障がい福祉施設の施設長代理

仕事情報 ● 仕事内容 主な業務内容 ・施設長の補佐および施設運営の管理 ・職員の勤怠管理、業務調整、育成および相談対応 ・ご利用者様への支援状況の確認と支援体制の改善 ・ご家族や関係機関との連絡、調整 ・施設内の課題把握および業務改善 ・運営に関する書類作成、各種管理業務 ・施設長不在時の業務代行 ・他、施設運営に付随する業務 中核を担うポジション 施設長を支えながら、職員管理や業務改善など、施設運営に幅広く携われます。経験を活かし、運営管理の中心的な役割を担いたい方におすすめです。 職員の育成や業務調整、チームづくりなどを通じて、現場全体を支え、施設運営に必要な知識や管理能力を磨きながら、将来的な施設長へのステップアップを目指せます。 職員と一緒に 職員と一緒に、より良い施設づくりへ！ ご利用者様への支援の質を高めるとともに、職員が安心して働ける環境づくりに取り組めます。 障がい者支援事業の特徴 障がいやハンディを個性として活かし、可能性と希望に満ちた未来へ導くお手伝いをする障がい者支援事業。リビングプラットフォームは、訓練をサポートしながら就労を目指す「就労継続支援B型事業所」や介助サービスの提供もするグループホーム「共同生活援助事業所」などの運営をしています。 リビングプラットフォーム 「介護」「障がい者支援」「保育」の3つを中核とした事業展開をしているリビングプラットフォームグループ。安心を育て、挑戦を創造することをミッションに掲げ、持続的社会保障制度の構築が目標です。また、多様な事業を通じて培ったノウハウを日本だけにとどまらず、世界へと発信してまいります。

資格 ・福祉、介護業界での実務経験がある方 ・有資格者(介護福祉士等) ・基本的なPC操作ができる方（Word、Excel、メール等） ・職員や関係機関と円滑なコミュニケーションが取れる方

月給34万円～37万円 給与 月給 34万円～37万円 -給与内訳- 基本給：150,000円 役職給：20,000円 資格給：10,000円 職能給：130,000円～160,000円 処遇改善A：22,000円 ベア加算：8,000円

シフト制 時間帯 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 勤務曜日・時間 9:00～18:00 7:00～16:00 9:30～18:30 16:30～9:30 休暇60分以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 メリット 主婦・主夫活躍中 | シニア活躍中 | 経験者歓迎 | ブランクOK | すぐ働ける | 即戦力歓迎 | 資格取得支援あり | 積極採用中 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙

試用期間なし

職種 障がい福祉施設の施設長代理【正社員】 事業内容 障がい者支援事業（株式会社チャレンジプラットフォーム） 勤務地 サニースポット下総中山 福利厚生待遇1 ・定年制度70歳（定年後の再雇用あり） ・交通費支給（規定） ・社会保険完備 ・福祉系資格取得支援制度（各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担) ・社外研修補助あり ・職員誕生日贈答品配布 ・職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象） ・賞与年2回支給（支給要件あり） ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・年2回昇給、昇格の機会あり ・社内全エリアでの希望異動可能 ・社内コミュニティツールでのサークル活動やイベント開催、クーポン取得など（費用負担あり） 休日・休暇 月9日休み 年間108日 有給休暇 労働条件1 契約期間：期間の定め無し 契約の更新：更新無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：無 労働条件2 業務内容： （雇入れ直後）障がい福祉施設の施設長代理【正社員】 （変更の範囲）当社の定める業務 就業場所： （雇入れ直後）サニースポット下総中山 （変更の範囲）当社の定める業務 雇用主：株式会社チャレンジプラットフォーム 求人管理番号 k2727 仕事内容補足 障がい福祉施設「サニースポット下総中山」にて、施設長代理として施設運営および職員管理をお任せします。 施設長と連携しながら、職員の育成や業務管理、ご利用者様への支援体制の整備など、施設運営の中心的な役割を担っていただきます。 施設長不在時には、社内の権限・運用ルールに基づき、必要な業務の代行や関係者との調整を行っていただきます。 立地詳細 電車でお越しの場合 JR総武線「下総中山駅」より徒歩13分(1km) 東京メトロ東西線「原木中山駅」よ徒歩12分(900m)