看護職員

仕事内容 上場企業 / 10名以上の大量募集 / 急募！内定まで2週間 「PDハウス」は、疾患を絞り1つの病気に特化することで、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを実現することができる施設です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【PDハウスの特徴】 「普段の暮らしに近い生活をしたい」 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「動けるときは自分で動きたい」 「自分らしい生活がしたい」 パーキンソン病患者様の声に寄り添い、想いを形にするために生まれた施設です。 ・・・・・・・・・ 「久しぶりに車イスを使わずに歩いて移動ができた」 「日常の簡単な動作ができるようになった」 「色んな人と関わりが持てて毎日が楽しくなった」 このような入居者様の素晴らしい変化が見られ、嬉しい声を聞けるたくさんの機会に恵まれた施設です。 ・・・・・・・・・ PDハウスでは、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 入居者様の笑顔や、ご家族が心から喜ばれている様子を目にすることが、私たちにとって何よりの喜びです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【仕事内容】 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 ＜主な業務内容＞ ・入居者様の健康管理 ・主治医・薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ◆訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ◆施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。

応募資格・条件 学歴不問 学歴不問 / 経験者のみ募集 正看護師資格必須 ＊＊＊＊＊＊＊ ★こんな想いを持つ方に選ばれています★ ◇一人ひとりに寄り添った看護を実践したい 個別のケアプランを元に入居者様に寄り添ったケアを提供しています。 多職種とのチームワークを重視し、チームでの協力やフィードバックを行うことで、質の高いケアを提供することができます。 ◇資格やスキルを最大限に活用できる環境で働きたい アセスメント等も行いますので、資格やスキルを活かせて専門性を発揮できる環境です。 ◇チームワークの良い職場で働きたい 弊社では、資格や経験だけでなく、人柄も重視した採用を行っています。 明るく前向きな社員が多く活躍しており、チームの雰囲気も非常に良好です。 ◇専門知識を深め実践的なスキルを身につけたい オープニング研修やOJT研修はもちろん、専門医から直接レクチャーが受けられる様々なオンライン研修があります。 パーキンソン病ケアが初めての方や、不安のある方もご安心ください。

〒3430821埼玉県越谷市瓦曽根1丁目20番48号 株式会社サンウェルズ 勤務地 PDハウス越谷(仮称)★2025年1月オープン予定★ 埼玉県越谷市瓦曽根1丁目20番48号（最寄駅：越谷駅） ＜労働契約期間中の変更の範囲＞ 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 【交通手段】 アクセス 東武伊勢崎線 越谷駅(徒歩6分)

月給37万6500円以上 給与 月給 376,500円 ～ （※想定年収 5,598,000円 ～ ） 資格手当(正看護師40,000円)含む 夜勤手当5回分(正看護師13,000円/回)含む 処遇改善手当(1,500円)含む ※処遇改善手当は施設オープン後からの支給となります。 (施設オープン前の月給には含まれません。) 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

変形労働時間制 勤務時間 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） / 17時以降に始業 変形労働制 平均労働時間：1ヶ月あたり163時間 中番 08:30～17:30 夜勤 17:00～翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) ※シフト制勤務 ※時間帯は1時間前後する可能性あり ※公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤平均月4～5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです

休日休暇 年間休日120日以上 週休2日制 週休2日シフト制 年間休日120日 慶弔休暇 有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月/12月)※業績により変動あり 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度 産休・育休休暇取得制度 看護休暇取得制度 介護休業取得制度 社内資格制度(手当あり) 交通費全額支給(会社規定による) 車通勤可(駐車場完備) 家族手当(配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) 日祝出勤手当(1,000円/日) 年末年始手当(3,000円/日、会社規程による) 資格手当(介護福祉士10,000円/月、社会福祉士10,000円/月、介護支援専門員10,000円/月) 慶弔見舞金支給(会社規程による) 永年勤続表彰制度あり 資格取得支援制度あり 友達(リファラル)紹介制度あり ベネフィットステーション加入(福利厚生サービス) 制服・エプロン貸与

試用期間あり 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。