お酒買取営業スタッフ

仕事内容 未経験から「お酒の鑑定士」へ。 世界100店舗展開の急成長企業で、一生モノのスキルを。 ～お酒の買取専門店『ゴールドリカー』× BAR『お酒の美術館』 を支える最前線メンバー募集～ 【この求人のおすすめポイント】 ★圧倒的な事業規模と安定感 全国100店舗以上のBar運営＆買取専門店を展開。 ★未経験からプロの「鑑定眼」を。 お酒の知識ゼロでもOK！充実の研修で専門スキルが身につく。 ★相場高騰につき業績絶好調！ 世界的なジャパニーズウイスキーブームがあなたの追い風に。 ★スピード出世も可能 年次に関係なく能力評価！入社1年で役職者への昇進実績あり。 ★「お酒が飲めない」方も大歓迎 必要なのは味の知識ではなく、市場価値を見極める好奇心です。 ◇全国100店舗以上のBar『お酒の美術館』や、 国内トップクラスのお酒買取専門店『ゴールドリカー』を展開する当社。 世界的なウイスキー・ブランデー需要の高まりを受け、業績は絶好調。 さらなる事業拡大に向け、 お酒の仕入事業を支えてくれる新しい仲間を募集します！ ◇眠っている「お宝」を、世界へ。 国内トップクラスの買取実績を誇る『ゴールドリカー』。 香港にも支店があり、日本が誇るお酒の価値を世界へ発信しています。 今、ジャパニーズウイスキーや ヴィンテージブランデーの相場は右肩上がり。 日本中のご家庭や店舗に眠っている 「未開封の宝物」を掘り起こし、正当な価値で買い取る。 それがあなたにお任せするミッションです。 ◇未経験でも安心のフォロー体制 「お酒の種類なんて全然わからない……」 そんな方もご安心ください。 入社後は先輩スタッフとの同行や、 座学での査定研修からスタート。 銘柄の見分け方や相場の調べ方など、イチから丁寧にお教えします。 実際に、異業種から転職した20代〜30代の若手スタッフが、 今では数千万円クラスの査定をこなすプロとして活躍しています！ ◇あなたの頑張りをダイレクトに評価 当社は「意欲」と「成果」を正当に評価します。 「新しい買取ルートを開拓した」 「査定スキルを磨いて成約率を上げた」など、 組織への貢献は給与・賞与でしっかり還元。 40代〜60代のミドル・シニア層も、 その深い人生経験を活かした「接客力」で元気に活躍中です。 ◇20代～40代男性スタッフが中心メンバーですが、 年齢不問・ブランクがある方も大歓迎！ （50代〜のミドル・シニア層も元気に活躍中です） 【主な業務内容】 お酒の「仕入れ」の最前線として、 お取引先企業の開拓と買取業務をお任せします。 【訪問買取・ルート営業（メイン業務）】 ・既に取引のある、または新規の リサイクルショップ・買取専門店・飲食店様などを訪問。 ・在庫として眠っているお酒を査定し、買い付けを行います。 【市場相場の分析・価格提案】 ・世界中のオークションデータや自社販売データを活用し、 「今、いくらで買うべきか」を戦略的に判断。 ・専門的な「鑑定眼」と「ビジネス感覚」の両方が磨かれます。 【新規開拓営業】 「お酒の処分に困っている」「より高い販路を探している」 業者様をリサーチし、アプローチ。 当社のネットワーク（お酒の美術館等） を武器に、新しい仕入れルートを築きます。 ★入社後の研修について 増員募集なので、いきなりお仕事をお任せすることはありません！ 入社後は先輩からのOJTで業務を学べます。 相談できる仲間がいる環境なので、 わからないことがあれば気軽に声をかけましょう。 ★キャリアアップの可能性も 部門が急速に拡大しているため、ポストは次々に生まれています。 物流部門で入社1年で課長になった例があるように、 営業部門でも「仕入れのプロ」としてチームを牽引する立場へ 早期にステップアップすることが可能です。 ★チャレンジングな仕事は給与にも反映 スキルを上げたり、改善案を出すなど、 組織に貢献した方には給与・賞与で還元します。 能力評価による昇給制度があるため、 モチベーション高く仕事に臨めます。 ★スキルアップを全力サポート！ お酒の知識はもちろん、BtoBの交渉術や、 経営層との商談スキルが身につきます。 「ただ売る」のではなく「価値を見出して買い取る」という、 一生モノの商売スキルを当社で手に入れませんか？

求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎】 「お酒の知識はないけれど、営業や交渉に挑戦してみたい」 「自分の裁量でアクティブに動き回りたい」 そんな意欲重視の採用です。特別なスキルや専門知識は一切不要！ ＜このような方を歓迎します＞ ■ 普通自動車運転免許をお持ちの方（必須：AT限定可） ※社用車での移動がメインとなるため、安全運転ができる方を募集します。 ■ 人と話すこと、提案することが好きな方 リサイクルショップの店長さんや業者様と信頼関係を築き、 「お酒のことならあなたに任せるよ」と言っていただける面白さがあります。 ■ 年齢不問・ブランクがある方も大歓迎！ （30代＝40代が中心ですが、50代～の ミドル・シニア層も交渉力を活かして元気に活躍中です） ■ フットワークが軽く、アクティブに業務に取り組める方 社用車でエリアを回り、 直行直帰OKのスタイルで効率よく動きたい方にピッタリです。 ■ 「お宝探し」のようなワクワク感を楽しめる方 相場の変動を読み、 価値ある商品を見つけ出す「鑑定士」のような視点を楽しめる方。 ■ スピード感をもって主体的に動ける方 「次はあのエリアを開拓してみよう」と、 自分で計画を立てて動ける環境を楽しめる方。 ■ 安定した経営基盤のある会社で、キャリアアップを目指したい方 全国100店舗展開のBar事業、 海外支店を持つ買取事業など、成長中の企業で自分も成長したい方。

340-0016埼玉県草加市中央2-4-22 株式会社NBG　埼玉オフィス 【交通手段】 交通・アクセス 東武伊勢崎線草加駅徒歩7分

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 25万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜 4万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり21時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給には職能手当も含みます

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間

休日休暇 シフト制（⽉8〜10⽇休み／⼟⽇休み希望も可能） 年間休日：115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・年次有給休暇：入社6ヶ月経過後に法定通り付与 ・年2回賞与（2年目から支給） ・昇給、昇格あり ・役職手当 ・職能手当 ・交通費支給（月28,000円上限/自宅から2km圏内/社内規定あり） ・自転車通勤可 ・社割制度あり ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎