【人事】IT企業の採用担当(船橋)

仕事内容: ■ 人事のプロとして成長できる環境です 採用・教育・組織づくり。 会社の「人」に関わる仕事を、入口から育成まで一貫して経験できます。 専門性を磨きながら、人事のプロとして成長していただけるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 【採用（新卒・中途）】 ・応募者への連絡、面接日程の調整 ・説明会・面接の運営（受付、案内、進行サポート） ・応募者情報の管理、選考状況の確認 ・内定者への連絡、入社手続きのサポート 【説明会・イベントの企画運営】 ・説明会の内容検討、資料の作成 ・当日の司会進行、参加者からの質問対応 【学校訪問】 ・大学・専門学校のキャリアセンターへの訪問、情報交換 ・求人票の提出、学内説明会の日程調整 ※最初は先輩社員が同行します 【教育・社内イベント】 ・新入社員研修などの日程調整、資料準備、当日の運営 ・社内イベントの企画・運営 ・人事に関する付随業務 ■ ステップアップのイメージ（例） 1年目：先輩のサポートをしながら、採用・教育の基本を習得 2年目：説明会やイベント、担当校の運営に挑戦 3年目以降：採用計画や研修の企画など、人事の中核を担う ■ 1日の流れ（例） 8:00　 掃除・朝礼、業務確認 9:00　応募者対応 10:00　面接対応 13:00　説明会資料の作成、イベント準備 15:00　学校担当者との打ち合わせ 16:00　応募者管理、翌日の準備 17:00　退社

求める人材: * 人と関わることに、やりがいを感じられる方 * 相手の立場で考え、一人ひとりに向き合える方 * 人事のプロを目指して、学び続けたい方 * 採用・教育の分野で、将来の選択肢を広げたい方

年俸340万円～370万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 8:00～17:00 曜日 月曜から金曜（祝日除く）

休暇・休日: [休日] 土日祝

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ★契約によってことなります ● 社会保険完備 ● 交通費全額支給 ● 社員持株制度 ● 退職金制度 ● 公的資格取得奨励金 ＜各種手当一覧＞ ● 役付手当 ● 通勤手当 ● 家族手当 ● 住宅手当 ● 赴任手当 ● 調整手当 ● 超過勤務手当

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 令和9年1月からのお仕事です。 雇用形態: 正社員 給与: 3,400,000円 - 3,700,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給