総務事務/23636-1

仕事内容: ＼こんな経験のある方におすすめ／ 【必須要件】 ・総務・労務・法務の全ての分野に携わったご経験 ・制度設計のご経験 ・マネジメント経験 総務部門の管理職候補として、以下業務をお任せします・ 【主な業務内容】 ・福利厚生制度の改定・運用 ・福利施設等の維持管理 ・会議・式典・社内外イベント等の運営 ・備品管理・営繕管理 ・社宅管理 ・外部関連機関との渉外 ・従業員の健康管理 ・その他総務・庶務業務全般 ＋全国にある工場、営業所、駐在所、関連会社の総括管理をして頂きます。 【入社後のキャリア】 入社後早期(1年～2年以内を目標)に管理者ポジション(課長)を担って頂くことになります。

求める人材: 【必須要件】 ・総務・労務・法務の全ての分野に携わったご経験 ・制度設計のご経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・何らかの制度設計経験 ＜制度設計イメージ＞ 例：社員の資格取得補助制度について負担割合の検討や該当条件(勤続年数など)の草案を作成し、管理本部長(役員)に提案を実施したご経験がある　など

愛知県名古屋市中区 新日本ウエックス株式会社 勤務地: 【喫煙環境】屋内原則禁煙（喫煙専用スペース設置） 【交通手段】 アクセス: 伏見駅 (名古屋市営地下鉄東山線)から徒歩　約3分

月給30万円～45万円 給与: 【年収】 600 ～ 700 万円 【賞与】 年2回(昨年実績：7月1.5か月、12月1.5か月) 【昇給】 年1回(5月) 【各種手当】 ・家族手当（配偶者10,000円／月、子一人7,000円／月） ・役職手当（10,000円～150,000円） ・資格手当 ・地域手当 【交通費有無】有 【交通費上限有無】無 【交通費詳細】実費支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】8:30～17:30 【残業時間】30～40時間

休暇・休日: 土日祝日 【休日詳細】 ・月1回土曜出勤あり 【休暇】 ・夏期休暇（2～3日） ・年末年始（4～6日） ・有給休暇（入社半年後より付与） 年間休日110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・財形貯蓄制度 ・団体・個人表彰 ・保養所（木曽開田高原） ・社員旅行 ・企業年金 ・制服貸与 ・育児休暇、産前産後休暇 ・誕生日プレゼント

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【企業概要】 リネンサプライ国内最大手／業績右肩上がり 同社はホテル・レストラン・食品メーカーなど多様な企業に向けて、繊維製品のクリーニング・レンタル・配送を一括で提供するリネンサプライ企業です。外資系ラグジュアリーホテルや大手食品メーカー、有名テーマパークなど幅広い顧客と取引を行っており、安定した事業基盤を築いています。 業界のパイオニアとして、ICチップを活用した管理システムの導入や、リネンサプライ業界初となるドイツ品質保証規格「RAL」の取得など、品質と効率性の向上に積極的に取り組んでいます。自社クリーニング工場と物流部門による一貫体制を構築しており、高品質かつ安定したサービス提供を実現しています。 また、自社研究所では洗剤の調合や洗濯実験を行うなど技術開発にも力を入れており、リネンの長寿命化や環境配慮にも取り組んでいます。トヨタ生産方式を参考にした工場改善活動など、継続的な品質向上と業務効率化を進めながら、顧客満足度の高いサービスを提供し続けています。 安定した事業基盤のもと、品質向上や業務改善に継続的に取り組む企業であり、長期的に専門性を高めながら活躍できる環境が整っています。 【設立年月日】1970年05月 【社員数】2,035人（2025年4月現在） 【本社以外の事業所】24工場、3事業所 【関連企業】日本ウエックス株式会社他国内9社 【採用までの流れ】 書類選考→1次面接→役員面接(筆記試験有)→内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー こちらの求人は有料職業紹介事業者の 株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。 有料職業紹介事業 登録番号 23ーユー020261 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給