医薬品メーカーの人事・企画・労務

仕事内容: 【主な仕事内容】 OTC医薬品メーカーのにて、⼈事（労務）の担当者を募集します。 給与計算や社会保険などの定型業務はもちろんですが、ゆくゆくは⼈事制度や就業規則などの運⽤・企画検討などの幅広い業務をご担当いただく予定です。 具体的には、 ・労務管理（給与計算・社会保険・⼊退社・休職対応等） ・⼈事制度よよび就業規則（現⾏制度の運⽤・⾒直しの検討） ・研修企画（⼈事制度運⽤のための教育研修） 上記業務にて労務担当として幅広く業務経験を積んでいただき、⼊社1～2年後には主体的な改善提案や制度企画まで⾏っていただきます。

求める人材: ＜学歴＞ ・大卒以上 ＜免許・資格＞ ・【必須】通勤用普通自動車免許 ＜スキル・経験・知識＞ ・給与計算・社保や⼈事制度に関する業務のご経験がある⽅歓迎

月給26万9300円～33万5000円 給与: ＜給与補足＞ ・賞与：4.5ヶ月／年 ・【賞与】年2回（実績:夏季2ヶ月・冬季2.5ヶ月）※営業利益により変動　リフレッシュ休暇あり ＜交通費＞ ・上限有り100,000円

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜日勤＞ ■勤務時間 ①8:30-17:30 ■休憩時間 ・60分間 ■残業 ・月平均5時間（繁忙期は10～20時間程度の可能性あり）

休暇・休日: ・土・日・祝（会社カレンダーあり） ・夏季休暇「有」 ・年末年始休暇「有」 ・年間休日128日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■受動喫煙防止措置 ・敷地内禁煙 ■退職金制度　勤続3年以上対象

試用期間なし

その他: ■求人カテゴリコード：JOBCCMG ■求人の掲載元は以下のURLで確認ができます。 https://h-jb.com/job/showdetail/2026-504 【求人に関する補足】 ワークライフバランスの実現が可能です。 また、有給休暇や産休・育休なども取得しやすく、福利厚⽣も充実しており、安⼼した就業環境です。 社労⼠資格保持者もおり、専⾨的な知識・スキルを⾝に着けられます。 有給：⼊社半年経過時点10⽇ 最⾼付与⽇数20⽇ ⼊社直後に5⽇付与（但し、条件有） ■試用期間約3カ月 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■採用フロー 書類選考→面接・筆記試験→面接 【応募について】 １．Indeedからの申し込み、もしくは上記URLのサイトより仮登録を行い、連絡をお待ちください。 ２．連絡を通じてヒアリング面談の日程調整を行います。ヒアリング面談では求人の詳細のご説明や希望の条件の確認を行います。 ３．求人への応募等のすり合わせの後、北陸人材バンクを通して求人に応募できます。また、履歴書の添削や面接対策を致します。 （※ヒアリング面談は、ご来社 または オンライン[Zoom, LINE]での面談等が選べます。） 求人への応募希望はもちろん、求人への問い合わせや、転職相談（希望の条件に合った求人を探してほしい等）でもご連絡ください。 【この求人の掲載元】 ■掲載元:北陸人材バンク株式会社 ・北陸人材バンクが仲介者となって、この求人の会社または勤務地に紹介させていただきます。 ・本ページに記載のない情報や詳細については、北陸人材バンクにお問い合わせください。 （営業時間：平日 9:00～18:00　※臨時休業日については北陸人材バンクHPをご確認ください） ・北陸人材バンクは、厚生労働大臣の許可を受けた「職業紹介事業者」「労働者派遣事業者」です。 ・地元密着型の就職エージェント！ 頼れるコーディネーターが在籍しています。 許可番号:[紹介] 16-ユ-010018 [派遣] 派16-010019 雇用形態: 正社員 給与: 269,300円 - 335,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間