年休120日×月給25万円~未経験から眼のケア専門スタッフへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セラピスト、一般事務、受付 ✼┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給25万円～＋インセンティブ＋賞与年2回 ✅ 週休2日＋年間休日120日 ✅ 残業ほぼなし｜プライベートも大切にできる ✅ 未経験から「眼のケア」の専門スキルを習得 ✅ 研修＋専属アドバイザーがしっかりサポート ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼接客の仕事は好き。でも、働き方も大切にしたい。／ そんな方に、新しい選択肢があります。 アイケアLaBo高松店は、「眼のお悩み」に特化した専門サロンです。 高松店はオープン早々から多くのご予約をいただいており、より多くのお客様に対応するため、新しいスタッフを募集しています。 施術経験や専門資格は必要ありません。 これまでの接客・販売・サービス業などで培った「人と向き合う力」を活かしながら、「眼のケア」という専門スキルを身につけられます。 【✨どんなお仕事？】 眼精疲労をはじめ、首・肩こりなどのお悩みを抱えるお客様に、カウンセリングから施術、ケアプランのご提案まで行います。 流れ作業のような接客ではなく、一人ひとりのお客様に向き合い、お悩みを聞き、その方に合ったケアをご提案する仕事です。 接客経験を活かしながら、施術・カウンセリング・提案など、新しい専門性を身につけていけます。 【✨具体的なお仕事内容】 ・お客様のお悩みや生活習慣のカウンセリング ・眼の状態確認 ・首・肩・目まわりの施術 ・専用機器を使用したケア ・アイトレーニングのサポート ・セルフケアのアドバイス ・お客様に合わせたケアプランのご提案 ・アイケア関連商品のご案内 ・受付、予約管理、カルテ入力 ・SNS更新、キャンペーン企画など 【✨未経験でも安心の研修・サポート】 施術経験ゼロからスタートできます。 眼や身体の基礎知識から、施術・カウンセリング・提案方法まで段階的に学べる研修を用意しています。 さらに入社後は専属アドバイザーが付き、分からないことはすぐに相談できます。 研修後も継続して学べるため、未経験から一つずつ専門性を高めていけます。 【✨仕事もプライベートも大切に】 週休2日＋年間休日120日。 残業もほとんどありません。 「接客の仕事は好きだけど、働き方を変えたい」 「休みもしっかり取りながら、長く働きたい」 「仕事だけでなく、自分の時間も大切にしたい」 そんな方にも働きやすい環境を整えています。 【✨1日のながれ（例）】 11:00｜出勤・オープン準備 11:30｜カウンセリング・施術 13:00｜施術・ケアプランのご提案 14:30｜休憩 15:30｜お客様対応 18:00｜SNS更新／ミーティング 19:00｜予約確認・事務作業 20:00｜退勤 ※残業はほぼなく、仕事後の時間も確保しやすい環境です。 【✨働きやすさだけではなく、キャリアも】 働きやすさだけを重視しているわけではありません。 3ヶ月ごとに昇給・昇格のチャンスがあり、日々の頑張りや実績を評価します。 高松店でも、施術未経験からスタートしたスタッフが実績を評価され【入社3ヶ月目で昇給】しました。 将来的にはリーダーや店長、店舗運営などへのステップアップも目指せます。 ＼働き方を変えて、キャリアも変える。／ 「接客経験を活かしたい」 「専門スキルを身につけたい」 「休みも収入も大切にしたい」 「長く続けられる仕事を探している」 そんな方に、アイケアLaBoという新しい選択肢があります。

求めている人材 【✨求める人材】 ＼接客の仕事は好き。でも、働き方も大切にしたい。／ 施術経験や専門資格は必要ありません。 私たちが大切にしているのは、お客様一人ひとりに丁寧に向き合えること。そして、新しいことを学びながら成長していく気持ちです。 【✨こんな方を歓迎します】 ・人と話すこと、接客することが好き ・お客様に喜んでもらうことにやりがいを感じる ・接客経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい ・美容や健康に興味がある ・専門スキルを身につけたい ・仕事とプライベートを両立したい ・長く続けられる環境で働きたい ・頑張りや成果をきちんと評価してほしい ・将来は収入、キャリアアップも目指したい 【✨こんな経験が活かせます】 ・アパレル、化粧品などの接客・販売 ・美容、エステ、リラクゼーション ・飲食、カフェなどの接客 ・ホテル、ブライダルなどのサービス業 ・携帯ショップなどの提案販売 ・営業、商品・サービスの提案 ・フィットネス、パーソナルトレーナー 特に、 「人の話を聞く」 「相手に合わせた接客をする」 「お客様の悩みやニーズを理解する」 「その方に合ったものを提案する」 といった経験は、アイケアLaBoでも大きな強みになります。 【✨未経験から新しいキャリアへ】 眼や身体の知識、施術技術は入社後の研修で基礎から学べます。 専属アドバイザーも付き、分からないことはすぐに相談できるため、異業種からでも安心してスタートできます。 週休2日・年間休日120日・残業ほぼなし。 働き方を大切にしながら専門性を身につけ、3ヶ月ごとの評価制度で収入・キャリアアップも目指せます。 「接客経験を活かしたい」 「働き方を変えたい」 「でも、仕事のやりがいや成長も諦めたくない」 そんな方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

月給26万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万円 〜 48万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給あり 賞与年2回 交通費支給（規定あり） 【給与例】 給与例 4,200,000円 / 入社1年目・一般スタッフ 5,000,000円 / 入社2年目・副店長クラス 6,500,000円 / 入社3年目・店長職・複数店舗管理 ※本人の希望・適性に応じて、早期抜擢・昇格も可能です。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり169時間33分 10:00〜20:00（実働8時間／休憩1時間） ※シフト制（最終受付19:00） ※シフト例：10:00〜19:00／11:00〜20:00 など

休日休暇 ・週休2日制（シフト制） ・年間休日120日 ・希望休は可能な限り取得可能 ・産休・育休制度あり／復帰後も柔軟に働ける体制 ・子育てやライフイベントとの両立も応援！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 制服貸与 従業員割引制度 家賃補助制度あり（規定あり） 研修制度（動画＋実践サポート）

試用期間なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎