人事部 研修部門で社員向け教育研修の企画業務および運営業務　大手ヘルスケア企業

仕事内容: 【東京本社（池袋）】社員向け教育研修企画のメンバーを募集します。 【勤務地】池袋本社 下記のご経験を有する方 * 研修部門もしくは人事部での就業経験（経験年数問わず） 実務経験が無くとも、人事部内で研修管理や研修設計などに 関わってこられた方も対象といたします。 研修部門でキャリアを叶えたい方のご応募をお待ちしています。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-6277-8735（担当：海野）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 □社員向け研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ作成 ※下記のような研修を行っています ・新入社員研修 ・キャリア採用入社時研修 ・階層別研修等の継続研修 ・全社向け社内勉強会 ・各職種に合わせたスキル研修、知識系研修 ・e-ラーニングコンテンツの作成　等 □社内検定の企画業務および運営業務 □コンテンツ作成 □研修講師 ★内製化している研修が多いため、研修の企画から実行まですべてのフェーズに 関わることができます。 ★チームメンバーで研修を分担し、サポートし合いながら仕事を進めていきます。 ★ご経験に応じて、段階的に業務をお任せします。 ------------------------------- 【雇用形態】 正社員 --------------------------------

東京都豊島区西池袋 株式会社キャリアビジョン 【勤務地】 株式会社ＥＰファーマライン 【勤務場所】 東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル 池袋本社（池袋駅徒歩3分） 株式会社EPファーマラインは、東京都豊島区に本社を置き、MR及び医療機器担当者の業務委託・派遣、医薬・医療業界に特化したコールセンター、関連BPOサービス等の事業を行う企業です。 医薬・医療・医療機器・ヘルスケアに特化したコンタクトセンター事業で業界トップクラスのシェアを誇っています。 東証一部上場のＥＰＳホールディングスグループであり、安定した事業基盤の下、ご自身の経験を活かし実力を発揮していただくことができます。製薬業界でもニーズが高まっている新規事業の中で、そのコアメンバーとして事業を成長させることに携わることができ、やりがいを持っていただける環境です。 ＜本社アクセス＞ JR・地下鉄各線　池袋駅　徒歩3～5分（地下街直結） --------------------------------

年俸330万円～450万円 【給与】 年収 3,300,000 円 - 4,500,000円 ※年俸以外に決算賞与が年1回支給あり 賃金形態：年俸制 年俸の1/12を毎月支給（当月末締め、当月25日払い） 月30時間相当の固定残業代として 月52,320円（年俸330万円）～月71,370円（年俸450万円） を給与に含み支給 ・年齢、経験、能力を考慮の上、優遇 -------------------------------- 【応募条件】 ■下記いずれかのご経験を有する方 ・事業会社における教育研修の実務経験が2年以上 ・製薬・医療機器・医薬品卸での営業経験が5年以上あり、人財育成や人財開発の業務に興味がある方 【歓迎要件】 ・研修の企画立案から運営管理、講師としての研修実施のご経験 ・一定以上のパソコン･ITスキル 基本アプリ操作（PowerPoint（資料作成）、Excel（一般的な関数）、Word等） オンライン会議システムの使用経験（Teams、Webex、Zoom等） ・コーチングに関する資格や経験、知見 ・社内外を問わず、多部署間での調整業務の経験 【求める人物像】 ・マルチタスクで業務を深耕させることが得意な方 ・コミュニケーションを大切に、気配りや心配りが出来る方 ・自立してして必要な事を考え実行に映すことが出来る方 【部署からのメッセージ】 人財開発部では人財育成を担い、社員ひとりひとりの活躍をサポートしています。 現在実施している研修プログラムに加え、会社のさらなる成長を目指して今後も様々な教育を企画していきますので、一緒に社員教育を担っていただける方を募集しています。 プレゼンテーション力、課題解決力、プロジェクトマネジメント力を高めることが出来、会社全体の組織や業務の発展に寄与できる業務です。 -------------------------------- 【勤務時間】 9：00～18：00 -------------------------------- 【休日休暇】 ・完全週休2日（土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・フレキシブル休暇 ・有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能） ・慶弔休暇 ・創業記念日休暇 ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・年間休日120日以上 --------------------------------

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9：00～18：00 -------------------------------- 【休日休暇】 ・完全週休2日（土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・フレキシブル休暇 ・有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能） ・慶弔休暇 ・創業記念日休暇 ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・年間休日120日以上 --------------------------------

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険制度完備 ・決算賞与あり ・年1回昇給あり ・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給） ・保養所(健保提携施設) ・インフルエンザ予防接種補助あり ・慶弔見舞金 ・カウンセリングサービス ・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり） ・誕生日プレゼント ・永年勤続表彰 -------------------------------- 【職場の雰囲気等】 東証一部上場のＥＰＳホールディングスグループであり、安定した事業基盤の下、ご自身の経験を活かし実力を発揮していただくことができます。 -------------------------------- 【選考フロー】 書類選考　⇒　WEBテスト⇒　面接（2回） -------------------------------- 【応募後について】 ・Indeedから応募 2日以内にお電話またはメール致します。 採用担当：海野（ウンノ） TEL：03-6277-8735 --------------------------------

試用期間あり 試用期間：5か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,300,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内