建築現場での施工管理(見習い可)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ⭐設立したばかりの新会社で心機一転！ ⭐2～3年かけて、じっくり育成します。 「明るくて素直なのが取り柄！」 そんな方に、実はオススメのお仕事です！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 内装・外装・躯体工事の建築現場の施工管理全般をお任せします。 《具体的には》 ✅納期、工程管理 工事のスケジュール（計画表）を作成し、遅れが出ないよう作業員や資材の手配・調整を行います。 ✅品質管理 設計図通りに安全で正確な建物ができているか、手抜きや不備がないか、実際に目で見てチェックします。 ✅安全管理 現場での事故を防ぐため、作業員の安全教育や危険箇所の点検を徹底します。 ✅原価管理 予算を超えないように、人件費や材料費などのコストをコントロールして利益が出るように調整します。 ✅環境管理 騒音や振動など、周辺環境や作業環境に配慮。 他にも ■必要な材料を発注し、作業する職人の人数やスケジュールを調整。 ■朝礼・打ち合わせ：毎日の作業内容や危険箇所を職人や協力会社に伝える。 ■行政や施主へ提出する記録書類の作成。 ■施工状況の写真撮影・写真管理。 など、幅広い業務を行います。 営業行為は一切ありません。 今現在は木造2階建ての住居や、お寺の内装工事なども担当。 レンガ建ての工事も予定しており、様々な現場を楽しめます！ ■現場は愛知・岐阜県が中心 ■社用車貸与 ■ETC・ガソリン代は当社負担 （一人立ち後は直行直帰OK） ✨育成について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 全くの未経験・無資格でも、2～3年かけてじっくり育てます。 現場系が初めての方もOK！ 人としっかりコミュニケーションが取れれば大丈夫です。 現場仕事は安全管理と迅速な対応がとても重要。 緊張感があるからこそ、時には盛大に意見を言い合ったり、大声が飛び交うこともあります。 何かを指摘された時には素直に認めることも大切です。 お互い何でも言い合える環境であるために、関わる人全てとのコミュニケーションを大事にしてください。 将来的には「1級建築施工管理技士」の取得を目指していただきます。 ✨賞与に独自色あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与はほとんどがインセンティブ。 担当する物件の粗利の数％を賞与として還元します。 指名によるインセンティブ評価制度もあり◎ 「ガッツリ働いて、ガッツリ休みたい」 そんな人が活躍しています。 ✨当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、業務委託契約での施工管理業務が根幹を担っています。 従来通りの”施工管理”の働き方を変革し、請負での受注とは異なる働き方が可能です。 社長は現在37歳！ 独立後、2026年に法人設立したばかりですが、既に沢山のご依頼のお声掛けをいただいています。 依頼をストップしなくてはならないほど。 新会社だからこそ、新天地でイチから頑張りたい方にもピッタリ◎ 会社のスターティングメンバーとして歓迎します！

求めている人材 【必須】 ✅30歳までの方 ✅要普通免許（AT限定可） ■学歴不問 ■未経験OK ■第二新卒OK ■フリーターOK ■ブランクある方もOK ✨こんな方にオススメ✨ ■「タフ」さに自信がある方 ■一生モノのスキル・資格を身につけたい方 ■コミュニケーションを取るのが好きな方 ■手厚いサポートのもと、じっくり成長していきたい方 ■形に残る達成感を味わいたい方 ■正社員として安定して働きたい方 年齢の条件と理由：あり（30歳未満（例外事由3号のイ／長期勤続によるキャリア形成のため））

月給25万円～28万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万8025円 〜 24万8025円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1975円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⭐各種手当あり ■通勤手当（上限2万円/月） ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ・1級：月3万円 ・2級：月1万5000円 ■昇給・賞与あり ※社用車での通勤時は通勤手当なし。 （社用車通勤は一人立ち後に許可） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ⭐年収例 ■1年目：340万（月給25万＋賞与） ■3年度：460万（月給30万＋賞与） ■5年度：600万（月給40万＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 〜 25日 8:00～18:00 ■実働8h、休憩2h ■残業ほぼなし 隔週土曜の出勤日は事務所でMTGを行います。

休日休暇 ■日曜、隔週土曜 ■GW休暇 ■シルバーウィーク休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給年1回 ■賞与年1回 ・粗利の数％を支給 ・指名インセンティブ評価制度あり ■社会保険完備 ■社用車貸与 ■制服貸与 ■事務所への出勤は私服でOK ■ベネフィット・ワンに加入 ・ネトフリ見放題 ・大手飲食チェーンの割引 など ■ノートPC貸与 ■資格取得支援制度あり ・取得後は手当あり ■通信費支給（月5000円） ■退職金制度あり ■各種手当あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし