【採用・人事評価担当】人と組織づくりを支えるポジション 人事企画/制度設計

企業名 株式会社ビッグルーフ 求人名 【採用・人事評価担当】人と組織づくりを支えるポジション 仕事の内容 当社の「人」を支える人事担当として、採用から人事評価まで幅広く関わっていただきます。社長や経営層と近い距離で仕事ができるため、自分の意見やアイデアを活かしながら仕組みづくりにもチャレンジできます。 【業務詳細】■中途・新卒採用の企画・運営（求人票作成、面接対応、応募管理・説明会の運営など） ■エージェント等の協力会社・学校などとのやりとり ■入退社手続き、労務関連サポート ■オンボーディングや社内研修の企画 ■採用プロモーション（SNS、ホームページなど） ■人事評価の運用（評価シート配布・回収、集計・分析・面談調整など） ■働きやすい環境づくりのための制度改善や社内面談の実施 募集職種 【採用・人事評価担当】人と組織づくりを支えるポジション

必要な経験・能力等 【必須】■採用業務のご経験（1年以上） 【歓迎】採用（新卒）の経験、人事評価の構築・運用の経験、社内研修制度の設計の経験 【魅力】 ・新卒採用部門の立ち上げから関わり、自分のアイデアを形にできます。 ・採用した仲間の成長や活躍を身近に感じられます ・経営層と近い距離で、会社の組織づくりに直接関われます ・採用や評価を通じて、会社の成長を自分の手で形にできます ・人事全般の業務に関わることで、スキルと経験を大きく伸ばせます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 ■総務部人事課：1名（30代・女性） 兼任サポート複数名あり

東京都文京区水道1丁目12-15　白鳥橋三笠ビル4階 株式会社ビッグルーフ 予定勤務地 東京都文京区 勤務地 勤務地① 事業所名：ビッグルーフ本社 所在地：東京都 文京区 水道1丁目12-15 白鳥橋三笠ビル4階 最寄駅：東京メトロ 丸ノ内線 後楽園駅 徒歩10分、JR 総武線 飯田橋駅 徒歩10分、東京メトロ 東西線 飯田橋駅 徒歩13分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給25万円～38万円 想定年収 350万円～530万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～￥380,000 基本給￥250,000～￥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 その他（GW/夏期/年末年始/慶弔/特別休暇） 有給休暇：有（10～40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 勤務延長制度なし

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：建設業/東京都知事許可（特-3）第91926号/建築工事業/左官工事業/石工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/鉄筋工事業/ガラス工事業/防水工事業/熱絶縁工事業/大工工事業/とび・土工工事業/屋根工事業等 設立：1993年02月 代表者：代表取締役 大屋 高広 従業員数：58人 平均年齢：40.0歳 資本金：40百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒112-0005 東京都文京区 水道１丁目１２－１５ 白鳥橋三笠ビル４階 その他備考・企業からのフリーコメント：【事業について】公共建築工事、民間建築工事、防水工事を三本柱として事業展開。「人と建物に寄り添う」をスローガンに掲げ、1万円の工事から10億円の工事まで、同じ情熱を持ってお客様の困難に取り組み、ともに解決していくことを表しています。 【弊社の施工に関するこだわり】「人と建物に寄り添う」というスローガンを掲げており、可能な限りお客様に近い位置・わかりやすい言葉でお客様の抱える困難を共に解決していくことを目指しています。 【5K（個人、家族、健康、お金、希望）】社員の心の余裕なくして本来の持つ力を発揮することは困難であり、社員一人ひとりが豊かになることで会社も成長します。仕事はあくまでも自己実現をするためのツールであると考えています。 ★社長は社員の心のゆとりが一番、仕事は自己実現の為の手段、利益は社員に還元 ！！の考えです。 ★中途入社者多数在籍しており、定着率が高いです。 決算情報： 決算期2022/09 売上高1,500百万円 決算期2023/09 売上高2,000百万円 決算期2024/09（今期予測） 売上高2,400百万円 ※決済単位：単体

• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 服装自由