設備スタッフ

職種 設備スタッフ 仕事内容 総合病院でのビルメンテナンス業務全般 ・定期巡回点検及びメーター検針など測定業務 ・施工業者との折衝及び作業や点検の立会 ・各種文書（報告書等）の作成 ・不具合発生時の初動対応（緊急処置） ・管球交換などの小修繕作業 など 個人としての設備保守業務はもちろんの事、 管理経験がある方については、 メンバーの設備スキルの教育であったり、 シフト作成も含めた労務管理をお願いします。 また責任者の業務として、 関係機関との折衝業務、 契約業務履行のサポートをお願いします。 入社後、実務を通して… ・一連の業務の流れ（時間スケジュール） ・業務上のポイントとなる点や作業上の注意事項 ・社外及び社内の関係各所への報告業務 等を学んでいただきます。 業務は多岐に渡りますので、面接時に詳細は説明いたします。

資格・経験 年齢： ・18歳～（深夜勤務がある為） 学歴： ・不問 経験： ・建物（ビルメン業界）での設備実務経験 ・管理職経験があれば尚歓迎

兵庫県尼崎市東難波町兵庫県尼崎市東難波町2-17-77 日本管財株式会社 勤務地 兵庫県尼崎市東難波町2-17-77 兵庫県立尼崎総合医療センター ※転居を伴わない範囲で異動の可能性有り 【交通手段】 交通アクセス 「尼崎総合医療センターバス」停スグ ※マイカー通勤不可

月給21万円～28万円 給与 日給月給：210,000円～280,000円 ※給与幅は経験・所持資格等を考慮し決定します

変形労働時間制 勤務曜日・時間 ①（平日） 17：00～翌8：00 実働9時間、休憩仮眠6時間 ②（平日） 18：00～翌9：00 実働9時間、休憩仮眠6時間 ③（土日祝） 8:00～翌8:00 実働16時間、休憩仮眠8時間 ④（土日祝） 9:00～翌9:00 実働16時間、休憩仮眠8時間 上記①～④を組み合わせてのローテーションシフト勤務 ・残業は月10時間程度を想定しています ※月単位の変形労働時間制

休日・休暇 週休2日制（シフトによる） ・有給休暇付与（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・時間外手当、深夜手当別途支給 ・資格手当、名義手当（就労先による） ・各種社会保険完備 ・交通費支給（上限50,000円） ・社員持株会 ・退職金制度（対象：勤続5年以上、55歳未満） ・通信教育による資格取得支援制度 他、福利厚生多数有り

試用期間なし