事務系総合職(財務経理・総務・経営企画)

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 医療や研究を支えるバックオフィスへ。 国立研究開発法人で、腰を据えて働きませんか？ ■━━━━━━━━━━━━━━━━ 「事務経験を活かして、社会に役立つ仕事がしたい」 「安定した環境で、将来を見据えて働きたい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 希望や適性を考慮し、財務経理・総務・経営企画のいずれかへ配属します。 ■財務経理 センター全体の収入・支出管理や予算・決算業務、請求書・伝票の確認、会計データの入力などを担当します。 また、診療報酬や医療費請求などの業務にも携わり、病院や研究施設の運営を財務面から支えます。 ■総務 備品管理や各種書類の作成、職員からの問い合わせ対応をはじめ、人事・採用、給与計算、社会保険手続き、研修運営など、センター全体を支える幅広い業務を担当します。 ■経営企画 経営データの収集・分析や資料作成、各部署との連絡・調整、事業計画の企画などを担当します。 また、研究者の事務手続きや資料作成など、医療研究を支える業務に携わることもあります。 ━━━ POINT ━━━ 【国立研究開発法人ならではの安定した環境】 景気に左右されにくい環境で、医療・研究を支える社会貢献性の高い仕事。 国立研究開発法人ならではの安定した制度や待遇のもと、腰を据えて働けます。 【未経験から専門知識が身につく】 入職後はオリエンテーションやOJTからスタート。 年次別研修や外部研修など教育体制も充実しています。 【幅広いキャリアを描ける】 財務経理・総務・経営企画などを2～3年ごとに経験するジョブローテーションを実施。 将来的には希望に応じて関連施設で経験を積むことも可能です。 【働きやすさも充実】 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅初年度有給15日付与 ✅リフレッシュ休暇あり ✅産休・育休取得実績豊富 └復帰率ほぼ100％ ━━━━━━ 入職後の流れ ━━━━━━ まずは入職時オリエンテーションでセンター全体や仕事の基礎を学びます。 その後は配属先でのOJTを通して、先輩職員と一緒に実務を経験しながら仕事を覚えていきましょう。 さらに、年次別研修や外部講師による研修、外部研修など、継続的に学べる環境をご用意。 専門知識がなくても、少しずつ成長できます。 ━━━━━━━ 将来のキャリア ━━━━━━━ ジョブローテーションを通して、財務経理・総務・経営企画など複数の部署を経験。 幅広い知識や経験を身につけながら専門性を磨き、実力次第で早期昇格も目指せます。 将来は、希望に応じたキャリアを選択可能！ 【当センターで専門性を高める】 一つの施設で経験を積み、専門性を深められます。 【関連施設で経験を広げる】 入職3年目以降、希望者は試験を経て国立病院機構などの関連施設へ異動可能。複数の医療機関で経験を積み、知識や視野を広げられます。 ※異動は本人の希望によるもので、必須ではありません。 ━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━ ◆医療や研究を支えるやりがい 患者様と直接接する仕事ではありませんが、医師や看護師、研究者が本来の業務に専念できる環境を整えることで、その先にいる患者様や社会への貢献につながります。 ◆人柄を重視した採用 医療業界での経験や専門知識は問いません。 周囲とコミュニケーションを取りながら学ぶ姿勢や、人を支えたいという気持ちを大切にしています。 ◆安心して長く働ける環境 国立研究開発法人ならではの安定した基盤に加え、休日・休暇制度や福利厚生も充実。 ライフステージが変わっても安心してキャリアを築ける環境です。

求めている人材 ◇人柄重視◇ 医療業界や事務の経験は一切不問です◎ 必要な知識やスキルは、入職後イチから学べます。 ━━━━ 応募条件 ━━━━ ■高専卒以上の方 ■令和9年4月1日時点で29歳以下の方（※） 【こんな方を歓迎します】 ・医療や研究を支える仕事に関心がある ・周囲とコミュニケーションを取りながら進められる ・素直に学び、粘り強く取り組める ・安定した環境で長期的に成長したい 実際に、 「未経験から医療業界にチャレンジしたかった」 「プライベートも大切にできる環境を求めていた」 そんな理由から先輩も入職しています◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給21万3904円～25万560円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万4400円 〜 21万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万9504円 〜 3万4560円 ■大卒以上 月給25万560円～（一律地域手当34,560円を含む）+賞与（4.2ヶ月分） ■高専卒、専門卒、短大卒 月給21万3,904円～（一律地域手当29,504円を含む）+賞与（4.2ヶ月分） ※⾼専卒、専⾨卒、短⼤卒および大卒1年目の場合の金額です。経験年数により加算されます。 ※その他、条件により各種手当を支給します。 【昇給・賞与】 ■昇給：年1回（1月1日） ■賞与：年2回（合計4.2ヶ月分） 【各種手当】 ■通勤手当 ■地域手当 ■住居手当 ■扶養手当 ■超過勤務手当 ■宿日直手当 【給与例】 給与例 【初年度の年収】 350万円～500万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ■8:30～17:15（実働7時間45分／休憩1時間） ※宿日直業務あり（宿直は月1回、日直は2～3ヶ月に1回程度）

休日休暇 ◇年間休日120日以上◇ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ※月1～2回程度、土日祝を含む当直勤務（宿直・日直）あり（当番制） └日直による変動の場合は振替休日を取得いただきます。 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 └平均年休取得日数12.6日 ■リフレッシュ休暇 ■病気休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 └取得率：男性57.1%、女性100% ■忌引等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度あり ■マイカー通勤OK

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし