未経験でも月給27.8万スタート|転勤なし|賃貸管理営業

仕事内容 ＼ ハウツーホームで働くポイント！ ／ ✅営業未経験の方も大歓迎⭐ ✅歩合給に左右されず固定月給27万8500円 ✅不動産オーナー様の賃貸経営や 入居者様の暮らしをサポートするお仕事！ ✅リフォームや内装、インテリアの提案も◎ ✅転勤なし！京都でずっと働けます♪ ✅京都で最も必要とされる総合不動産会社への成長に向け、積極採用中！ ✅京都サンガオフィシャルスポンサー お仕事内容 ￣￣￣￣￣ 当社が契約する京都市内、 京都府南部の賃貸物件の管理をお願いします。 オーナー様に寄り添いながら 物件の価値を高める提案などを行います。 ＜具体的には＞ ・ご入居者様の暮らしのサポート ┗問い合わせ対応など ・オーナー様のサポート ┗入居率向上の為のリフォーム提案や家賃管理 ・定期巡回や簡単な修繕、契約書作成 等 ＜入社後の流れ＞ 基本的な業務を覚えていただいた後 先輩に同行しながらお客様対応を学んでいきます！ 個人のスピードに合わせてマンツーマンでお教えします。 仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣ お話するオーナー様は 地主様や投資家、社長様など普段出会えない方ばかり。 考え方や判断基準など刺激や学びがたくさんあります。 そんな方々から信頼いただき 物件を任せてもらえるやりがいは格別です！ 不動産や法律の知識を学ぶこともでき 成長を実感できる仕事です。 オーナー様から物件売買のご相談を いただく機会もあるため、 投資不動産営業の経験も活かしていただけます。 大切にしたいこと ￣￣￣￣￣￣￣￣ 目先の数字ではなく、 まずは目の前のお客様に喜んでいただくこと。 ・目先の数字を追うことに疑問を感じる ・本当に人のためになる提案をしたい そんな方にぴったりの環境です。 幅広いチャレンジが可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「宅地建物取引士」の資格取得を会社全体でバックアップ！ 他にも興味がある方は、 公式サイトのリニューアルや新卒採用プロジェクトなどの 会社全体の取り組みに参加することも可能です！ 職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣ メンバーの共通点は、 ズバリ「人のために頑張れる」こと！ お客様とも社内の人間関係も同様です。 メンバーの結婚式で 手作りの着ぐるみを着て盛り上げたり、 誕生日にはケーキをプレゼントするなど、 とにかく皆人に喜んでもらうことが大好きです！ 今後のビジョン ￣￣￣￣￣￣￣ 「京都で最も必要とされる企業」となるべく、 仲介・管理だけでなく、住宅売買・土地活用など 不動産に関するお困り事ならなんでも解決できる 総合不動産企業になること。 そのためにもまずは従業員数を 100名まで増やすことを計画しています！

求めている人材 ★学歴不問・資格不問・未経験歓迎！異業種からの転職者多数活躍中！ ★人と話すことが好き・コミュケーションをとるのが好きな方大歓迎！ ★2025年3月卒業予定の新卒の方、第二新卒の方も大歓迎！ ＜必須＞ ・要普通免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・不動産業界での営業経験をお持ちの方 ・目先の数字よりもお客様の満足を大切にしたい方 ・長期的なキャリアを築きたい方 ・歩合給ではなく安定を求めたい方 ・人の役に立ちたい、喜んでもらえることが好きな方 ＜社員インタビュー＞ 社長の人柄に惹かれました ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用面接の際、 社長から言われた一言が 今でも心に残っています。 「社長とは会社のピラミッドの 一番上にいるものだと思いますが、 この会社は逆三角形です。 僕は一番下で社員の皆さんを 支える存在でありたいのです。」 前職では雲の上の存在だった 社長との距離感に慣れていた 私は、この言葉に衝撃を受けました。 内定通知には誕生日お祝いの メッセージまで添えられていて 本当に人思いの会社で 「この会社しかない！」と思い、 入社を決めました。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 社員一人ひとりの意見を発信して、 会社をつくっていくことを大切にしています。 ※実際に社員の声から積立NISA支援制度ができました！ 新しく入社するあなたの意見も是非聞かせて下さい。 社内旅行や食事会など、仲を深めながら 楽しめる行事も盛りだくさんです！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

京都府京田辺市田辺中央3丁目1番地3アドニー新田辺1Ｆ 株式会社ハウツーホーム/南管理課 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄京都線「新田辺駅」から徒歩3分／JR学研都市線「京田辺駅」から徒歩4分

月給27万8500円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万8500円（固定残業時間：1ヶ月あたり50時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給278,500円〜 ※固定残業代7万8500円/50時間分含む。超過分は別途支給。 固定残業50時間未満の場合でも、固定残業代に変更はありません。 ◆昇給年1回（9月） ◆賞与年2回（人事評価に連動して支給） ◆役職手当 【給与例】 給与例 ◎年収例 420万円／入社3年 28歳（月給27万8500円＋手当＋賞与） 560万円／入社5年 35歳（月給32万円＋手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 9:00～17:30（休憩1時間） ※現在の平均的な残業時間は1日1.5時間、 月33時間程度です。 今よりも残業を減らせるよう、 人材の増員など会社として取り組んでいます。

休日休暇 週休2日制（月6～8日／シフト制） ※希望により土曜日・日曜日にお休みを取ることもできます。 年間休日110日 ◆有給休暇：10日（毎年5日取得必須） ※以後勤続年数により増加。 ※有給休暇取得を奨励しており、希望が出しやすい環境です！ ◆GW休暇 ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆誕生日休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回（9月） ◆賞与年2回（人事評価に連動して支給） ◆役職手当 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆屋内全面禁煙 ◆資格取得支援制度 ◆外部研修受講制度 ◆出戻り制度 ◆積立NISAサポート（月1,000円会社支給） ◆結婚祝い金 ◆慶弔見舞金 ◆誕生日のお祝い ◆財形貯蓄制度 ◆エクシブ利用可（リゾートホテル等） ◆社員割引 ◆社内アワード／アイデアコンテスト ◆社員旅行（行先はプレゼンで決定） ◆食事会（2ヶ月に1回実施／会社全額負担） ◆積立NISA支援（月1,000円会社負担あり） ◆企業型DC（企業型確定拠出年金）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし