ものづくりを支える紙の提案営業

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 知識・経験・スキル不要◎ 未経験歓迎！第二新卒歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 長年お取引のある企業様を担当 紙で、地域のものづくりを支える営業です。 営業と言っても、 飛び込み営業や新規開拓が中心ではありません。 お任せするのは、 長年お付き合いのある印刷会社や企業への提案営業。 「こんな紙が欲しい」 「納期を短縮したい」 「加工までお願いしたい」 そんな相談に応えながら、 最適な紙や加工方法をご提案します。 永池では自社断裁にも対応しており、 加工まで一貫して提案できることが強みです。 「ありがとう、助かったよ」 そんな言葉を直接いただける営業です。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼先輩社員に同行 まずは先輩社員に同行し、お客様との接し方や提案の進め方、仕事の流れを学びます。 ▼商品・業界知識を身につける 紙の種類や特徴、加工方法、取り扱いメーカーの商品などを少しずつ覚えていきます。 専門知識は入社後に身につけられるので、未経験の方も安心です。 ▼既存のお客様を担当 仕事に慣れてきたら担当企業を引き継ぎます。 お客様のニーズに合わせて紙や関連商材をご提案し、ものづくりを支えるパートナーとして活躍していただきます。 ■永池ってどんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業150年以上！ 佐賀で長く愛されてきた総合商社です。 印刷用紙やパッケージ資材を中心に、 お客様の用途や課題に合わせた最適な商材を提案しています。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 「まずは永池さんに相談してみよう！」 と頼っていただけることも◎ だからこそ、テレアポや飛び込み営業ではなく、 既存顧客との信頼関係を大切にする営業スタイルが根付いています。 ■長く営業を続けられる環境があります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様との長いお付き合いを大切にしているように、 社員にも長く安心して働いてほしいと考えています。 ・土日祝休み ・年間休日120日 ・平均残業月6.2時間 ・ノルマで詰められる文化なし ・産休、育休取得実績あり ・復帰実績あり ・時短勤務実績あり

求めている人材 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ こんな方にぴったり ￣￣￣V￣￣￣￣￣ ・人と話しながら信頼関係を築く仕事がしたい方 ・ものづくりや印刷物に関わる仕事に興味がある方 ・「この商品なら役に立ちそう」と考えるのが好きな方 ・コツコツ知識を身につけて成長していきたい方 ・困っている人の役に立つことにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ こんな経験が活かせます ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ・接客、販売など人と関わる仕事の経験（アルバイト含む） ・法人、個人問わず営業や提案の経験 ・印刷、広告、メーカー、商社などでの勤務経験 ・商品やサービスの提案に関わった経験 ・コミュニケーションを取りながら進める仕事の経験 商材や業界は問いません。 当社で活かせるのは、商品知識ではなく、お客様との信頼関係を築いてきた経験です。

月給21万円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※年齢を考慮し決定いたします ※固定残業代：12,000円（固定残業代として支給。時間外労働の有無にかかわらず支給し、月給により固定残業時間は異なります。固定残業時間を超える時間外労働分は追加で支給します。） ・昇給（３月） ・賞与（７月・１２月） 【役付手当】会社が役職者として処遇する従業員へ支給 【住宅手当】世帯主かつ、配偶者がいる従業員へ支給 【家族手当】健康保険法上の扶養家族（配偶者・子）がいる従業員へ支給 【通勤手当】社用車以外で通勤する従業員へ支給

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 8:30～17:30（実働8時間／休憩60分） ※お客様の都合により、勤務時間の前倒し、後ろ倒しをお願いすることがあります。 ※残業月平均6.2時間程度

休日休暇 週休2日制（土日祝休み） ※年間休日120日 ※会社カレンダーによる 基本土日祝休みですが社内イベント、 棚卸しによっては土曜・祝日出勤となる場合があります。 ・有給休暇：年10日～20日 ・GW休暇 ・夏季休暇：8月13日〜16日（4日間） ・年末年始休暇：12月29日〜1月4日（7日間） ・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※他特別休暇多数あり ・公民権行使休暇：公民の権利を行使する為に必要な時間休暇を取得 ・裁判員休暇：裁判員候補として裁判所に出頭時、裁判員または補充裁判員として裁判審理に参加時に時間休暇を取得 ・母性健康管理休暇：妊娠中及び出産後１年未満の女性社員が通院休暇を取得 ・生理休暇：生理日の女性従業員が１時間単位で取得 ・育児時間休暇：一歳未満の子を育てる従業員が取得

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給 上限20,000円/月（但し定期券の場合は全額支給） ・定期健康診断・ストレスチェック（毎年9月） ・退職金制度 企業型確定拠出年金（日本版401K）加入 ・社内預金制度 高い利便性と安定した資産形成をサポートする社内預金制度を利用できます。 ・永池共済会 社員向けの低金利融資制度や、慶弔見舞金制度を整備。社員とそのご家族の暮らしをサポートしています。 ・産前産後休業、育児休業制度 取得実績、復帰実績あり ・時短勤務制度 子育てと仕事の両立を支援しています。 ・提携保育園あり 佐賀市内の提携保育園と連携し、子育て中の社員が安心して働ける環境づくりを行っています。 ・団体生命保険加入制度（日本生命の「みんなの団体定期保険」） 社員負担なしで、万が一の際の大きな安心を得られる制度です。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 入社3ヶ月間は、試用期間としてアルバイト雇用となります。 ※正社員前提の採用となりますが、試用期間が前後する可能性あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1100円 〜 1400円

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし