設計職(シャッター・ドア等の設計)

【仕事内容】 【26の国と地域にグローバル展開／抜群の製品力：同社製品はすべて安全・安心・快適を軸に開発・設計】 ＜職務内容＞ 建物に設置されるシヤッター・ドア・間仕切製品を、受注条件や 建設会社及び設計事務所の要望を考慮して 図面作成・打合せ・発注を行う業務となります。 実務未経験の方は、ご本人の適性や能力に応じて業務をお任せ致しますが 当面は先輩社員の指導によるデスクワークが中心となります。 使用CADはアルファテック社のブリックスCAD（操作性はオートCADに近いものです） 事務所内での設計業務を主に行いますが、技術者として製品知識、QCDを 向上していくことを要求される部門です。 顧客打合せは営業部門が主体となって行うため、 設計者は営業との打合せを主に行い、必要に応じて顧客打合せします。 設計職という立場から、同社の業界でのポジション及び 各種取り扱い商品シェアの向上に寄与頂くことを期待しています。 ＜業務詳細＞ 営業の受注後、顧客要望・図面提出期限を考慮して製品の納まり設計を行い、 製品の納入・取付時期迄に間に合うよう製造部門・工事部門・CADオペレーター等との納期調整も行います。 実際に図面を作成する作業はCADオペレーターがメインで行います。 ＜組織構成＞ 配属先の営業所によりますが10～20名で構成され、ドア・シャッター・間仕切と 製品毎に担当が分かれております。 ＜就業環境＞ 残業には毎回上長申請が必要で、残業時間についてはしっかりと管理されています。 （協定時間は年間最大720時間） ＜企業について＞ ・《持株会社 三和ホールディングス（東証プライム上場）》 三和グループの中核事業会社です。 ・シャッター、ドア、間仕切、住宅用製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。 シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っています。 ・商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立。 品質に対するこだわりと柔軟な対応力でお客様から信頼を得ています。 ・1996年に米国オーバーヘッドドア社を、2003年には欧州ノボフェルムグループを買収。 2006年には中国に合弁会社を設立し、グループ全体で世界に通用する総合建材企業を目指しています。

【応募資格】 ＜必須条件＞ ・建築工学、機械工学などの工学学科（学部）を卒業された方、又は建築業界経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ※以下の方は大歓迎です。 ・建築基礎知識を有し図面を読み取れる方 ・シャッター、ドア、間仕切などの設計経験をお持ちの方

岡山県岡山市北区今村650-106 三和シヤッター工業株式会社

月給22万5000円 【給与】 月給 225,000円 月給：225,000円 〜 固定残業：なし 昇給：有 残業手当：有 ※経験・スキル等により決定します。（上記例からの増額も検討可能です。） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜社員登用後のモデル年収＞ 30代前半（正社員）555万円程度 ／管理職（30代後半から40代）655万円程度

固定時間制 【勤務時間】 【就業時間】 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間: 60分 【時間外】 有

【休日休暇】 ・年間休日日数125日 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年末年始、夏季 ＜休暇＞ ・年次有給、産前産後、看護（子）、介護、他特別（忌引、結婚、配偶者出産、永年勤続、定年慰労）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ＜待遇・福利厚生＞ ・通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ・定年：60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・中途入社後のOJT教育 ＜その他補足＞ ・企業年金基金、財形貯蓄、共済会、社員持株、借上げ住宅、 住宅ローン利子補給、会員制スポーツクラブ、報奨金（営業優秀者、特許登録等）など ・定期健康診断＋生活習慣病健診、人間ドックなど ・伊豆高原、湯布高原、白馬、草津、越後湯沢、トマム、長崎、安比、鳥羽など 他、東急ホテルズ利用割引 ※年5日は必ず有給取得をする制度がございます。 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 6 ヶ月 異なる 月給：225,000円 ～

【雇用形態】 正社員 【その他】 選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。