電気施工管理

仕事内容 ========================= 電気施工管理の経験を、 もっと評価される環境へ。 ========================= 施工管理の経験を積んできたからこそ、 次の職場では給与や休日、 働きやすさにもこだわりたい。 そんな方へ。 当社にて、 学校や公共施設、工場など、 地域のインフラを支える案件の 電気施工管理をお任せします◎ これまでの現場経験や資格を正当に評価し、 【月給35万円以上】でお迎えします！ ■年間休日126日 ■完全週休2日制 これまで培った経験を活かし、 安心して長く働ける環境です！ ＼この仕事のポイント／ ★月給35万円以上スタート ★年間休日126日・完全週休2日(土日) ★賞与年2回＋昇給毎年1万円以上 ★公共施設・工場など安定案件多数 ★苫小牧勤務・転勤なし ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お任せする仕事 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ これまでの施工管理経験や資格を活かし、 ・学校 ・公共施設 ・工場 ・港湾施設 などの電気設備工事における 施工管理業務を担当していただきます！ 入社後は会社の仕事の進め方や 案件の進行方法を確認しながらスタート。 経験やスキルに応じて、 担当案件をお任せするため、 無理なく新しい環境に慣れていただけます◎ これまで培ってきた経験を活かし、 工程・品質・安全・原価を管理しながら、 工事全体をまとめるポジションとして活躍できます！ 【具体的には】 ■工事の工程・進捗管理 ■品質・安全管理 ■協力会社との打ち合わせ・調整 ■資材・機材の手配・発注 ■施工図・各種書類の作成・管理 現場は苫小牧市が中心。 案件ごとに異なる建物や設備を担当するため、 施工管理としてさらに経験の幅を広げられる環境です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後の流れ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【STEP1】入社〜1ヶ月 まずは先輩社員と現場へ。 会社ごとの施工管理方法や 案件の進め方を確認し、 仕事の流れを把握します！ ▽ 【STEP2】1ヶ月〜 経験やスキルに応じて 担当案件をお任せします。 これまで培ってきた施工管理経験を活かしながら、 当社ならではの現場にも 少しずつ慣れていただきます◎ ▽ 【STEP3】将来 学校や公共施設、工場など、 さまざまな案件を担当しながら、 さらに技術力やマネジメント力を磨いていきます！ 将来的には大規模案件や 複数現場を統括するポジションとして 活躍することも可能です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ この仕事の魅力 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 創業39年にわたり、 地域のインフラを支えてきた当社。 学校や公共施設、工場、港湾施設など、 地域に欠かせない建物の電気設備工事を 数多く手がけています。 施工管理として、 工程・品質・安全を管理しながら、 現場全体をまとめていくことがこの仕事の役割です。 経験や資格を正当に評価する環境のため、 頑張りは給与やポジションにも反映されます◎ これまで培ってきた施工管理経験をさらに活かし、 地域に必要とされる施工管理として、 腰を据えて長く活躍できる環境です！

求めている人材 これまで培ってきた電気施工管理の経験を活かし、 より働きやすい環境で長く活躍したい方をお待ちしています！ 経験年数は問いません。 これまでのスキルや資格を正当に評価し、 一人ひとりの経験に合わせた案件をお任せします◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 必須条件 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■電気施工管理の実務経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第一種電気工事士 ・1級電気施工管理技士 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 活かせるスキル・資格 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◎1級・2級電気工事施工管理技士 ◎第一種・第二種電気工事士 ◎公共施設・工場などの施工管理経験 ◎工程・品質・安全管理の経験 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ こんな方にピッタリ！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇経験や資格を正当に評価される環境で働きたい方 ◇幅広い案件に携わり、さらに経験を積みたい方 ◇周囲と連携しながら現場をまとめられる方 ◇地域に貢献できる仕事を続けたい方 ◇苫小牧に腰を据えて長く働きたい方 これまで積み重ねてきた施工管理の経験は、 地域のインフラを支える大きな力になります。 その経験をさらに活かしながら、 安心して長く働ける環境で、 新たなキャリアを築きませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 〈諸手当〉 □職務手当 □通勤手当 □代理人手当 □住宅手当 □現場手当 □燃料手当（年2回） □家族手当 〈昇給・賞与〉 □昇給：あり（毎年10,000円以上） □賞与：年2回（7月・12月） └昨年度実績2.5ヶ月分 □決算手当：年１回（3月） └昨年度実績2ヶ月分 〈初年度年収〉 ・550万円〜 【給与例】 給与例 570万円：30代/経験者（入社5年目） 720万円：40代/未経験（入社12年目）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 8:00〜17:00 ・休憩120分/実働7時間

休日休暇 【年間休日126日】 完全週休2日制（土日） ※現場により土日が仕事の場合は、翌週の平日で振替あり 〈休暇〉 □お盆休暇 □年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □各種社会保険完備 □退職金共済 □ベネフィットステーション □社員旅行（2年に1回） └2026年：九州、2024年：愛媛

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 寮・社宅あり