介護医療院の准看護師 S0696

仕事内容: 新築のきれいな介護医療院で、准看護師として患者さんの日常と医療を支えるお仕事です！ 勤務先は、宇都宮東病院に併設された「宇都宮介護医療院」です。 2023年6月に新築開院した144床の施設で、日常的な医学管理や看取り・ターミナルケアといった 「医療機能」と、生活の場としての「介護機能」の両方をあわせ持っています。 准看護師の資格を活かして、患者さんが安心・快適に過ごせる環境づくりをサポートしませんか？ 【お任せするお仕事】 ・宇都宮介護医療院における准看護師としての日常の健康管理・看護業務 ・医師の診察補助や処置 ・服薬管理、バイタルチェックなど ・施設内におけるその他関連業務 【一日の流れ（例）】 ※以下は勤務時間と仕事内容をもとにした例です。実際の流れは勤務日や担当する仕事により異なります。 8:30 勤務開始・担当業務の確認 ▼ 9:00 看護業務 ▼ 12:00 担当業務の継続 ▼ 13:00 休憩（時間は例） ▼ 14:00 看護業務・担当業務の確認 ▼ 17:00 勤務終了 准看護師の資格を生かして、医療と介護の両方に関わる仕事へ。 これまでの経験を次の職場で生かしたい方も、ぜひご応募ください！

求める人材: 【必須条件】 - 准看護師資格をお持ちの方 - 専修学校以上を卒業された方 - 18歳以上59歳以下の方（深夜勤務があり、定年が60歳のため） 【歓迎条件・活かせる経験】 - 看護業務の経験がある方 【こんな方におすすめ】 - 准看護師の資格を生かし、医療と介護の両方に関わりたい方 - 残業時間や休日、賞与などの条件も大切にしたい方 - 仕事と生活のバランスを考えながら、長く働ける職場を探している方

月給19万4800円～22万400円 給与: 月給：194,800円〜220,400円 内訳： - 基本給：179,800円〜205,400円 - 資格手当：15,000円 その他の手当 - 扶養手当：1人につき月5,000円 - 夜勤手当：1回14,000円（見習期間は8,000円） - 夜勤加算手当：月1,000円〜15,000円 - 日祝日手当：1日1,000円（日曜・祝日に勤務した場合） - 通勤手当：実費支給、月額上限35,200円 ※夜勤加算手当は、夜勤の回数に応じて加算されます。 - 昇給あり：前年度実績 月1,500円〜2,500円 - 賞与あり：年2回、前年度実績3.00か月分 - 固定残業代なし（残業時は全額別途支給） - 試用期間3か月（労働条件は同じ） - 雇用期間の定めなし 【入社1～3年目の年収例 約287.7万〜326.1万円】 ※上記は賞与3か月分を基本給に基づいて計算した概算です。夜勤手当などの各種手当は含めていません。 実際の年収は勤務実績や支給条件などにより変動します。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 1か月単位の変形労働時間制です。 - 日勤：8:30〜17:00 - 早番：7:00〜15:30 - 遅番：11:30〜20:00 - 夜勤：16:30〜翌9:00（休憩120分） ※夜勤は月平均4回程度です。 - 休憩時間：60分（通常勤務） - 時間外労働：月平均2時間 - 36協定の特別条項：なし

休暇・休日: 年間休日108日 週休2日制（勤務計画表による） 月8〜11日公休 年次有給休暇：入社6か月経過後10日 （有給休暇の完全消化を推進） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: - 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） - 昇給あり - 賞与年2回 - 通勤手当あり - 扶養手当あり - 夜勤手当あり - 夜勤加算手当あり - 日祝日手当あり - 退職金制度あり（勤続3年以上） - 定年制あり（一律60歳） - 再雇用制度あり（上限65歳） - 院内保育園あり（生後3か月〜3歳まで） - マイカー通勤可 - 無料駐車場あり - 育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり - 試用期間3か月（同条件） - 受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙） ※院内保育園は定員制限・料金があります。詳細はお問い合わせください。

試用期間なし

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は株式会社キャリアみらいの保有する紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、 年末年始などの長期休暇中も お気軽にご応募ください。 ◾️受動喫煙対策あり（施設内禁煙） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 194,800円 - 220,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給