急性期病院の訪問看護師

仕事内容 医療法人社団一成会たちばな台病院での 訪問看護業務のお仕事です。 ＼＼求人のPOINT／／ ✨ オンコールなし！日勤のみの訪問看護 ✨ 24時間対応の院内保育所あり ✨ 日・祝休み＆年間休日115日 ✨ 賞与年2回（実績3.0ヶ月分） ✨ 青葉台駅から無料送迎バス ──【当院について】──────── 当院は1983年10月に開設され、 40年以上の歴史を持つ急性期病院です。 （病床数：134床） 横浜市二次救急指定病院として 年間約1,500台の救急車を受け入れており、 地域医療に貢献しています。 急性期・在宅看取りまでを支える 「あおばモデル」の実現に向け、 地域の暮らしに寄り添う医療を提供。 地域の福祉医療機関と連携し、 患者様とご家族が安心して 暮らし続けられる医療を 広げています。 ──【具体的な仕事内容】────── 急性期病院「たちばな台病院」の 在宅医療部にて、訪問看護業務全般を お任せします。 ⏩健康状態の観察 （バイタルチェックなど） ⏩療養上のお世話 （清拭、手足浴、入浴・食事介助など） ⏩医療処置 （点滴、注射、褥瘡処置、CV管理など） ⏩医療機器の管理（呼吸器管理など） ⏩終末期看護（ターミナルケア） ⏩簡単なリハビリ など ＜働き方＞ ・訪問件数：1日あたり約5件 ・オンコール：なし ・直行直帰：不可 └病院へ出勤・退勤となります ・職員体制 └常勤看護師1名、非常勤看護師1名 ──【ここが魅力！】──────── ⭐プライベートを大切にできる環境 ・オンコール対応は一切なし！ ・日勤のみの勤務（8:30～17:00） ・残業も少なめ（月平均5時間程度） ・年間休日115日 ・日・祝休み ・夏季休暇は連続5日間取得OK ・育児休業の取得実績あり ⭐ママさん・パパさんナースも安心 ・24時間対応の院内保育所あり ・育児と両立しやすい環境 ⭐充実の待遇と福利厚生 ・賞与年2回（実績：計3.0ヶ月分） ・昇給年1回 ・住宅手当（上限2.5万円/月） ・家族手当あり ・医療費補助制度 ・退職金制度（勤続3年以上） ⭐選べる通勤スタイル ・「青葉台駅」から無料送迎バスで5分 ・マイカー通勤OK ・通勤手当支給（上限2.5万円/月） 当院では、 地域に根差した医療を提供するため、 患者様の生活に寄り添った訪問看護を 大切にしています。 経験豊富な先輩スタッフが 丁寧に指導しますので、 訪問看護が初めての方も 安心してスタートできます。 ワークライフバランスを 重視した働き方ができる環境で、 あなたの看護スキルを活かしてみませんか？

求めている人材 ■必須要件 ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎要件 ・訪問看護の経験がある方 ・急性期病院での勤務経験がある方 ・在宅医療に興味がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームワークを大切にできる方 ■こんな方におすすめ ・オンコール対応のない環境で働きたい方 ・日勤のみで働きたい方 ・プライベートと両立しながら働きたい方 ・地域医療に貢献したい方 ・患者様の生活に寄り添った看護がしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 当院では、患者様の生活に 寄り添った訪問看護を 提供できる方を募集しています。 訪問看護の経験がなくても、 看護師としての経験を 活かしていただける環境です。 丁寧な研修制度もありますので、 訪問看護が初めての方も 安心してご応募ください。 オンコール対応がなく、 日勤のみの勤務なので、 プライベートとの両立も しやすい環境です。 地域の患者様の生活を 支える大切なお仕事に、 あなたの力を貸していただけませんか？

職場環境 ⭐常勤看護師1名、 非常勤看護師1名の少数精鋭チーム ⭐24時間対応の院内保育所あり ⭐育児休業取得実績あり 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

227-0046神奈川県横浜市青葉区横浜市青葉区たちばな台2-2-1 医療法人社団一成会 【交通手段】 交通・アクセス 青葉台駅より車で5分

月給22万5000円～30万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 28万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【給与内訳】 基本給：205,000円～285,000円 危険手当：10,000円 研修手当：10,000円 【別途支給】 ・賞与：年2回（前年度実績3.0ヶ月分） ・昇給：年1回 ・住宅手当：上限25,000円/月 ・家族手当：あり ・通勤手当：上限25,000円/月 ・時間外手当

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 【勤務時間】 8:30～17:00（休憩60分） ※日勤のみの勤務です ※オンコール対応は一切ありません ※残業は月平均5時間程度 ※4週8休のシフト制

休日休暇 ⭐週休2日制（4週8休のシフト制） ⭐日・祝休み ⭐年間休日115日 ⭐夏季休暇（連続5日取得可能） ⭐年末年始休暇 ⭐慶弔休暇 ⭐産前産後休暇 ⭐育児休業 ⭐有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✨交通費支給あり（上限25,000円/月） ✨住宅手当あり（上限25,000円/月） ✨家族手当あり ✨医療費補助制度あり ✨退職金制度あり（勤続3年以上） ✨定年制あり（一律60歳） ✨再雇用制度あり（65歳まで） ✨制服貸与 ✨24時間対応の院内保育所あり ✨青葉台駅より無料送迎バスあり ✨マイカー通勤可能

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も給与・待遇は同条件です

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 車通勤OK
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 託児所あり
• 送迎あり