ケーブル専門メーカーでの人事総務

仕事内容 【仕事内容】 1964年創業のケーブル専門メーカーである同社の管理部人事担当として、 採用・教育研修業務等をメインにご活躍いただけるかたを募集します。 管理職候補として入社していただくため、人事としてのキャリアアップが叶います！ 会社の成長を担う、重要なポジションです！ ■採用業務 ・採用ブランディングの強化と魅力的な企業文化の発信 ・人材獲得のために採用チャネルの開拓と管理 ■教育 ・新入社員研修、社員向け各種研修（階層別研修、スキルアップ研修など）の企画、実務、運営 ・OJT推進のための仕組みづくり ■人事評価業務 ・目標設定、評価、フィードバックを含む人事評価制度の管理および改善 ・目標管理制度の運用支援(目標設定、フィードバック面談サポート、評価トレーニング） ■その他 ・労務管理制業務の一部サポート及び管理 ※無期雇用 ※変更の範囲：会社が定める業務 ［pl-1330］Group_A

資格 ＜求める人物像＞ ・人事企画、採用、人材開発、人事評価制度の設計の実務経験（目安3年以上） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ＜必要資格＞ ・第一種運転免許普通自動車 ＜尚可＞ ・人事、労務分野での実務経験 ・人材紹介会社や教育研修機関での実務経験

〒665-0043兵庫県宝塚市高松町13番34号 関西通信電線株式会社 勤務地備考 〒665-0043 兵庫県宝塚市高松町１３番３４号

月給35万円～40万円 給与 月給 35万円～40万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 【年収】490～560万円 ■賞与実績：年2回（初年度は寸志）

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8：30～17：30（実働8時間／休憩60分）

休日 【年間休日116日】 土日祝休み ※年2回土曜出勤（社内カレンダーに準ずる） 有給休暇（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 退職金制度 出産・育児支援制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 株式会社クラス 【事業内容】 職業紹介 / 27-ユ-302094 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社クラス 所在地：大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5-13 創建御堂筋ビル9F 【紹介先企業】 会社名：関西通信電線株式会社 所在地：兵庫県宝塚市高松町13番34号

• 転勤なし
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み