G長候補(エリア長候補)

仕事内容 「どう行動するか」はあなた次第！ あなたの力で会社を大きく！そして頂点に！ 「様々な変化が起こる毎日」どちらが楽しいですか？ 人によっては安定感ある日々の方が幸せだと感じる方もいるでしょう。 しかし、ほとんどの方は途中で”飽きる”のではないでしょうか？ 「安定より常に変化を、挑戦をし続けたい」 「自分が先頭に立ち、自分の手で新たな”道”を開拓したい」 そんな方を当社は歓迎いたします！ 今回の募集は人気回転寿司「南房総やまと寿司」や 居酒屋業態である「山傳丸」など、 各エリア店舗の運営・管理・企画の募集です。 当社は2019年に業績回復に向けた計画を立てて以来、 2020年以降Ｖ字回復をとげており、 今現在も止まることなく業績は絶好調。 縮小傾向であった外食産業においても業績は伸び続けており、 2024年8月には野田に新業態である「鮮魚店×お魚食堂」をコンセプトとした、 「ヤマトサカナ」を新規オープン！ 2023年には上場企業であるテンポスホールディングスに グループ参画し、今後も当社は外食産業に力を入れ、 2029年までに”50店舗”拡大を目指しております。 そこで今回募集するＧ長には、 これまでの経験や知識を活かして 当社を引っ張っていただければと思います。 例えば、マニュアルを整備し社内体制の強化や、 あなたの「やりたい」を計画し、形にしていく…などやれることは様々！ もちろんただやりたいからやるのではなく、 「近年のお客様の傾向はこの傾向が強いな」 「世間は今○○が流行しているから、これが刺さるかも！」 と考えながら行動をしなければなりません。 だからこそ常日頃から、 「自分だったらこうしたい」「こうすればもっと盛り上がる」 と考えている方にピッタリなお仕事です。 当社は少数精鋭のため、社長を筆頭に意見を言い合えるのが特徴！ あなたの”やりたいこと”を叶えられるのはもちろんですが、 より中身を「進化・深化」させることもできるんです。 今まで言えなかったこと、秘めてきたアイデア・想いを 当社では我慢する必要はありません！ あなたの持っている力をノビノビと発揮して、 ”ヤマトサカナ”を地元で一番に、そして日本の一番を一緒に目指しませんか？ ＜募集の背景＞ 1981年の創業以来、 各地域の漁港で獲れた魚を1匹1匹厳選し、 適性な価格で提供し続けてきた当社。 世情や景気、流行に左右されやすい 外食産業という世界の中で、 安定して成長を続けています。 今回は2019年よりV字回復に伴う好調、 また2029年までに50店舗拡大を目指すための増員募集です。 【仕事内容】 G長として各エリア店舗の 運営・管理・企画をお任せします。 ＜具体的には＞ 下記のようなお仕事をお願いします。 ・事業戦略の立案、方針の決定 ・事業部の経営状況の把握（週・月単位） ・店舗指導や人材の育成 ・各店舗の店長との打ち合わせ ・定期的な経営陣への事業状況報告（週・月単位） ・顧客対応 ・ほか事業統括に付随する業務全般 など 様々な業務に対して、 多くの裁量を持って取り組んでいただきます。 最初は先輩が丁寧に指導・サポートしていくので、 経験のある方はすぐに慣れてくるはずです。 お仕事に慣れてきたら、どんどん企画の提案などを していただければと思います。 季節にあったイベントの企画・開催や 各店舗の数値改善など考える事が多くやりがい抜群！ 多くのお客様に喜んでいただけるように、 一緒に挑戦していきましょう。 ＜キャリアアップ・別事業への挑戦も可能＞ あなたの頑張り次第でキャリアアップはもちろん、 営業や観光、小売事業など様々なことへ挑戦することができます。 外食事業を盛り上げるためには、別事業との連携は必要不可欠！ 積極的にコミュニケーションを取っていただければと思います。 ＜アイディアや意見は遠慮せず＞ ここ最近の取り組みとしては 「食べ放題」や「自社公式アプリ」など 新たな企画を随時展開、 SNSなどでも多くの反響が集まっています。 当社がさらに発展していくために これから一緒に働くあなたに期待していることは、 「各店舗の更なるサービス向上と業績アップの実現」です。 これまでの経験を活かして ひらめいたことや気づきがあれば、 どんどん積極的に意見を出していただきたいと考えています。 【店舗】 「南房総やまと寿司」「海鮮居酒屋山傳丸(やまでんまる)」 「YAMATO SAKANA 鮮魚×お魚食堂」 ◎ヤマトサカナで働くメリット ・直行直帰ができるため、ノビノビと働ける ・社宅制度や引越補助など遠方の方も安心！ 単身赴任の方も活躍中！ （しっかり休めるので安心して帰れます♪) 【担当エリア】 ＜千葉県＞ 館山市、千葉市緑区、木更津市、佐倉市、 千葉市美浜区、君津市、野田市、袖ケ浦市、 千葉市稲毛区、千葉県夷隅郡、茂原市、 柏市、鴨川市、南房総市 ＜東京都＞ 江東区、江戸川区 ＜茨城県＞ つくば市

求めている人材 事業企画・事業統括、もしくは 管理部門の責任者の経験が5年以上ある方。 自ら考え、動く行動力のある方。 【具体的には】 ・様々な店舗を巡回していただくので、 車通勤できる方大歓迎！ ＜外食事業ではこんな方を求めています＞ ★新たなアイデアや現状の改善点などアグレッシブに取り組んでいただける方 ★来てくれるお客様全員に喜んでもらいたいという気持ちがある方 ★安定して働くのではなく、常に変化・進化を追求できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ ★自分の経験・能力を活かし新たなステージで活躍したい方 ★幅広い業務に焦ることなく対応できるキャパシティをお持ちの方 ★常に物事にアンテナを張り、変化に対応ができる方 ＜こんな方が活躍中です＞ ★メニュー開発など主に開発や企画に携わってきた方 ★店長や地区のSV・部長として、計画の立案・実行してきた方 ★計画を立てて、数値や現場の改善に取り組んできた方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 当社は「品質で勝負」をモットーに、適正価格で本当に良いものを提供しています。 そのため、価格競争に巻き込まれることなく、自信を持ってサービスを扱えます。 成果を公平に評価し、明るく元気な職場でチームワークを大切に働けます！

263-0002千葉県千葉市稲毛区山王町152 ヤマトサカナ株式会社　千葉オフィス 勤務地 ★各店舗への直行直帰可 【交通手段】 交通・アクセス JR「四街道駅」から車で10分/千葉北インターから車で10分

月給33万円～53万円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 53万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力による ※手当別途支給 【賞与】年2回

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00～18:00（休憩60分） ※事業部により変動あり

休日休暇 シフト制(週休2日) ダイナミック休暇制度 5連休×年2回(有給3日＋公休2日)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給制度有 ・賞与年2回 ・交通費支給（公共交通機関：全額、車通勤：規定） ・車/バイク通勤可（ガソリン代別途規定支給） ・制服貸与 ・社員割引（3割） ・誕生日祝い（商品券2万円分） ・70歳までの再雇用制度（定年66歳） ・社用車貸与 ・単身赴任補助 ・入社後、転居が必要となった場合会社が費用補助有 ・引越費用補助

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 夕方
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 社割あり
• 固定給35万円以上