給排水・衛生設備 施工職人

仕事内容: ✅月給25万円〜30万円＋賞与支給 ✅最低年収360万〜最高470万円 ✅経験浅い方も安心の先輩と2人1組 ✅入社時の経験は不問！未経験歓迎 ✅定着率100%・有休消化率83.8% 【具体的な仕事内容】 ・音聴棒やファイバースコープを使い 床下の漏水原因を特定する ・劣化した配管を切断し新しい配管へ つなぎ替える（継手加工など） ・施工後に規定の水圧をかけて機器で 漏れがないか確認する ・高圧洗浄機等でキッチン・浴室・ トイレの排水つまりを除去する ・便器や給湯器などを撤去・据付し 給排水管を接続する ※クロスや床の復旧は社内の内装 チームへバトンパス！ ※個人を責めず「仕組みで解決」する 文化だから安心！ 【✨1日の流れ】 09:00 集合・作業内容共有 09:30 漏水の原因調査（1件目） 12:00 昼休憩（60分） 13:00 設備交換工事（2件目） 16:00 通水テスト・漏れチェック 17:00 写真撮影・報告 18:00 資材積直・作業終了（直帰可） 【✨弊社について】 株式会社Forwardは、漏水などの設備 不具合と内装復旧を自社ワンストップ で手掛ける専門企業です。売上10億円 を目指し急成長中！定着率100% （2023年4月〜2026年5月）、平均年齢 30.7歳と若手が中心の職場です。 個人を責めない心理的安全性と、 異業種出身者も安心の研修体制が 整っています。 【✨スタッフインタビュー_32歳・男性／施工部】 ──この仕事を続けている理由は？ 人間関係のストレスがないからです。 「仕組みで解決する」風土なので 安心です！ ──仕事の魅力は？ 助け合える環境と、「住まいを守る」 手応えや感謝の言葉が大きなやりがいです！ 【✨求めている人材】 ＼未経験・異業種からの挑戦大歓迎！／ 必須スキル・知識： 入社時の資格は不問です！ 基本PCスキル・普通免許ある方歓迎 歓迎スキル・経験： 建築・設備現場の経験（飲食やホテル 出身者など未経験者も多数活躍中） こんな方と働きたい！： チームワークを大切にし、学び成長し 続けたい方 【✨給与例】 [パターンA：年収360万円／入社1年目・24歳] [パターンB：年収470万円／入社4年目・30歳] ※想定年収360万円〜470万円 ※上記の年収例はモデルケースです 【✨キャリアパス】 ステップ1： 先輩と2人1組で現場に出て基礎習得 ステップ2： 小修繕から設備交換まで手掛け独り立ち ステップ3： 拡大期に伴い早期役職就任も可能

求める人材: 《必須スキル・知識》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・学歴不問、資格は入社時不問 ・体を動かす仕事に前向きな方（未経験の方は経験・知識ゼロでOK） 《こんな方と働きたい》 ・段取りや報告を、仲間のためにきちんとできる方 ・ひとりで抱え込まず、チームで現場を回したい方

月給25万円～30万円 給与: ■残業代・賞与込み年収：最低360万円〜最高470万円 ■昇給：年1回（個人の成長・貢献度による） ■賞与：年2回（業績による） ■手当：残業手当、出張手当、通勤手当（自宅からの通勤手段により要相談） 【給与例】 パターンA　年収420万円／入社2年目・27歳（モデルケース・未経験入社） パターンB　年収470万円／入社4年目・30歳（モデルケース） ※上記の年収例はモデルケースです

固定時間制 勤務時間・曜日: 始業09:00〜終業18:00（休憩1時間・固定時間制） 所定労働時間173.7時間／月 残業は実働時間に応じて別途全額支給（固定残業代なし、時間連動制） 直行直帰可（リモート勤務は原則不可、事情により相談可）

休暇・休日: 年間休日100日（土日、GW休暇、夏季休暇、冬季休暇〔年末年始〕、誕生日休暇） 有給休暇：初年度10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 四半期懇親会補助あり 資格取得支援制度あり（受験料・教材費補助あり） OA機器貸与（iPhone） 事務所内に社長のおごりの自動販売機あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考の流れ】 STEP1 ご応募 STEP2 面接1〜2回（面接官：各部門責任者、社長／オンライン面接可） STEP3 内定 職場見学可 【試用期間】 試用期間3ヶ月。労働条件は正社員（本採用時）と同条件です。 【お問い合わせ】 採用担当：田口 祥己 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間42分

• 交通費支給