【札幌】HRコンサルタント(未経験可)

仕事内容 企業成長に直結する人事戦略を再構築を担うコンサル領域を担当します。 人材ポートフォリオ（中長期的な人的資源の最適配分、組織づくりの判断基準）を定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」するための人事戦略の構築します。人という経営資源をどう生かすかは、企業の競争力を決める重要な経営戦略の １つであり、同社では組織の人材育成を変容する仕組みとして「企業内大学（アカデミー）」というコンサルティングメニューを開発。経営課題の解決やミッションの実現のための “ 成果を出す人材 ”を、育成する支援を行います。 【具体的には】 ．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ２．顧客創造 アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、 専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ３．研究会、セミナー 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 【研究会】 ・経営層のための学びと体験の場 【同社について】 ・専門知識の習得や社会的意義あるビジネス領域 ・日本のコンサルティングビジネスの先陣を切ってきた同社では、圧倒的な成長機会と、専門知識の習得、社会的意義のあるビジネスにチャレンジが出来ます。 ・入社後はOJTで教育体制を整えています。 【転勤について】 初任地は札幌の募集です。将来的な転勤はご本人の状況やご希望により相談が可能です。

応募条件 【必須業務経験】 下記いずれかが当てはまる方 ・人事制度設計もしくは人事戦略設計経験（3年以上） ・経営企画部等で中長期経営計画設計に携わった経験（3年以上） ・転職エージェントや人材広告会社での対法人向け営業や企画の経験（3年以上） 【優遇要件】 中小企業診断士、社会保険労務士 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 大学

北海道札幌市中央区北5条西2-5JRタワー 株式会社タナベコンサルティング

年俸450万円～730万円 給与詳細 年収4,500,000~7,300,000円 【年収】450-730万円 ※半期年俸制 ※定額残業代支給(30H分)／月7万～11万円含 ※月30H超の場合は別途支給 ・賞与： 会社業績等により支給する場合あり その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり 固定残業代 無し 試用期間 有り 有り 0ヶ月 条件変更なし 試用期間中の給与：年収4,500,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

固定時間制 勤務時間・シフト詳細 08:45~17:45 【休憩時間】 就業時間内で1時間 【休憩】 【時間外労働】 有り

休日・休暇 週休二日制（土日） 祝日 ＧＷ 年末年始 ※社内カレンダーに基づく 有給休暇は入社時付与 その他特別休暇 ※年間休日数122日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 総合福祉団体定期保険 退職金制度 社員持株会 財形貯蓄制度 通勤手当：税法上の非課税限度額を上限とし 当社規程に基づき支給 残業手当 借上社宅制度 健康診断（年２回） 外部健康相談サービス 各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)

試用期間あり 有り　0ヶ月 条件変更なし

雇用形態 正社員 職種 【札幌】HRコンサルタント（未経験可） 店舗名 株式会社タナベコンサルティング 勤務地 【住所】 北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワー 採用担当部署 北海道 掲載開始日 2026/02/25 12:50 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 掲載情報 掲載企業名：リージョンズ株式会社 提供元：JOBOLE

• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給