正社員
株式会社フォレスト
〒310-0852茨城県水戸市笠原町
月給24万円~28万円
仕事内容 | 仕事内容 ◆「頑張っているのに、手取りが変わらない」と感じていませんか? 整備の腕は上がっている。こなせる作業量も増えた。 でも給与明細を見ると、数年前とほとんど変わらない——。 そんなモヤモヤを抱えながら働いている整備士は、少なくありません。 当社が選ばれる理由は、シンプルです。 「やった分が、数字で返ってくる」仕組みがあること。 整備実績に応じたインセンティブ制度により、 25〜35歳の整備士の平均支給額は年間約75万円。 トップクラスでは年間138万円に達したスタッフもいます。 ◆ プライベートも、ちゃんと守られています。 整備士なのに残業月平均13時間——。 これは「たまたま少ない月」の話ではありません。 入庫コントロールを徹底することで、 工場のキャパを超える予約は受けない仕組みを作っています。 定時は18:10。多くのスタッフが18:30頃には退社しています。 年間休日は120日。賞与は年3回(前年度実績4.7ヶ月分)。 家族手当や工具手当など、細かい手当も整っています。 20代後半から30代にかけて、生活が変わるタイミングが来ます。 結婚、引っ越し、家族のこと——。 「仕事が忙しすぎて何もできない」とならない職場です。 ◆ 仕事内容 Volkswagen正規ディーラーにて、整備業務全般をお任せします。 車検、法定点検 一般整備(ブレーキ、足回りなど) 故障診断(VW専用テスター使用) ここで求められるのは「作業」ではなく「判断」です。 「なぜ壊れたのか」を論理的に特定する力が身につくため、 どこでも通用する整備士へと成長できます。 ◆ 資格・キャリアの面でも、ちゃんと応援します。 検査員・1級・テクニカルマイスターなどの資格取得は、 費用会社負担・就業時間中に講習参加OK。 2級:4,000円 / 検査員:4,000円 / 1級:6,000円 VW独自の資格手当:最大月5,000円 テクニカルマイスター取得:月額6,000円+一時金5万円 ✅ 成果が正当に評価される環境 ✅ 残業月平均13時間を実現する入庫管理 ✅ 人間関係で悩まない、チームで動く現場 ✅ 若手から重整備・診断業務に挑戦できる成長環境 ✅ 資格取得費用全額会社負担・就業時間中に講習参加OK ✨頑張った分が、数字で返ってくる職場です: 整備実績に応じたインセンティブ制度があり、25〜35歳の整備士の平均支給額は年間約75万円。 トップクラスでは年間138万円の実績もあります。 「評価があいまいでモヤモヤする」という職場とは、仕組みが根本的に違います。やる気がそのまま収入に変わる環境です。 ✨残業月平均13時間。プライベートを守りながら働けます: 入庫コントロールの徹底により、残業は月平均13時間。 定時18:10で多くのスタッフが18:30には退社しています。 結婚・家族など、生活が変わるタイミングでも「仕事が忙しすぎて何もできない」とならない職場です。 年間休日120日・賞与年3回。 ✨給与以外の手当が、家庭をしっかり支えます: 家族手当(最大月9,000円)・工具手当(入社5年間、月3,000円)・通勤車両維持手当(月4,000円)など、細かい手当が充実しています。 賞与は年3回で前年度実績4.7ヶ月分。 固定残業代なしで残業代は全額別途支給されるため、安心して働けます。 ✨VW専用診断機で、「考える整備士」になれます: Volkswagen専用の診断機を活用し、「なぜ壊れたのか」を論理的に特定する整備を行います。 経験や勘だけに頼らず、根拠を持って整備を行うことでどこでも通用する技術力が身につきます。 若手のうちから重整備・診断業務に関われるのも当社の特徴です。 ✨資格取得を、会社が全力でバックアップします: 検査員・1級・テクニカルマイスターなどの資格取得費用は全額会社負担。 就業時間中に講習参加もOKです。 取得した資格はそのまま毎月の手当に反映されるため、スキルアップが収入アップに直結します。 成長の道筋が明確な職場です。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【学歴】 ◇高卒以上 【必須条件】 ◇自動車整備士2級以上 ◇普通自動車運転免許(AT限定不可) ◇自動車整備の実務経験が1年以上ある方 (国産車ディーラー、民間整備工場、カー用品店など業態は問いません) 【こんな方を歓迎します】 ◇正当な評価を求めている方 ◇新しい技術を学ぶ意欲がある方 ◇チームワークを大切にできる方 ※輸入車・外車の整備経験は問いません ※国産車ディーラー出身者も多数活躍中 ※安定よりも「挑戦」を楽しみたい方、成果に応じた評価を前向きに受け止められる方に向いています。 |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い |
勤務地 | 310-0852茨城県水戸市笠原町1529 株式会社フォレスト Volkswagen 水戸(県庁前) 勤務地 マイカー通勤可(無料駐車場完備) 通勤エリア: 水戸市内のほか、ひたちなか市、那珂市、大洗町、東海村、常陸太田市、城里町、小美玉市、石岡市、鉾田市、笠間市などからも通勤可能です。 【交通手段】 交通・アクセス JR偕楽園駅より車で11分 |
給与 | 月給24万円~28万円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 ◇資格手当(2級:4,000円/月、検査員:4,000円/月 他) ◇インセンティブ(平均支給額75万円/年) ◇メーカー資格手当(1,000円~6,000円/月) ◇工具手当(3,000円/月 ※入社5年間) ◇家族手当(1人目5,000円/月、2人目2,000円/月、3人目1,000円/月、4人目1,000円) 【給与例】 給与例 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します <年収例> 想定年収:400万円~470万円+インセンティブ |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30~18:10(休憩60分/実働7時間40分) ●残業時間:月平均13時間程度 ●無理な残業をさせない社風です。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ◇年間休日114日(有給休暇を含めると実質120日以上) ◇週休2日制 ◇定休日:毎週火曜日+第1・第3月曜日(祝日除く) ◇個人指定休日(月1〜2回程度) ◇長期休暇あり(GW9日、夏季8日、年末年始9日 ) ◇年次有給休暇(取得しやすい環境です) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ◇介護休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回+決算賞与(4月) ※昨年度実績4.77ヶ月分 ◇各種社会保険完備 ◇退職金制度、確定拠出年金 ◇資格取得支援制度(費用会社負担) ◇工具貸与・制服貸与 ◇社員割引制度(車両購入・整備) ◇車通勤可(駐車場完備) ◇通勤交通費(上限50,000円/月) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ✅【まずはWebカジュアル面談から】 まずは一度、お話だけでも聞きに来ませんか? 履歴書や職務経歴書の準備は不要です。 スーツも不要です。リラックスした服装でご参加ください。 ▼カジュアル面談のご予約はこちらから(約1分で完了!)▼ https://timerex.net/s/recruit.forest3140_a53c/d6a7ee52 ※URLをコピー&ペーストしてご予約ください。 (「応募する」ボタンからのエントリーも、もちろん大歓迎です!) |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 株式会社フォレスト |
|---|---|
事業内容 | 自動車販売 |
本社所在地 | 茨城県水戸市笠原町1529番地 |
代表者 | 加藤 敏彦 |
企業代表番号 | 0293537600 |
企業ホームページ | https://volkswagen-forest.jp/ |
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整備士(2級)|残業月13h・インセンティブ平均75万円
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整備士(2級)|残業月13h・インセンティブ平均75万円
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