新設する弟子屈町公共複合施設の責任者候補

仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✅新設の公共複合施設 ✅立ち上げから関われます！ ✅昇給・賞与年2回あり！ ✅週休2日制！年間休日117日◎ ✅フレックス・テレワークの導入 ✅まちの活性化に0から携われます！ ■仕事内容 ――――――――――――――― 図書館・プール・温浴施設などが複合する 公共施設の開業に向け館長候補を募集。 事業企画・体制構築・運営全般をお願いします。 具体的には… ・会社設立から事業計画、事業の立ち上げ ・施設開業までのスケジュール管理 備品選定などの開業準備 ・WEB・SNSを使用しての情報発信 施設の広報関連業務 ・地域と連携した各種イベントの実施 ・施設の運営・管理、 事業計画等の企画・検討実施 ・採用活動 開業までの1年間は札幌拠点、 月1回程度弟子屈町への出張を想定しております。 ※将来的には、新会社に転籍となる予定 入社後は、サポートしながら プロジェクトにご参加いただきます。 まちづくりや施設開業に関しては、 共和町道の駅開業・運営の実績が ありますのでご安心ください。 そのほか上記に関わる弟子屈町や 関係団体との打ち合わせ 運営管理業務に関わる業務全般。 2027年冬のオープンに向け まちと協働し今ある地域の魅力を発信 していく場を共に創り上げましょう！ 【勤務地に関する補足】 オープン前は本社での勤務となります。 〒060-0062 北海道札幌市中央区南二条西1丁目7-8 ※地下鉄「大通」36番出口より徒歩2分 ■当社について ――――――――――――――― 株式会社フィルドは2008年設立。 建築・不動産・まちづくりを通じて 社会や地域のクライアントの皆さまに 貢献することに務めています。 今回はまちの活性化、ブランディングに 関する施設責任者の募集ですが 採用にあたり職種経験は問いません。 未経験の方にもイチから丁寧に お教えしていく予定です。 まちづくりや地方創生に興味がある方や 社会貢献がしたいという方に ピッタリのお仕事です！ 経験者の方は経営視点や企画力、 広報経験、地域の人々との コミュニケーション、 プロジェクトマネジメントなど さまざまなキャリアを活かし 活躍することが可能です！ ■社員インタビュー ――――――――――――――― ゼロから立ち上げていく仕事のため あなたのアイデアをカタチにする チャンスも大いにあります。 ただ、同時に重要なのは経営的な視点。 一瞬だけ盛り上がるのではなく 長期的に事業として成立させ、 運営していただける方のご応募を お待ちしています。

求めている人材 ・未経験歓迎！ ・業界・職種不問 【活かせる経験】 ※必須ではございません。 以下のような経験が活かせます。 ・店長/店舗運営 ・販売サービス ・接客業 ・旅行/宿泊 ・プロジェクト ・企画/運営 ・施設運営 ・IT業界でのご経験 ・広報/PR ・事業企画 ・商品開発 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

088-3211北海道川上郡弟子屈町中央1丁目 株式会社フィルド 弟子屈町公共複合施設 勤務地 ※出向があります 出向先企業名：新設する弟子屈町施設運営会社 出向理由：新たな運営会社設立のタイミングで 取締役として出向・転籍予定 【交通手段】 交通・アクセス 摩周駅から車3分

月給35万円～41万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万5185円 〜 33万4074円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4815円 〜 7万5926円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 経験・スキルに応じて決定いたします ◆昇給年1回（1月） 昇給の有無は実績に応じて決定 ◆賞与年2回（6月・12月） 会社の業績により支給の有無を決定 【給与例】 給与例 【年収例】 600万円（月給41万円＋手当＋賞与） 510万円（月給35万円＋手当＋賞与）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 1日の標準労働時間8時間 コアタイム ／11:00～16:00 フレキシブルタイム／7：00～22：00 ✨自由に働けるのも魅力 ✨定期ミーティングで 進捗確認があるので安心 …コアタイム以外は自由に出勤・退社が 可能なため自分の予定や体調によって 業務を調整できます。

休日休暇 週休2日制（月9日 ※2月は8日） 【年間休日】 117日 【有給休暇】 10日～20日 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・夏季休暇（5日） ・冬季休暇（5日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（上限3万円） ・慶弔見舞金制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 賞与あり
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上