宝飾品・ブランド品の買取査定スタッフ(未経験可)(514541)

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修とOJTで査定・買取の技術を段階的に身につけられます 買取専門店での受付・接客から査定、買取成約までをお任せします ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅月給360,000円～401,000円 ✅年間休日120日・月9日休み（内希望休2日） ✅職種・業種未経験可／学歴は高卒以上 ✅ノルマなし・インセンティブ賞与は年4回 ✅転勤あり（自宅から片道60分程度での配属） ＜仕事内容＞ 仕事概要 買取専門店「モノ・ループ」の各店舗にて、宝飾品やブランド品などの査定、金額提示、買取成約までを担う接客中心の反響営業をお任せします。 テレアポや飛び込み営業は一切なく、ご来店されたお客様の対応に専念していただける環境です。 業務詳細 ・受付および接客対応 ・お持ち込みいただいたお品物の査定と価値や理由のご説明 ・買取金額のご提示および成約手続き ・ECサイト（Yahoo!オークションやメルカリなど）への出品作業 ・ポスティングやポケットティッシュ配りなどの集客・販促業務 【1日の流れ（例）】 10:00：出勤、開店業務 11:00：接客対応/集客業務 12:00：休憩 13:00：接客対応/集客業務 17:00：利益計算 18:00：買取商品の仕分け 19:00：閉店業務 20:00：退勤 【入社後の流れ・研修体制】 ①フィロソフィー研修（2日間） 企業理念、店舗運営の方針、仕事に向き合う基本的な考え方を学びます。 ②話し方研修（2日間） iPadで自身の動画を撮影・チェックしながら、プロとしてふさわしい話し方をトレーニングします。 ③商品研修（5日間） ブランド品や宝石などの実物に触れながら、商品知識や鑑別・査定方法の基礎を学びます。 ④業務研修（2日間） 身分証明書の取り扱いルールや専用システムの使い方など、実務に必要な知識を網羅します。 ⑤物流センター研修（3日間） 本部の物流センターで仕分け作業を体験し、扱う商品の全体像や物流の流れを理解します。 ⑥ロープレ研修（3日間） 実際の接客シーンを想定したロールプレイングを実施。接客・査定・買取の一連の流れと実践スキルを習得します。 ★店舗配属後のステップアップ（OJT体制） ①OJT STEP1（店舗配属直後） 先輩スタッフの接客に同席し、流れをインプット。慣れてきたら伝票作成やサイン受取などのサポート業務からスタートします。 ②OJT STEP2（3ヶ月目〜） 先輩のフォローのもと、自分で実際の接客・査定・買取業務に挑戦します。 ⇩ 独り立ち（デビュー） お客様への説明や接客がしっかりできるようになれば独り立ち。自信を持って一人のプロとして活躍していただきます。 ポジションの魅力 ・ノルマなし＆手厚いインセンティブ（平均年40万〜50万円）で頑張りがしっかり給与に反映される仕組みがあります。 ・強引な買い取りではなく、親身な対話で信頼関係を築く「接客力」がそのまま成果に繋がります。 ・大きな裁量権があり、経験を重ねるごとに自身の判断で査定や価格提示ができる面白さがあります。

求める人材: 【必須条件】 ・接客や人と関わることが好きな方 ・学歴：高卒以上 職種未経験可 業種未経験可

年俸468万円～590万円 給与: 給与形態：年俸制 想定年収：4,680,000円～5,900,000円 月給：360,000円～401,000円 【賃金内訳】 月額（基本給）：300,000円～401,000円 残業手当：あり 【昇給】 年4回 【インセンティブ】 インセンティブ賞与：年4回（6月・9月・12月・3月）※支給条件あり 年間の平均支給額は400,000円～500,000円程度です 上記想定年収には360,000円分を含めております 平均的なインセンティブを獲得した場合の年収は約4,700,000円前後になります 【年収例】 店長：4,450,000円（入社2年目・未経験入社） エリアリーダー：4,990,000円（入社3年目・未経験入社） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00～20:00（所定労働時間：8時間00分） 休憩時間：60分 残業：あり シフト制（週休2日制・月9日休み） ※求人票には勤務時間9:30～20:00の記載もあります

休暇・休日: 年間休日：120日 ・週休2日制（休日はシフト制） ・月9日休み（内希望休2日）＋有給ではない年12日の休日付与で年間休日120日 ・希望休（土日可） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・有給休暇（年間10日～20日／下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※希望休（土日可）、年次有給を組み合わせ柔軟に取得可能（店舗ごとに運用は異なります） ※有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇の取得率100%

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・交通費支給（通勤手当全額支給） ・引っ越し手当 ・健康診断 ・副業可 ・ヘアスタイル・メイク自由（茶髪やまつエクなどOKです） ・研修用Eラーニングシステム ・OJT教育／研修動画視聴 ・再雇用制度（一度退職したスタッフの復帰を歓迎する制度） ・定年60歳／再雇用制度あり（65歳まで）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥330,000 試用期間中の労働条件の内容：試用期間は3ヶ月です。試用期間中は月給330,000円（月額（基本給）300,000円）となります。

その他: 本求人は、株式会社AsianWorksによる職業紹介求人です。 Indeedよりご応募いただいた後、担当者より面談のご案内を差し上げます。 面談にて、求人内容の詳細や今後の選考フローについてご説明いたします。 なお、面談はWebまたはお電話にて実施しております。 株式会社AsianWorks 厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314327 公式サイト：https://www.asian-works.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 4,680,000円 - 5,900,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給