自社オリジナル教材の作成

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：教材コンテンツ開発 ＊＝＝＝求人のポイント＝＝＝＊ ☕完全週休2日＆残業ほぼなし ☕教材はほぼすべて自社オリジナル ☕経験者優遇で給与UP！ ☕キャリアアップのチャンスあり ☕人気エリアの御茶ノ水勤務♪ ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ ✒教壇に立たなくても、 未来へ届く教育の仕事があります。 あなたにお任せするのは、 小・中・高生が使用する教材の作成。 考え抜いてつくった一問が、 子どもたちの「わかった」につながり、 やがて、その先の進路を切り拓いていく。 すぐに答えが見える仕事ではありません。 けれど、あなたがつくった教材は、 たくさんの教室で、たくさんの子どもたちに使われ、 一人ひとりの未来に残っていきます。 教材作成の経験がない方も、 先輩と一緒に仕事を進めながら、 半年ほどかけて業務の流れを覚えられる環境です。 自分自身の受験の経験を、 今度は「学びをつくる側」で活かしてみませんか。 ▼お仕事内容 ――――――― 株式会社さなるの「教材研究室」にて 自社オリジナル教材の制作担当としての業務をお任せ。 ✅｜大学受験用教材の進行管理 ―v――――――――― 英語・理科の教材が予定どおり完成するよう、 制作を管理します。 ・制作スケジュールの調整 ・講師やスタッフへの業務依頼 ・制作状況や教材内容の確認 ・映像教材の撮影立ち会い 入社後は先輩と一緒に業務を進めます。 過去の教材や制作ノウハウもあるため、 教材制作が初めての方も安心です。 あなたの受験経験や教育経験が、 子どもたちの「わかった」に変わる仕事です。 ▼教材ができるまで ―――――――――― ⏩講師と教材の内容を打ち合わせ ⏩講師へ執筆を依頼 ⏩作成・校正業務をスタッフへ割り振り ⏩スケジュールや進捗を確認 ⏩内容をチェックして教材を完成へ 現場の先生から寄せられる 「もっとこうしてほしい」 「生徒がここでつまずきやすい」 といった声も取り入れながら、 より分かりやすい教材へと改善していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐｜教壇の外から、未来を支える ――――――――――――――― 教壇に立たなくても、 子どもたちの未来を支えることはできます。 あなたがつくった教材が、 子どもたちの「わかった」につながり、 その先の進路を切り拓いていきます。 ⭐｜受験経験が、教材づくりの力になる ――――――――――――――― 自分自身の受験の経験や、塾講師・塾運営の 経験がある方は、それを活かせる仕事です。 多くの子どもたちが使う教材の作成に関わってみませんか。 ⭐｜未経験から、半年かけて成長 ――――――――――――――― 入社後は先輩と一緒に仕事を進め、 半年ほどかけて業務の流れを学びます。 分からないことを相談しながら、 少しずつ教材づくりの知識を身につけられる環境です。 ⭐｜残業ほぼなし。自分の時間も大切に ――――――――――――――― 完全週休2日制で、残業はほとんどありません。 教育に関わりながら、無理なく働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社さなる】 ☕業界トップクラスの実績と信頼 株式会社さなるは、全国で約6万人の生徒が通う学習塾を展開する教育企業です。 東海地域では「佐鳴予備校」「三島進学ゼミナール」「静岡進学ゼミナール」、 東京では「啓明館」「城北スクール」、 神奈川では「中萬学院」、埼玉では「スクール21」、 九州では「九大進学ゼミ」など、地域に根ざしたブランドを多数展開。 各地で厚い支持を集め、圧倒的な合格実績を誇っています。 ☕自社開発教材で教育を革新 教材はすべて自社オリジナル。 映像教材「@will（アット・ウィル）」は、 生徒の理解度に応じたカリキュラム設計が可能で、弱点克服や学力定着に効果的です。 また、体験型授業システム「See-be」は、 視覚的に理解を促す次世代型の教材として注目されています。 これらの教材は他塾にも提供され、全国1,000以上の教室で使用されており、 教材メーカーとしても高い評価を得ています。

求めている人材 ▼お仕事内容 ――――――― 以下のいずれかの経験をお持ちの方を募集します。 ✅受験用教材の作成経験がある方 ✅塾講師として働いた経験がある方 ✅学習塾の運営に携わった経験がある方 ※職種としての教材作成経験は必須ではありません。 ※第二新卒の方も歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨社員のバックグラウンド（実例） 教材研究室に所属する社員の前職は多岐にわたります ・塾講師・教材制作スタッフ ・学校教員 ・ホテル業界（サービス業） ・営業職 ・公務員 など 教育業界以外からの転職者も多数在籍しており、それぞれの経験を活かして活躍しています。 ✨志望動機の例（実際の社員の声） 「子どもが好きで、学びを応援したいと思った」 「社内に教材を作る部署があることに惹かれた」 「ICT教材やAI教材の開発に力を入れていた点に魅力を感じた」 「“最大であるより最良であれ”という企業理念に共感した」

月給24万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり6時間13分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ※一律手当として、給与に東京地域住宅手当2万円を含む ※キャリア・経験・スキルを考慮した上で、決定いたします。 ✅月給に加えて、以下の手当を別途支給します ・通勤費実費支給（上限月3万円：当社規定による） ・賃貸住宅家賃補助手当（上限月2万円：当社規定による） ・固定残業時間を超えた場合の時間外手当 ・家族手当 ・役職手当 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収650万円／38歳（月給40万円＋賞与） 年収560万円／34歳（月給35万円＋賞与） 年収480万円／28歳（月給26万円＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：10:00〜18:45 実働時間：8時間 休憩時間：45分 ⏩残業はほとんどありません

休日休暇 完全週休2日制（シフト休み） ※状況に応じて変更になる場合有 ✅GW休暇 ✅夏季休暇 ✅年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ▼福利厚生 ―――――― ✅ 交通費規定支給/月3万円上限 ✅ 賞与年2回 ✅ 入社準備借入金制度 ✅ 社員貸付金制度 ✅ 転勤援助金制度 ✅ 退職金制度 ✅ 慶弔見舞金制度（結婚祝い、出産祝い、その他） ✅ 子弟授業料割引制度 ✅ 日本教育士検定受験補助手当 ✅ 自動車保険の補助 ✅ 人間ドック（がん検診等含む）費用補助 ※当社規定による ✅ インフルエンザ予防接種費用補助 ※当社規定による ✅ 定期健康診断 ✅ 時短勤務制度 ✅ 社員持株会 ✅ 社員寮（静岡県・愛知県） ✅ 自社所有リゾート施設（箱根山荘、強羅茶寮、浜名湖畔リゾート緑鳴館、ハウステンボス内別荘、湯布院別荘） ✅ リゾートトラスト・エクシブ（ホテルリゾート）加入

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
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• 女性が活躍中
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