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正社員

建設コンサルタント会社の土木施工管理

株式会社開発工営社

北海道札幌市中央区北四条西

月給23万円~44万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ■ 担当業務 発注者支援業務 官公庁のパートナーとして、プロジェクトが円滑かつ安全に進むよう、多角的なサポートを行います。 ・工程管理:複雑な工程を緻密にコントロールし、予定通りの完工を目指します。 ・安全管理:「全員が笑顔で帰れる現場」のため、独自のノウハウでリスクを未然に防ぎます。 ・品質管理:厳しい寒冷地基準をクリアする、質の高いインフラ構築を徹底します。 ■ 担当エリアと働き方 遠方の現場でも、技術者が安心して集中できる環境を用意しています。 ・担当エリア:小樽近郊、または日高方面等の北海道内。 ・出張対応:日高の場合、1~2年程度の長期出張となりますが、地域に深く入り込む面白さがあります。 ・帰省支援:「月2回の帰省費用全額負担」を完備。仕事とプライベートの充実を両立させています。 ■ 案件・顧客の構成比 《発注者支援業務における 顧客属性の割合》 ▽官公庁(国交省・自治体等):100% ・北海道開発局:90% ・北海道:10% ■ チーム編成・業務体制 《 チーム編成》 ・1事務所当たり1~2名 《 DX・ICT活用》 ・導入ツール:BIM/CIM、3次元解析、点群データ処理 等(一通り完備) ■ 関与するフェーズ 発注者支援であるため、事業の上流から下流まで幅広いフェーズに関与しています。 単なる施工管理業務にとどまらず、幅広い分野に携われる点が特長です。 ■ 勤務体制・休日 ・繁忙期:担当する事務所による ▽残業時間 ・年間平均:約17時間/月 ・繁忙期ピーク:約25時間/月 ・毎週水曜ノー残業デー ※36協定遵守 ■ 組織構成と資格者数 《年齢構成(配属予定部署:施工管理室)》 60代以上:2名、50代:8名/40代:2名/30代:1名 《有資格者割合(全社・実人数)》 ・技術士(建設部門):45%(約50名) ・RCCM:13% ・一級土木施工管理技士:28% ■ 使用ツール AutoCAD、V-nas(3D版含む)、FORUM8各種電算ソフト、電脳ヘルパー、生成AI など

求めている人材

求める人材: ■必須条件: ・1級土木施工管理技士の資格保持者 歓迎条件 ・ゼネコン経験がある方

勤務地

北海道札幌市中央区北四条西5-1アスティ45ビル13階

Googleマップで開く

株式会社開発工営社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: JR札幌駅南口から徒歩5分

給与

月給23万円~44万円 給与: ■月給制 月収230,000円~440,000円 ■想定年俸 500万円〜800万円 ■ 昇給 ・年1回(4月) ※年俸には残業想定時間20時間を含む(社内平均残業時間20時間) ※経験やスキルを考慮して決定します。 賞与年2回(6月、12月) ※ 夏・冬・決算賞与を合わせて年間合計6ヶ月分の支給実績がある 諸手当 ■ 通勤手当:補足事項なし ■ 残業手当 ■ 現場手当 ■ 住宅手当 ■ 技術手当 ■ 寒冷地手当

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30~17:00 上記勤務時間内で実働8時間、休憩:1時間

休日・休暇

休暇・休日: 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・慶弔休暇 ・年末年始(6日)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 社会保険 ■ 退職金制度:中退共と確定拠出年金401Kの2本立て ■ 定年:60歳 ■ 育休取得実績:有 ■ 新入社員研修 ■ 中堅社員研修 ■ 管理職研修 ■ プロポーザル研修 ■ メンタルヘルス研修等 ■ 保養施設利用の助成金制度 ■ 高額医療費補助 ■ スポーツクラブ補助

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 本求人は株式会社K-plusサービスが持つ人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 - 440,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【札幌市】発注者支援業務|ハイクラス◇1級有資格者募集◉|100年先へ繋ぐインフラを|諸手当充実|土木施工管理のスペシャリストへ!Image
アピールポイント: ■開発工営社の魅力 ①少数精鋭で担う、一貫した業務体制 大手企業のように業務が細分化されることはなく、一つの業務に対して企画から設計、取りまとめまで「1から10まで」を幅広く担当します。 そのため、技術者一人ひとりが案件全体を俯瞰しながら、実践的なスキルと判断力を磨ける環境です。 また、現場で困難に直面した際も、社内の専門家チームが即座にバックアップする体制が整っており、チームの絆を感じながら業務に取り組めます。 ②無理なく働ける勤務時間と休日環境 入社1年目(4月入社)から有給休暇を16日付与。 さらに、看護・介護にも利用できる10日間の特別休暇(有給)を設けており、非常に休暇を取得しやすい制度が整っています。 ライフステージに左右されず、長く安心して働ける環境です。 ③雇用の継続性 社員の約4割が50代で構成されており、高齢層も第一線で活躍しています。 年齢に関係なく経験と技術が尊重され、腰を据えて長く技術を磨き続けられる環境が整っています。 ④安心して働ける充実の福利厚生 関連会社が運営するレストランによる無料の残業弁当や、月6回程度の半額ランチ(会社補助)など、食の面での手厚いサポートがあります。 料理は札幌グランドホテルの元総料理長が監修しており、質の高い食事を日常的に楽しめる環境です。 また、技術士などの資格取得者には月額手当(例:技術士 月3万円)を支給し、専門性の向上をしっかりと評価しています。 ⑤経営層との距離が近い組織風土 最終的な意思決定は高橋社長が行っており、経営トップと現場との距離が非常に近い組織です。 ⑥安定した事業基盤と明確な成長方針 主要な受注先は北海道開発局を中心とした公共事業がほぼ100%を占めており、極めて安定した事業基盤を有しています。 市場規模の大きい道路・河川分野を軸に、今後も技術継承を進めながら、受注能力の維持・強化を図っていく方針です。 ⑦転職者から選ばれる理由 19年連続で「局長賞」を受賞してきた実績が示す通り、業界トップクラスの技術力への信頼があります。 官公庁案件が中心で安定基盤のもと成長することができます。 また、大手企業では一部業務に限定されがちなのに対し、同社では幅広い経験を積める点や、手厚い福利厚生・柔軟な休暇制度が転職理由として 評価されています。 ⑧人を大切にする企業文化 社内は明るく、風通しの良い雰囲気が特徴です。 社長自身が前向きな職場づくりを大切にしており、経営層と現場の距離も近く、自由闊達で意見を言いやすい風土が根付いています。 実際に「遠慮の二文字がないくらい、みんなが自然に休暇を取得している」と社長が語るほど、働きやすさが浸透しています。 ⑨技術への誇りを原点とする企業文化 あえて規模拡大を追わず、小規模を維持しながらも、「技術力ではどこにも負けない」という強い矜持を持つ会社です。 1955年から蓄積してきた膨大な技術データと、ベテラン技術者の知見を惜しみなく次世代へ伝承する文化が根付いています。 社長自身が北海道開発局出身であり、発注者側の視点を深く理解した技術者集団であることが、同社の技術力と信頼の背景となっています。

仕事の特徴

  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社K‐plusサービス

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

3050056 茨城県 つくば市松野木99番地38

代表者

小口 俊之

企業代表番号

0298754545

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株式会社開発工営社

北海道札幌市中央区北四条西

月給23万円~44万円

【札幌市】発注者支援業務|ハイクラス◇1級有資格者募集◉|100年先へ繋ぐインフラを|諸手当充実|土木施工管理のスペシャリストへ!
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : c8037533fe891089

掲載開始日: 2026/07/25(土)

建設コンサルタント会社の土木施工管理

株式会社開発工営社

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