造園作業スタッフ(綾瀬市内の公園など公共工事が多数で安定)

仕事内容 【仕事内容】 綾瀬市内を中心として公園・学校・街路・上下水道施設・文化施設等の公共施設において 緑地管理(除草・剪定・伐採等)や緑化工事・遊戯施設工事・外構工事等の建設工事 及び修繕工事を行なっております。 ※約8割が近隣の公共工事となります。一部個人宅や民間企業様のお仕事も御座います。 そんな当社で除草・ 剪定・伐採・植栽・外構工事・地域の公園の遊具の設置工事など、現場・季節に合わせて造園に関わる業務をお願いします。 ※経験や能力に併せて仕事はお願い致します。ゆくゆくは現場の管理者としての活躍できる方、大歓迎です。 【天候に左右されない「月給制」と「柔軟な休日」】 ・給与の安定： 月給制のため、雨天や猛暑、閑散期に急遽休みになっても給与が減ることはありません 。 ・柔軟な休日設定：近年の猛暑の影響を考慮し、記録的な暑さが続く日や、体力的・安全に支障をきたすと判断した場合は、社長の判断で急遽現場を休みにすることもあります 。「休めるときはしっかり休んでほしい」という社長の方針のもと、無理な稼働はさせません 。もちろん、労働基準法を順守した体制を整えています 。 【体への負担を減らす「充実の設備投資」】 効率化の追求： ユニック、ダンプ、パッカー車（塵芥車）などの自社設備が充実しています 。 人力に頼りすぎない： 設備をしっかり整えることで、仕事の効率を高め、スタッフの身体的負担を軽減しています 。 【植木農家ルーツの「植物と深く接する環境」】 自社畑を保有： 植木農家出身の社長だからこそ、自社の畑を持っており、多種多様な植物と身近に接しながら学べる環境です 。 確かな目利き： 単なる作業だけでなく、植物そのものへの理解を深められるのは当社ならではの面白さです 。 【スキルアップに伴う資格取得は「出勤扱い」で全面サポート】 費用・時間ともに支援： 街路樹剪定士、重機、施工管理技士などの資格取得や講習会への参加はすべて「出勤扱い」となり、費用も会社が負担します 。 キャリアアップを応援： 5年、10年といった勤続年数の節目や、能力の向上に応じた昇給・増額を随時行います 。 【ワークライフバランスの徹底】 残業ほぼなし： 現場は綾瀬市内がメインのため移動時間が短く、残業はあっても1日30分程度です 。 夜勤・宿泊なし： 規則正しいスケジュールで動くため、先行きが見通しやすく、プライベートの時間もしっかり確保できます 。

求めている人材 造園業務の経験ある方(除草・ 剪定・伐採・植栽作業経験のある方) ※刈込・剪定・支柱組等の試験あり ★造園施工管理技士・土木施工管理技士・街路樹剪定士などの造園・土木に関する資格所持者は尚可(別途資格手当支給/入社後の取得も可能) 【大切にしていること】 当社の仕事は、市内の景観や安全を守る責任ある仕事です 。 夏場の猛暑下での作業など、決して楽なことばかりではありません。 そのため、「プロとしてやり遂げる」という一定の覚悟を持って来てくださる方を歓迎します。 頑張りには、給与・休日・設備を含めた充実の環境でお応えします。

252-1114神奈川県綾瀬市上土棚南5-5-36 (株)峯尾造庭園 【交通手段】 交通・アクセス 海老名駅～車約20分 ※車通勤可能(現場は近隣が多数)

月給30万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給制になりますので、悪天候などに応じ、稼働日数の減少による給与の減少はございません。(有給休暇も有り/取得率ほぼ100%) ※給与は前職給与・技術レベルを総合的に判断し、月給30万円～45万円間で決定します。 ※残業などの手当は別途支給。 【給与例】 給与例 1年目/年収400万円(月給＋賞与＋各種手当) 5年目/年収450万円(月給＋賞与＋各種手当) 10年目/年収500万円(月給＋賞与＋各種手当)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 8:00～17:00(実働7.5h) ※中休憩が2回(15分)と昼休み(1h)有。

休日休暇 週休2日制(日曜＋他)＋夏季・冬季・GWの長期休暇あり＋有給休暇 ※土曜日は業務量に応じて決定。 【現場の安全第一！柔軟な休日設定】 近年の猛暑の影響を考慮し、記録的な暑さが続く日や、体力的・安全に支障をきたすと 判断した場合は、社長の判断で急遽休みにすることもあります 。 「休めるときはしっかり休んでほしい」という社長の方針のもと、無理な稼働はさせません 。 もちろん、労働基準法を順守した体制を整えています 。 【天候や暑さで休みが増えても、給与は変わりません】 当社は日給制ではなく「月給制」を採用しています 。 猛暑や悪天候により現場が休みになった場合でも、月々の給与が減額されることはありません 。 5月〜12月の繁忙期にしっかり働き、閑散期や猛暑日には体を休める。そんなメリハリのある働き方が可能です 。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給(能力や勤続年数（5年・10年の節目など）に応じ随時実施) ・賞与年2回(業績による/昨年度実績年間1.5〜2ヶ月分支給) ・社会保険完備 ・交通費支給 ・車通勤可能(駐車場有) ・残業手当 ・資格手当 ・有給休暇 ・資格取得支援制度 ・退職金制度有

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 友達と応募OK