ペット業界の新規事業管理職

仕事内容: 設立9期目の急成長ベンチャーにて、 「ペットの家族化推進」の ミッション実現に向けた 事業拡大・成長をリードする ディレクター職を担います。 事業フェーズに応じて、 以下のいずれかの役割を担当し、 経営視点を持って事業を推進します。 ①新規事業開発（Launch Dir）： 0から1のフェーズをリードします。 事業立ち上げと戦略設計 市場リサーチ、競争分析 事業モデル構築、プロダクト設計 営業・マーケティング戦略の策定 関連部署との連携、事業推進 ②既存事業の成長戦略（Strategic Dir） 1から10のフェーズを牽引します。 事業スケール戦略の策定と実行 価格戦略の最適化、サービス改善 チームマネジメント、KPI管理 外部パートナー戦略の推進 マーケット状況に応じた適応 ③成熟事業の改善・最適化（Operative Dir） 10から100のフェーズを担います。 事業改善および効率化の推進 事業運営のプロセス構築、KPI管理 収益最大化のための設計 組織改善・チームビルディング 既存顧客のエンゲージメント強化

求める人材: ★必須要件 39歳未満 （長期キャリア形成のため） ★歓迎要件 下記①②③いずれかに該当する人 ①事業開発（0→1）の経験 ②事業成長（1→10）の推進経験 ③事業のオペレーション改善 （10→100）の経験

東京都港区芝2-13-4住友不動産芝ビル4号館4階 株式会社TYL 勤務地: 敷地内禁煙 ※転勤なし ※リモート混合 【交通手段】 アクセス: JR線・東京モノレール羽田空港線： 浜松町駅「北口」より、徒歩で約7分 都営地下鉄線（新宿線・浅草線）： 大門駅「A3出口」より、徒歩で約10分 都営地下鉄線（三田線）： 芝公園駅「A1出口」より、徒歩で約7分

年俸800万円～1000万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥8,000,000 〜 ￥10,000,000は1か月当たりの固定残業代￥173,415〜￥216,765（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 年収：800～1,000万円 月給：666,670～833,335円 - 基本給：493,255～616,570円 ※給与改定あり （年に2回、評価制度に 沿って考課あり） ※インセンティブあり： 半期ごとの目標達成率 （100％以上が前提）に応じて、 賞与として支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 平日：月曜日〜金曜日 9:00～18:00（休憩60分） ※時間外勤務あり （目安：平均残業時間25時間前後）

休暇・休日: ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制（土・日） ・国民の祝日 ・その他休暇 （慶弔、GW、夏季、年末年始） ・有給休暇（入社日に10日間付与） ・ペット慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・給与当月末締め当月25日支払 ・給与改定あり（年2回） ・各種社会保険完備 （雇用保険・労災保険・ 健康保険・厚生年金保険） ・通勤手当支給 （50,000円 / 月まで、 最安ルートにて支給） ・リファラル手当 ・コミュニケーションランチ ディナー補助制度 ・各種表彰制度 ・自己研鑽補助制度 ・従業員持株会制度 ・ペット医療割引制度 ・借上社宅制度 ・ノートPC、社用スマホ貸与 ・敷地内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 1,本ページ内の「応募・問合せ」から、 求人への応募をお願い致します。 2,求人担当のこのゆび保育から、 メールアドレス （もしくはショートメール） 宛に、連絡を致します。 3,日程調整を行い、 見学や面接をお願い致します。 ※応募したからといって 必ず選考を受ける必要はありません。 「〇〇について聞きたい」という場合も ご遠慮なくお問い合わせ下さい。 ※アルバイトの場合の 社会保険は勤務時間によります。 ※試用期間は法人によって 異なる場合がございます。 求人コード：TYL 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 8,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給