自由視点映像システム向けFPGA、制御ファーム開発者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組込/制御研究開発、組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御）、その他組込/制御設計/開発 ◆英語でのコミュニケーション力向上 ◆キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ◆年間休日125日＆長期休暇あり ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自由視点映像システムを支える マルチカメラ向け機器の開発を担当します。 各カメラの映像データを処理・伝送するための FPGA論理回路設計や制御ファーム開発に加え、 大容量映像データを効率よく扱う アーキテクチャの設計・改善にも携わります。 また、コスト削減や運用性、耐障害性の向上など、 システム全体の価値向上にも取り組みます。 ✅この仕事の面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■3Dイメージング分野で新しい3D体験を創出し、 スポーツ、エンタメ分野の視聴体験に 革命をもたらすことができます。 ■スポーツ・エンタメの現場で、 「つくって終わり」ではなく、 体験として届くまで関われます。 ■作った機能への反応を直接感じ、 次の改善につなげられる職場です。 ✅充実したキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・既存のプロジェクトに参画し、 これまでのスキルや業務経験を活かしていただきます。 ・一定期間プロジェクト経験後、 新しい技術テーマやプロジェクトの チームを編成しリーダーとして活躍可能です。 ・新規事業を立ち上げ後は海外を含め、 さらなる新規プロジェクトに挑戦できます。 ✅働きやすさを実現する充実の待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間（2024年平均）を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0％となっております。 年間休日125日に加え、 フリーバカンス休暇（5日間）や リフレッシュ休暇など、 充実した休暇制度を整えています。 ✅募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3Dイメージング市場は今後も高い成長が見込まれており、 エンターテインメントやスポーツ分野でも 新たな映像体験への期待が高まっています。 キヤノンは、広い空間を3次元で捉え、 短時間で3Dモデルを生成できる 独自のボリュメトリックビデオ技術を活用し、 スポーツやスタジオ撮影の現場で 新しい価値を提供してきました。 今後、この事業をさらに拡大していくため、 成長市場の中で新たな価値づくりに 挑戦いただける方を募集しています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。

求めている人材 ■FPGA論理回路設計・検証の経験を有し、 自ら課題を発見・提案し、 実装・評価・改善まで主体的に推進できる方 ■自ら設計した論理回路を制御するための 下位レイアのソフトウェアを独力、 もしくは協力を得て設計・実装できる方 ■画像処理、映像処理、高速データ伝送、 組み込み基板開発などに興味を持ち、 専門性を広げていける方 ■最新技術や未知の領域に強い 興味・探究心を持ち、自ら学び挑戦し続けられる方 ■仕様を理解するだけでなく、 システム全体の目的や制約を踏まえて 最適な回路構成を考えられる方 ■実機評価や不具合解析に粘り強く取り組み、 原因究明から改善提案まで進められる方 ■ソフトウェア、画像処理、サーバー、 アプリケーションなど他領域のエンジニアと積極的に対話し、 チームで成果創出に取り組める方 ■技術・ユーザー体験・ビジネスの視点を横断し、 新たな価値創出に貢献したい方 ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■以下いずれかの開発を３年以上経験 ・FPGAまたはASIC向けの論理回路設計経験 ・Verilog HDL、SystemVerilog、 VHDLなどを用いたRTL設計経験 ・シミュレーションによる論理回路検証経験 ・論理合成、タイミング制約、タイミング検証 に関する基礎知識または実務経験 ・FPGA搭載基板を用いた実機評価、不具合解析、 デバッグ経験画像処理アルゴリズム開発 ＜歓迎条件＞ 画像処理アルゴリズム開発、2Dもしくは3D画像処理開発、 ネットワークに関する開発、組込み制御ソフトウェア開発、 AIアクセラレータ、エッジAIカメラ、映像機器、 放送機器、医療機器、産業機器、車載機器などの開発経験 ✅こんな⽅、⼤歓迎︕ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未知の課題や最新技術にも主体的に挑戦しながら、 自ら考え提案・実装を行い、お客様や チームメンバーと積極的に対話し協力しながら 新たな価値創出に取り組める方 キヤノンの次世代を担うことを 期待されるメディカル事業に ぜひ、あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう！！

月給30万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※時間外手当は別途支給します（管理監督者として採用の場合は除く）。 ※入社時の処遇（基本給・賞与）はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ※具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回/6月・12月） 【給与例】 給与例 【年収例】 5,300,000円 ～8,700,000円 ※月給30万円～70万円×12か月＋賞与年2回＋諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30〜17:00（実働7.5時間） ※事業所によっては8：00～16：30 ■残業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間（2024年平均）を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0％となっております。 これからも、 安心して働くことのできる 環境の整備に努めてまいります。

休日休暇 ◆完全週休2日制（原則土日） ◆祝日 ◆年末年始 ◆5月連休 ◆夏期休暇 ✨年間休日125日✨ ◆年次有給休暇（20日、初年度は入社月による） ◆フリーバカンス休暇（5日間） 社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる（土日と合わせると連続9日間の休暇）制度です。 ◆リフレッシュ休暇（勤務年数に応じて） 勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日〜10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当全額支給 ◆退職金制度 ◆企業年金 ◆財形貯蓄 ◆社員持株会 ◆共済会 ◆教育制度（スキル別、階層別など） ◆育児に関する短時間勤務あり（子供が小学校3年を終了するまで） ◆保養所・スポーツ施設（体育館、テニスコートなど）あり ◆各種社内イベント

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み