自動車販売の反響営業|販売経験者歓迎・25万円~

仕事内容 ✅自動車販売の経験を、次の営業スタイルへ 中古車販売店、自動車販売専門店、国産車ディーラーなどで、自動車販売を経験してきた方へ。 ●販売台数だけを追い続ける営業に、少し疲れている ●強引に契約を迫るのではなく、お客様に合った提案をしたい ●これまでの自動車販売経験を、きちんと評価してほしい ●販売後も、お客様と長く関係を築ける仕事がしたい ●収入を大きく落とさず、安定して働ける会社へ移りたい その経験を、当社で活かしませんか。 当社が大切にしているのは、目の前の一台を販売して終わる営業ではありません。 お客様の生活や家族構成、予算、車の使い方を理解し、 本当に合った一台をご提案すること。 そして、納車後も点検、車検、整備、保険、乗り換えを通じて、 お客様のカーライフを継続して支えることです。 これまで培ってきた商談力や商品説明力、査定、契約、 納車までの実務経験を活かしながら、地域のお客様と長く付き合える営業を目指せます。 【具体的な業務内容】 軽未使用車専門店KOWA諏訪へご来店されたお客様に、 車のご提案を行います。 飛び込み営業やテレアポ中心の営業ではなく、 ご来店されたお客様への反響営業です。 【主な業務】 ◇ご来店されたお客様のお出迎え ◇家族構成、使用目的、予算などのヒアリング ◇ご希望に合ったメーカー・車種のご提案 ◇車両、装備、グレードのご説明 ◇試乗のご案内 ◇下取り車の査定 ◇見積書の作成 ◇クレジットシミュレーション ◇自動車保険のご案内 ◇契約手続き ◇納車までの進行管理 ◇点検、車検、整備などのアフターフォロー ◇乗り換え時期に合わせたご提案 常時100台以上の在庫があり、特定のメーカーに限定せず、 複数の車種を比較しながら提案できます。 「会社が売りたい車を勧める」のではなく、 それぞれの車種のメリット・デメリットを伝えたうえで、 お客様にとって納得できる一台を一緒に考える営業です。 【当社の営業が大切にしていること】 ✅短期的な販売より、長期的な信頼 車は、販売した時点でお客様との関係が終わる商品ではありません。 納車後も点検、車検、整備、保険、乗り換えなど、 お客様と関わる機会が続きます。 ●「次の車もあなたに相談したい」 ●「家族の車もお願いしたい」 そのように言っていただける関係を築くことが、 当社の営業にとって大切な成果です。 目の前の販売台数だけではなく、 数年先まで続く信頼関係をつくる仕事です。 ✅メーカーに縛られない提案 特定メーカーの車だけを扱うのではなく、 お客様の希望に合わせて幅広いメーカーや車種をご提案できます。 これまで自動車販売に携わる中で感じていた、 ●「本当はこちらの車の方が合っている」 ●「この条件では、別のメーカーも比較した方がいい」 といった思いを、提案に反映しやすい環境です。 車種ごとの特徴を理解し、お客様に合った選択肢を示せることが、 経験者ならではの強みになります。 ✅成果は収入へ反映 月給25万円～35万円に加え、成果に応じたインセンティブがあります。 お客様との関係づくりを大切にしながらも、 営業としての成果は適切に収入へ反映します。 これまで培ってきた商談力や販売経験を活かし、 収入とキャリアの両方を伸ばしていける環境です。 【これまでの経験を活かせます】 自動車販売の基本的な流れを理解している方には、これまでの経験を踏まえて業務をお任せします。 ✓来店されたお客様への初期対応 ✓ニーズや購入条件のヒアリング ✓車種比較と提案 ✓査定、見積作成 ✓クレジットや保険のご案内 ✓契約から納車までの進行管理 ✓既存のお客様へのアフターフォロー 一方で、会社によって商談の進め方や取り扱う商品、 社内システム、契約手続きの方法は異なります。 入社後は、仕事の流れや考え方を理解していただいたうえで、 経験に応じて担当範囲を広げていきます。 経験者だからといって、最初からすべてを一人で抱えていただくことはありません。 ✅自動車販売経験者だからこそ感じられる違い ◇お客様本位の提案ができる： 価格や在庫状況だけで契約を急ぐのではなく、 用途や予算、維持費まで確認しながら提案します。 車のメリットだけを伝えるのではなく、注意点やデメリットも説明し、 納得したうえで選んでいただくことを大切にしています。 強引なクロージングではなく、提案の内容と信頼で選ばれる営業を目指せます。 ◇販売後もお客様の反応が分かる： 納車後も点検や車検などで、お客様が店舗へ来てくださいます。 車の調子を聞いたり、使ってみた感想を伺ったり、 次の乗り換えについて相談を受けたりすることもあります。 販売した車が、その後のお客様の生活にどう役立っているのかを知ることができます。 ◇自分で考えて動ける： 自動車販売の経験者には、これまで培ってきた判断力や対応力も期待しています。 ✓お客様の反応を見ながら提案内容を変える。 ✓必要な情報を自分から集める。 ✓整備や保険の担当者と連携する。 ✓商談後のフォロー方法を考える。 決められたトークを繰り返すのではなく、 お客様の状況に合わせて動けることが、当社で活躍する営業の特徴です。 ✅販売だけではなく、カーライフ全体を支える ミライズホールディングスグループでは、 自動車販売だけでなく、車検、整備、鈑金、保険など、 車に関する幅広いサービスを展開しています。 営業だけでは判断できない内容は、 整備や保険などの専門スタッフと連携できます。 車を販売することだけがゴールではありません。 購入後も安心して乗り続けていただけるよう、 社内の各部門と協力しながら、お客様を支えていきます。 販売、点検、車検、修理、保険、乗り換えまで、 一つの会社で継続して対応できることがKOWAの強みです。 ✅中途入社社員が感じた職場の魅力 自動車業界経験者であっても、扱う在庫や商談の進め方、 社内ルールが変われば、最初は戸惑うことがあります。 そのようなときに一人で抱え込むのではなく、 周囲へ相談しながら進められる環境です。 個人の販売実績だけを競うのではなく、お客様の情報や納車までの進捗を共有しながら、 店舗全体で対応しています。 ✅経験者にも学びの機会があります 社内教育制度「KOWAアカデミー」を通じて、経験者も知識をアップデートできます。 これまでの営業経験を土台に、複数メーカーの比較提案や、 購入後のカーライフまで見据えた提案力を身につけられます。 将来的には、リーダーや店長などの役割を目指すことも可能です。 【この仕事の大変なところ】 入社後のギャップを防ぐため、経験者であっても大変に感じる部分をお伝えします。 ✓複数メーカーの車種や装備を覚える必要がある ✓商品情報や制度が変わるため、継続的な勉強が必要 ✓車両販売だけでなく、保険やアフターフォローの知識も求められる ✓納車準備など、屋外での作業が発生することがある ✓すぐに契約にならないお客様にも、継続して対応する必要がある ✓個人の判断だけでなく、整備や保険など他部門との連携が必要 目の前の一台を売ることだけに集中したい方には、 業務範囲が広いと感じられるかもしれません。 一方で、お客様との関係を長く育てたい方にとっては、 自動車販売経験をさらに広げられる環境です。 【当社、ミライズホールディングスグループについて】 ミライズホールディングスグループは、長野県諏訪市を拠点に、 自動車販売、車検、整備、鈑金、保険など、 地域のお客様のカーライフを支える事業を展開しています。 販売して終わりではなく、ご購入後の点検や車検、修理、保険、 乗り換えまで継続してサポートできることが当社の強みです。 「KOWA next 30 Years VISION」のもと、 人材育成や働く環境の改善にも力を入れています。 これまでの経験を活かしながら、一人のお客様と長く付き合える営業へ。 当社で、次のキャリアを始めませんか。

求めている人材 【学歴】 ◇高卒以上 【必須条件】 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【こんな方に向いています】 ◇中古車販売店や自動車販売専門店での販売経験がある方 ◇国産車ディーラーや輸入車ディーラーでの営業経験がある方 ◇自動車業界での接客、査定、保険提案などの経験がある方 ◇商談から契約、納車までの流れを理解している方 ◇販売台数だけでなく、お客様との信頼関係を大切にしたい方 ◇強引な販売ではなく、お客様に合った提案をしたい方 ◇自分で状況を判断し、必要な行動を考えられる方 ◇整備や保険など、他部門と協力して仕事を進められる方 ◇これまでの経験を活かしながら、営業力をさらに高めたい方 ◇地域のお客様と長く関係を築きたい方 ◇将来的にリーダーや店長を目指したい方

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◇賞与：年2回 ◇昇給：年1回 ◇交通費支給あり（規定あり） ◇インセンティブ制度あり ※販売実績・役割・評価に応じて支給します。詳細は面談時にご説明します。 各種手当が充実しています。 ◇資格手当 ■中古査定士手当（2,000円/月） ■中古車販売士手当（2,000円/月） ■損害保険資格手当（5,000円/月） ■損害保険資格大学過程（15,000円/月） ◇各種手当 ■職務手当（M1～M7：10,000円～70,000円/月） ■家族手当 【給与例】 給与例 【年収例】 ◇年収420万円／28歳・入社3年目（月給28万円＋各種手当＋賞与） ◇年収550万円／35歳・リーダー職・入社8年目（月給35万円＋役職手当＋各種手当＋賞与） ※上記はあくまで一例です。あなたの経験やスキルを最大限考慮し、決定します。 ※労働条件の詳細については、面談時にお伝えします。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ■9:00～18:30 ■休憩：90分

休日休暇 ◇年間休日：110日（有休10日含め120日) ◇週休２日（火水） ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇年次有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇賞与 年2回 ◇昇給 年1回 ◇交通費支給（規定あり） ◇所得補償制度（GLTD） ◇ワクチン接種全額会社負担 ◇健康経営優良法人認定 ◇資格手当 ◇職務手当 ◇家族手当 ◇社内表彰制度 ◇退職金制度 ◇社員旅行 ◇各種レクリエーション（スポーツ大会、納涼祭など） ◇コミュ会（部署ごとの食事会／2ヶ月に1回） ◇制服貸与 ◇研修制度（KOWAアカデミー）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給