新規ビジネス企画

【仕事内容】 ■仕事の内容 100年企業である下田工業が手掛ける新規事業部。 強みを活かして、すでにいくつものビジネスが進行中です。 その新規事業部において、顧客からの情報収集を行い アイデア立案から計画立案・検証改善を一緒に取り組んでいきます ■業務詳細： 同部署では個人の生活の質の向上をテーマに商材開発を進めており、 現在は肌コンディション測定機器や認知症のレベル測定ソフト等の開発、販売を進めています。 今後も新しいビジネスを開拓し、製品化を進める予定です。 それらの顧客対応を中心にお任せします。 製造依頼先から販売先までの折衝業務を中心に進めていく中で、 商社ビジネスの醍醐味を感じていただけると思います。 ■魅力・特徴： 開発パートナー・販売パートナーと連携しソリューションの提案を行っている為、 提供できるソリューションの幅は広く、社会的課題解決に繋がる取り組みに注力できる環境です。 ■配属先情報 新事業統括パーソナルソリューション事業部(3名) ■下田工業とは： 自動車・家電・アミューズメント業界など多彩な業界と 取引を持つ専門商社で2024年で創業100年を迎えます 国内外に10社を展開する「下田グループ」の中核会社： 安定した経営基盤でエレクトロニクス業界を支える老舗企業です エレクトロニクス関連商材の専門商社。 お客様は、大手自動車関連・家電関連など「モノづくり」をされている企業になります。

【応募資格】 応募資格 【いずれか必須】 ■マーケティング・市場分析の経験・志向をお持ちの方(定量で物事を把握し、戦略を検討できる方) ■商品企画に関わる経験をお持ちの方 ■化粧品等のBtoCや医療メーカー/商社での勤務経験

東京都品川区南大井2丁目9番9号 シモダL&C株式会社 【交通手段】 【最寄り駅】 ・大森海岸駅

月給26万円～33万5000円 【給与】 月給 260,000円〜335,000円 月給：260,000円 〜 335,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（年平均4.5ヶ月※2023年度） 昇給：年1回

事業場外みなし労働時間制 【勤務時間】 【就業時間】 8:50～17:30 休憩時間: 60分（12:00～13:00） 【時間外】 ※19時までには退社しております

【休日休暇】 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数123日 ・夏季休暇（4～6日） ・年末年始休暇（4～6日） ・その他慶弔休暇 ・年次有給休暇（全社一斉有給奨励日5日あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・家族手当：配偶者15,00円、子4,000円／最大3名迄 ・住宅手当：15,000円※規定あり ・社会保険：社会保険完備 ・退職金制度：勤務3年以上が条件 ・定年60歳 ・育休取得実績あり ・退職金制度 ・社内互助会（青親会） ・従業員持株制度 ・産前・産後休暇 （取得実績あり） ・育児休暇 （取得実績あり） ・特別休暇 ・在宅勤務（一部従業員利用可） ・リモートワーク可（一部従業員利用可） ・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） 【手当】 ・役職手当（月1万円～） ・住宅手当（月1万5千円※規定あり） ・家族手当（配偶者：1万5千円／月、子1人につき：4千円／月） 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 3 ヶ月 同条件

【雇用形態】 正社員 【その他】 選考日時 随時 写真付きの履歴書・職務経歴書が必要となります。