アパレル販売スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 ーもう一度、私たちと一緒にお仕事しませんか？ー 販売スタッフとして、接客やコーディネート提案、商品管理、販促など店舗運営全般をお任せします。以前のご経験を活かしていただきながら、頼れる先輩社員として、後輩スタッフや新人の育成にも、ぜひ力を貸してください。また一緒に働けることを楽しみにしています。 退職→再雇用を実施中 ご家族の転勤、結婚、出産、新たなチャレンジ等様々なご事情で退職してしまったが、やっぱりユナイテッドアローズが好き。アパレル販売がやりたい。 再チャレンジしたい方のために、カムバック制度はあります。 他の業界や企業で得た経験やスキル、知識を新たな視点で弊社のお仕事に活かしていただければうれしいです。 今のユナイテッドアローズ スタイリング投稿やSNSでの情報発信などDXでの販売活動も、現在は社員の8割程度が担っており、販売スキルは年々進化しています。＊本社業務に活躍の機会が広がったスタッフ多数！自ら手を挙げて挑戦する社内公募や本業と他職種を兼務するダブルジョブ制度など、キャリアの幅を広げる機会が増えています！ 戻ってきた人の声 「すべてはお客様のためにある」の社是が、これほど従業員に浸透している会社はない！と再確認した。（40代男性）俯瞰して物事を見るようになったため、再入社後のキャリア形成が明確にできるようになった。（30代女性）研修体制も整っており、改めて安心して成長ができる会社だと感じた。（20代女性） OBOGへのメッセージ ユナイテッドアローズでは、フレキシブルな再雇用の取り組みを推進しており、現在まで約160名のOBOGを採用。店舗やブランドの環境も進化しており、働きやすさの面でもサポート体制を整えています。かつて一緒にブランドを支えてくれたあなたの再チャレンジをお待ちしております！※2025年11月時点

資格 過去に株式会社ユナイテッドアローズにて直雇用（正社員・アルバイト）でご勤務された経験がある方 （※派遣社員・短期アルバイトでの勤務経験は対象外です） ご家族の転勤、結婚、出産、新たなチャレンジ等さまざまなご事情で退職してしまったが、 もう一度ユナイテッドアローズの販売員としてチャレンジしたい！そんな想いをもっている方歓迎しております。

東京都渋谷区千駄ヶ谷1-18-5ヒューリック将棋会館千駄ヶ谷ビル 株式会社ユナイテッドアローズ 住所 株式会社ユナイテッドアローズ 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-18-5 ヒューリック将棋会館千駄ヶ谷ビル 【交通手段】 アクセス 千駄ヶ谷駅 徒歩2分、国立競技場駅 徒歩2分

月給22万5000円以上 給与 月給 22万5,000円以上 固定残業時間（トータル） 14時間/月 残業代 2万2,400円 みなし残業手当14時間分を含む （時間外労働の有無に関わらず、 14時間分の時間外手当22,400円～を支給） ※14時間を越える時間外労働分は割増賃金を 別途支給 ※前払い退職金を別途毎月支給(6,380円～／月)

シフト制 時間帯 朝、昼、夕方・夜 勤務曜日・時間 シフト制 実働8時間の勤務 （休憩時間：1時間30分、拘束時間：9時間30 分） ※お店の状況に応じて残業が発生する可能性 あり ※勤務時間帯は店舗営業時間による

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 メリット 髪型自由 | ネイル自由 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙

試用期間なし

職種 【正社員】アパレル販売スタッフ（カムバック） 事業内容 紳士服・婦人服および雑貨等の企画・仕入および販売 勤務地 株式会社ユナイテッドアローズ 福利厚生・待遇 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(10月) 社会保険完備 交通費支給（上限10万円／月） 前払退職金制度、超過勤務手当 企業年金制度(確定拠出年金) 財形貯蓄制度、従業員持株会 資格取得支援制度、キャリアデザイン支援社員割引 ＊社内公募制度で将来的に様々な職種へ挑戦可能 休日・休暇 月の公休日数：月10日休み（シフト制） 年間休日数：120日 別途、有給休暇（入社後即日付与）、慶弔・特別休暇、 産休・育休休暇、子の看護休暇、などの特別休暇あり 残業は月平均11時間と業界内でも働きやすい環境を整えています！ また、夏や冬にはセール期を避けつつ、連休も取得できる働きやすい環境です。 ※育休復職率は97.7% 復職後は、1日4時間からの短時間勤務も可能です（個別規定あり） 契約期間 契約期間：無期雇用 試用期間：あり（3ヶ月／条件変更なし） ＜変更の範囲＞ 業務内容：会社の定める業務 就業場所：すべての店舗およびオフィス 受動喫煙防止策：受動喫煙対策あり 面接について 千駄ヶ谷オフィスまたは、配属店舗にて面接実施いたします。 ※オンラインでの面接実施の可能性もございます 応募後の流れ 募集状況を確認後、１週間程度を目安にメールもしくはショートメッセージ(SMS）よりご連絡いたします。選考フローは通常の中途採用選考フローと同様です。 ＜今後の選考フロー＞ 【1】書類選考→合格の方には面接のご案内をいたします。 【2】面接（１～２回予定） 【3】合否ご連絡 ※配属店舗は希望を考慮し、ご自宅から通える範囲内で当社にて決定させて頂きます。 （状況に応じ別のブランドをご紹介する可能性がございます。） 再入社採用事例 ■20代 女性 販売スタッフ 新卒入社し6年在籍。 同業他社へ転職するも販売スタイルにギャップを感じ、 ユナイテッドアローズの接客が自分に合っていると再認識。 慣れ親しんだ店舗で再入社し、現在も販売員として活躍中。 ■30代 男性 販売スタッフ アルバイトを経て、正社員として入社。 7年在籍後、異業種へ転職。 改めてアパレル販売への情熱に気づき、カムバック入社を決意。 現在は販売員として活躍しながら、店舗メンバーの教育も担っている。 雇用主 株式会社ユナイテッドアローズ

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