認知症対応型共同生活介護　介護職員初任者研修以上　842CH1

仕事内容: ☆アピールポイント☆ ・育児休業取得者数　11名 ・手当、昇給・賞与など待遇面が充実 ・社内研修あり □グループホームにお住まいの方々へ日常生活のサポート全般をおこなうお仕事です。 レクリエーションや、実施したケアの記録等も含め介護職の業務内容となります。 業務内容変更範囲:なし 就業場所変更範囲:なし

求める人材: □介護職員初任者研修以上

埼玉県久喜市栗橋1342-1 グリーンライフ栗橋 勤務地: 車通勤可(駐車場あり) 【交通手段】 アクセス: 東武日光線 南栗橋駅から徒歩で16分

月給19万4600円～20万8600円 給与: □育休あり □賞与あり □女性が活躍中 □車通勤可 □交通費支給 □給与補足 職能給：130,000円／月 都市給：20,000円／月 資格手当：3,000円～10,000円／月 処遇改善手当：31,000円～38,000円／月 ベースアップ手当：10,600円／月 夜勤手当：7,000円／回（※月平均4回程） ※夜勤月4回の場合…28,000円 →月給モデルは、222,600円～236,600円になります 賞与：390,000円～520,000円／年 →年収モデルは、3,061,200円～3,359,200円になります ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 通勤手当　上限100,000円/月 賞与　年2回（実績：職能給3～4ヵ月分） 昇給　年1回 試用期間3ヵ月（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日: 7:00～15:30 9:00～17:30 10:30～19:00 16:30～翌9:30 休憩60分（夜勤は120分） 平均残業時間　4.8時間/月（2017年度実績）

休暇・休日: □シフト制 □年間休日107日 □有給休暇は法定通り付与 ※平均有給休暇取得日数　9日/年（2017年度実績） ※育児休業取得者数　11名（2017年度実績）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: □社会保険完備 □賞与あり □昇給あり □定年制（60歳） □社内研修あり ※階層別・職種別・テーマ別等に合わせて年60回開催

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: □「365日同じ質と量」の介護サービスの提供を基本方針として16都道府県で介護付有料老人ホーム等60以上の施設を展開しています。いつもご利用者の立場で考えて行動する「Your Company」であるために、私たちは「日常の五心」（素直な心・反省の心・奉仕の心・謙虚な心・感謝の心） の気持ちを忘れません。そして、ケアを通じ、なにげない穏やかな暮らしを提供し続けます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 194,600円 - 208,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給