【20~30代活躍中】【東京/新築マンションの建築施工管理】直行直帰可/再雇用制度あり/現場23区内/1人1台iPad貸与

仕事内容: ■職務詳細: 新築マンションの建築施工管理をご担当いただきます。 入社後研修を経て、稼働中の現場で所長の下で経験を積んでいただけます。 【主要顧客】 大手ハウスメーカー、中小優良ディベロッパーを中心に、民間案件が9割を占めています。 【担当案件】 東京支店では主に建築工事 (共同住宅や事務所ビル、公共施設等) の新築工事や改修工事を手掛けています。 【現場数】 基本的に複数の案件を同時に担当することはないので、一つの案件だけに集中することができます。 【担当エリア】 現場は23区内が殆どなため、直行直帰ができますので通勤に負担がかかりません。 【予算規模】 案件は1億円から3億円ほどのものが多いですが、中には5億円以上の案件を手がけることもあります。

求める人材: ２級建築施工管理技士以上の方

年俸500万円～1000万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000 〜 ￥10,000,000は1か月当たりの固定残業代￥34,531〜￥39,219（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ・支店勤務 8:30~17:30 (所定労働時間 8時間0分) ・現場勤務 8:00~17:00 (所定労働時間 8時間0分) ・休憩時間 : 60分 ・時間外労働：月平均残業時間は15時間程度 【試用期間】 6ヶ月：試用期間中も待遇に変更はありません。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・社会保険 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・通勤手当：実費支給　(上限なし) ・家族手当：配偶者10,000円、子9,000円/就学子女加算6,000円 ・住宅手当：7,000円～28,000円 ・退職金制度： 勤続3年以上対象 ・地域手当 ・出張手当 ・燃料手当 ・報獎金制度 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間