食品の企画営業

仕事内容 NKグループは、食を通じて 幸せを実現する企業です。 業務用チョコレートやフィリングで、 食のプロを支えるとともに、 環境・健康に配慮した製品開発で 豊かな食文化の創造に貢献します。 「食を通じての幸せ実現カンパニー」として、 設立100年に向け挑戦を続けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【Point！】 ✅大手メーカーや有名パティシエへ自分の企画を提案可能！ 新製品や新メニューの企画・開発の段階から携われる、やりがいのあるポジションです。 ✅年間休日117日＆残業月30H以内！ワークライフバランス充実 基本土日祝休みの週休2日制で、プライベートを大切にしながら働けます。 ✅キャリアアップも可能！働きやすい組織風土 密なコミュニケーションが取れる少数精鋭の組織で、経験を積めば係長や課長へのキャリアアップも目指せます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ■業務内容： 当社にて、企画営業をお任せします。 ◇お客さまのニーズをヒアリング ◇ニーズに合う自社製品をご提案 ◇新製品や新メニューの企画・提案 ◇市場調査 等 ■新製品提案の流れ： （1）顧客要望をヒアリング （2）自社製品を提案 ※お客さまの求める味や形状製造ラインなどに合わせた製品開発を素材やレシピ、最終製品案の3点セットで企画・提案します。 ■業務の特徴： ◇大手メーカー向け、卸問屋を通しての洋菓子店向けどちらも担当します。 ◇自社の「小回りの利く」特性を活かし、小ロットから発注いただくこともできるため、それぞれの要望に沿ってカスタマイズした製品を生み出すこともできます。お客さまの要望にとことん寄り添った提案をすることが可能です。 ◇既存顧客を中心に年間の企画は100件ほど。BtoBがメインの営業となっておりマルチタスクで進行していきます。 【職場について】 私たちNKグループは、豊かな食文化の 創造を通じて社会に貢献する、業務用 チョコレートやフィリングの製造販売を 行う企業です。 お客さまの要望にとことん寄り添い、 小ロットからの発注にも対応できる 「小回りの利く」点が特徴です。 少数精鋭の組織風土で密な コミュニケーションが取れ、 係長や課長へのキャリアアップも 目指せます。 年間休日117日、残業月30H以内、 有給年間平均取得13日と働きやすい 環境です。成長志向の仲間を求めています。 私たちと一緒に食を通じての幸せ実現に 挑戦しませんか！

求めている人材 【学歴】 大学院、大学卒以上 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・営業経験（業界・商材不問）※売上目標の達成経験があれば個人向け提案・販売も可(無形/有形不問) 【歓迎要件】 ・食品業界での経験 ・顧客管理システムの入力対応経験 【こんな方に是非】 ◯ 変化に柔軟に対応できる人 ◯ 最後までやり遂げられる人 ◯ コミュニケーションを楽しめる人 少数精鋭の日新化工にふさわしい「成長志向」の仲間を求めています。

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

062-0935北海道札幌市豊平区平岸5条7-8-22第2平岸グランドビル601 紹介先:日新化工株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 平岸駅から徒歩10分

月給24万円～36万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与有：年2回（上期・下期）※5カ月分以上／決算賞与支給（昨年度実績） ■入社後の流れ： 入社1～2ヶ月ほど：本社と工場（千葉県船橋市）で自社の製品を知るための研修や階層別の研修を予定。その後配属となり、OJTで業務を覚えていきます。 ※本社研修にかかる費用は全額会社負担：交通費とウィークリーマンション／会社負担 ※ご経歴により研修内容、期間は、変更する場合あり。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜給与補足＞ 昇給：年1回（7月）※2024年ベースアップ実施

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分 ※休憩60分

休日休暇 週休2日制 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数117日 基本土日祝休／会社カレンダー有※9～12月は土曜出勤日有（季節商戦に向けた社内戦略で製造ポジション向け出勤日／営業部はほぼ有給休暇奨励日） ■年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当 家族手当 寮社宅：独身寮（借り上げ・入居条件あり） 社会保険 退職金制度 残業手当 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修など各種研修あり ＜その他補足＞ 役職手当 財形貯蓄 介護援助 育児援助 クラブ活動 従業員組合 誕生日に自社製品プレゼント 自社製品購入割引 保養所あり（箱根） 持株会 ＜働き方＞ 有給年間取得平均13日 産前・産後休暇／育児休暇：どちらも取得実績あり 夏季休暇：7～9月の任意日に指定有給で2日間取得必須。有休を繋げて9連休にしている方も。 有給：入社3カ月後10日付与／勤続年数と出勤率により最大20日付与（持ち越し20日可能・最大40日） 5日以上の連続休暇取得OK

試用期間あり 試用・研修期間：3～6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎