IT運用・保守エンジニア

仕事内容: ◆◆エンジニア(C/C#/C++)の求人を募集しています◆◆ 【職種】 ITエンジニア 【募集概要】 幅広いIT技術でたくさんの大手企業を支援している当社。 東北エリア勤務限定のエンジニアを募集します。 ・地域密着で働きたい ・Uターン・Iターン転職をしたい ・もっと技術力を磨きたい ・待遇を上げたい ・エンジニア仲間を増やしたい など様々な理由で選ばれている会社です。 「業界売上No.1」の当社だから、安心してスタートが切れます。 研修・サポート体制も整っているから、経験の浅い方もご安心ください。 【業務内容】 システム開発、ITインフラの構築～運用など、スキルや経験に応じた仕事をお任せします。 【配属先】 取引先は、大手企業や地場の優良企業。 AI、IoT、クラウドといった先端の案件もあります。 ※年間平均稼働率：96.2%(2022年6月期実績) 【担当できる業務の一例】 ・ライフライン関連の業務システム開発 ・公共向けDX対応 ・通信系インフラ更改 ・車載システム開発 など (変更の範囲)会社の定める業務 ご経験・スキル・希望を考慮し、配属プロジェクトを決定します。 （変更の範囲）会社の定める業務

求める人材: システム、サーバー、ネットワーク等の運用・保守・監視・テクニカルサポートいずれかの実務経験がある方

月給21万円～50万円 給与: 【月給】210,000円～500,000円 ※経験・スキル・能力を考慮のうえ決定します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00~18：00（実働8時間） ◎月平均残業時間／11.1時間 ◎残業代「100％」(1分単位)支給

休暇・休日: ★年間休日123日 完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり） 年末年始 有給休暇(夏季取得推奨日あり) 慶弔休暇 特別休暇 育児休業※男性・女性問わず育休取得を推進しています。 介護休業 入社時休暇(上限3日) 災害時休暇(年5回、最大5日)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 各種社会保険完備 寮社宅制度 慶弔見舞金制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 労働組合有 定年再雇用 EAP（カウンセリング）サービス 社内研修 通信教育補助 自己啓発支援 帰省旅費補助 転勤赴任一時金 引越費用補助 慶弔見舞金 社内外講習補助 図書購入補助 社外技術研修参加費 勉強会講師料 Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 【家賃の一定額を会社負担（※社内規定あり）】 通勤が難しい場合「借り上げ社宅制度」があり 家賃の一部を会社が負担。（個人負担月に2~3万） ※各種制度・研修の利用については、社内承認が必要です

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 まずは当サイトよりご応募ください。 ※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。 【選考フロー】 ・書類選考・適性検査（※所要時間10分程度） ・面接1～2回 ・内定 【会社情報】 会社名：株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 設立年月日：1995年8月1日 資本金：1億100万円 従業員数：5,862名(2023年6月末現在) 売上高 ：395億円(2023年6月末現在) 営業拠点： 本社、31拠点(2023年6月末現在) 開発拠点 ：受託開発センター9ヶ所(2023年6月末現在) 中途採用比率：2020年6月期：80.2%、2021年6月期：89.5%、2022年6月期：81.5% 事業内容：ビジネスアプリケーション、運用、クラウド技術における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 210,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給