で年収600万円超の社員も！ - 「これは本当に子供たちのために なっているんだろうか？」 学習塾業界で働いてきた方ほど こんな想いを抱いていませんか？ 実は当社代表もその一人。 大手個別指導や難関進学塾の経験を経て、 「自分の良心・正義感に従って、 最高の塾を目指したい！」 と独立し、2005年に KJゼミナールを立ち上げました。 ここには、 数字に捉われる働き方に疑問を感じ、 「もっと真っ当に子供たちと向き合いたい」 という20代30代中心の 仲間が集まっています。 あなたも私たちと一緒に、 良心の呵責がない教室運営に 携わってみませんか？ ――――――【募集背景】―――――― 産休・育休に入る社員がいるため、 正社員の教室運営・管理スタッフを増員！ 今回は「教室運営経験者」の募集です。 クラス指導・個別指導関わらず、 教室運営の実務経験者を採用します。 ※教員免許や特別な資格はいりません。 子供たちのためになる教室運営、 会社のより良い体制づくりに 一緒に取り組んでくださる方を お待ちしています。 ――――――【お仕事内容】―――――― 教室運営を中心に 講師業務の両方をお任せします。 ●教室運営● ・学生アルバイト講師の管理・育成 ・授業スケジュールの作成 ・保護者面談や対応 など ※新規入塾などの目標は、 全員で協力して達成します。 ●講師業務● 学生アルバイト講師による 授業のサポートをしつつ 積極的に授業や補習などで 生徒指導に関わります。 ※対象生徒：小・中・高校生 ※教科指導は無理のない範囲で お願いしています。 …………＜安心ポイント＞…………… ＊教室内に社員が2名以上、 もしくは必ず近隣の教室に常駐 ＊社員同士助け合いながら 困った時はすぐ相談できる環境 ＊塾長（代表）が教室の運営管理を 積極的にサポート！負担が分散し、 自分の業務に集中できます ＊20代～30代と同世代が多い職場 ⇒業務や社内制度への提案もしやすい◎ ……………………………………………… ／ こんな塾です！ ＼ 「個別指導塾ＫＪゼミナール」は、 1教室あたりの平均生徒数100名以上！ 地域トップクラスの生徒数を誇る 地元密着の個別指導塾です。 「教育にエネルギーを注げる個別指導塾」 をモットーに、 各教室は、対象中学校を2〜3校程度に絞り、 生徒2人までの丁寧な個別指導に こだわっています。 無理な拡大よりも、 「目の前の生徒」と 「そこで働く人」を大切に。 その想いで生徒や保護者、 働くスタッフたちに 真摯に向き合ってきた結果、 生徒数は年々増加。 現在は尼崎・西宮エリアに 6校を展開しています。 ――――――――――――― 教育の現場にも、 働きやすさの安心を。 ――――――――――――― ◎週休2日でしっかり休める ◎5日以上の連休が年に4回以上 ◎14時開講までに出社すればOK ◎午前は毎日自由 ◎住宅手当2万円＋引越し補助15万円 育休・産休後の社員は、 ご家庭の都合もお聞きして 無理のない勤務スタイルを 個別に調整しています。 ――――――――――――― 社員の頑張りも、 ちゃんと報われる場所で ありたい。 ――――――――――――― ◎過程と成果を評価＆給与還元 ◎教室長の年間賞与は平均105万円 ◎20代で年収600万円超の社員も！ 「子どもたちのため」という 熱意に依るやりがいだけでなく、 その頑張りが給与に還元される やりがいを感じられる評価体制です。 ＊＊ 「どうせ塾で働くなら、 ちゃんと報われる場所がいい」 「成長できる環境で、 本気で教育に向き合いたい」 そう思っている方にこそ、 KJゼミナールを知ってほしい。 そして、選んでほしい。 教育の現場で、 一緒に生徒の未来をつくる仲間に なってみませんか？ ▼▼採用サイトは下記URLへ！▼▼ https://kjzemirecruit.com/ 採用サイトではさらに詳しく 当社をご紹介しています！ 社員インタビューもぜひご覧ください◎

求めている人材 ＼教室運営経験者の募集です／ ◆教員免許不要！無資格OK！ - ■応募条件■ - ・大卒以上 ・教室運営や教室長の実務経験者 ⇒学校や予備校、専門学校、通信制高校、 学習塾、インターナショナルスクール、 英語スクールなど ＞＞大学生講師の育成も行うので、 20代の若い子たちと関わる力も 採用では重視しています。 ＼こんな方にピッタリ！／ ―――――――――――― ■ 本当に子供たちのためになる教育をしたい ■ 子供たち一人ひとりにしっかり向き合いたい ■ 学生講師の成長を支えたい ■ 教育業界でキャリアを積みたい ■ 子どもと関わる仕事にやりがいを感じる ■ 正社員として安定した働き方がしたい ■人にものを教えることが好き ■簡単にあきらめずコツコツ取り組める ■相手の立場に立って対応できる 上記に当てはまる数が多いほど、 当社の社風にぴったりです！ ※仕事と割り切って子供たちに接する方や、 ビジネスライクなコミュニケーションを 好む方は社風に合いづらいです。 ―――――――――――――― ＊＊ 代表からメッセージ ＊＊ ―――――――――――――― 私たちの理念は、 「あなたが成長できる 最高の塾であり続ける」 というものです。 この理念は、 生徒に対してだけではありません。 働く社員にも、 同じように価値を感じてもらいたい。 教育を通して、人としても 成長できる場所でありたい。 その想いを持って環境づくりに 力を入れてきました。 生徒数600名を超える塾へと成長した今も、 働くメンバーは20代〜30代が中心。 創立20周年を超え、 確固たる地盤を持ちながらも、 会社としてはまだまだマンパワーで 動いているところも大きいです。 今後も社員みんなと意見交換をしながら 必要な部分はシステム化したり、 より良い体制をつくりたいと思っています。 働く中での気づきや生まれたアイデアは ぜひ気兼ねなく共有してください。 一緒に働ける日を楽しみにしています！

661-0012兵庫県尼崎市南塚口町3-10-18　アルファマンション1F 個別指導塾KJゼミナール　塚口本部教室 【交通手段】 交通・アクセス JR塚口駅より徒歩5分/阪急塚口駅より徒歩8分

月給25万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※能力・経験などを考慮のうえ、決定します。 ★入社半年程度で教室長へのステップアップを見据えています。 【昇給】年1回（6月） 【賞与】年2回（9月、2月） 【給与例】 給与例 【入社初年度の年収】 教室運営の経験者は年収450万～ 【年収例】 570万円／5年目教室長（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回） 640万円／7年目教室長（月給34万円＋諸手当＋賞与年2回） ※時間超過分は追加支給有

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 13：30〜22：30 ※14時開講に合わせた出社となります。 ＊週休2日制 ＊長期休暇あり ＊賞与年2回 20～30代の若い世代が中心の職場

休日休暇 週休2日制（日曜＋基本土曜日又は平日1日／月8日以上） ●GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、秋期休暇 ※5連休以上が年4回～あり ●年間休日110日 ●有給休暇：10日 ●ワークライフバランス充実可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 住宅手当 役職手当 残業手当 交通費(全額支給) 社会保険完備 福利厚生サービス（会員制割引サービス）

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし