【CTSR/大阪】システム監査職/専門性×WLBを充実させたい方 /フルリモート可 システム監査

企業名 ＰｗＣビジネスアシュアランス合同会社 求人名 【CTSR/大阪】システム監査職/専門性×WLBを充実させたい方 /フルリモート可 仕事の内容 クライアントのシステムが「不正アクセスから守られているか」「障害が起こる可能性がないか」等の観点で、業務利用にあたって問題ないかを、第三者的にチェックするシステム監査の業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■システムや業務プロセス調査/検証/内部統制に関する手続き方法の立案 ■会計システム評価に伴う、会計データの信憑性担保 ■ヒアリングや仕様書確認、データ検証等を通じた内部統制の有効性評価 ■顧客システムの堅牢性の担保など、情報セキュリティ面での安全性評価 ■検証結果に基づくレポート作成(監査調書) 募集職種 【CTSR/大阪】システム監査職/専門性×WLBを充実させたい方 /フルリモート可

必要な経験・能力等 【必須】自社/顧客向けシステム開発経験を3年以上お持ちの方 ※言語/フェーズ不問 ★残業月平均：13.5H/月 時短勤務者：全体の18% リモートワーク継続中 【こんな人にお勧め★】 ■専門性を身に着けつつ、WLBも重視したい ■ライフステージの変化で柔軟な働き方を模索している ■アップorアウトではなく、長期的なキャリアを構築したい ■上意下達な組織よりフラットな社風で働きたい ■通勤時間を減らして、柔軟な働き方を実現したい 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 ＜CTSR＞システム監査テクニカルスペシャリストに配属となります。 中途入社比率100％、ダイバーシティも尊重する風土が特徴。

大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪　タワーA　36F PwCビジネスアシュアランス合同会社 予定勤務地 大阪府大阪市北区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪オフィス 所在地：大阪府 大阪市北区 大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 36F 最寄駅：JR 大阪環状線 大阪駅 徒歩5分、Osaka Metro 御堂筋線 梅田駅 徒歩1分、阪急電鉄 阪急京都線 大阪梅田駅 徒歩3分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給34万2710円～49万9430円 想定年収 453万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥342,710～￥499,430 基本給￥270,290～￥393,890 固定残業代￥72,420～￥105,540を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：4ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:45～15:45） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（有給休暇は0.5日単位で取得可能） 有給休暇：有（14日～）（9月に20日付与/初年は入社月に応じて按分）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：慶弔給付金 / 傷病手当金 / 確定拠出年金制度 / 長期所得補償保険 / 異動支援制度 / 人材公募制度 他

試用期間あり 試用期間4ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■コンプライアンス・テスティングに関する支援の提供 ■危機対応・信頼回復支援に関するサービスの提供 設立：2015年11月 代表者：代表執行役 山口 健志 従業員数：300人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒100-0004 東京都千代田区 大手町１－１－１ 大手町パークビルディング 本社以外の事業所：東京 / 名古屋 / 大阪 / 福岡 関連会社：PwCJapan有限責任監査法人 / PwCアドバイザリー合同会社 / PwCコンサルティング合同会社 / PwC税理士法人 / PwC弁護士法人等 その他備考・企業からのフリーコメント：【PwC Japanグループのダイバーシティ＆インクルージョンへの取り組み】 ■部門を越えたキャリア形成：Open Entry Programによって、例年100名以上がPwC Japanグループ内での異動を実現しています ■PwC Japanグループ内のPwCコンサルティング合同会社やPwCアドバイザリー合同会社などと協働する「X-LoS」案件が多いことも特徴 【中途入社事例】直近でご入社された方の簡単な略歴を記載しております。広く門戸は開かれておりますので、是非挑戦ください！ ■20代後半・顧客向けSE/アプリケーション開発、保守：総合シンクタンク系親会社に持つシステム開発会社で約4年、SEとして従事。証券会社向けの小規模案件のPMを担う。 ■30代半ば・社内SE/基本設計～開発他：ファーストキャリアで約5年、システム開発会社でSE（詳細設計まで）を経験した後、医療業界に転職して、社内SEとして基本設計・詳細設計他（要件定義経験無）に携わる。PwC入社前の直近約4年間は事務職として、就業。 ■30代後半・顧客向けSE/要件定義～開発他：入社前の直近約10年間は、数十名規模のソフトウェア開発会社でSEを経験。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み