人材サービス会社での法人営業

仕事内容 MS-Japanは、管理部門・士業に専門特化した人材事業とメディア事業を展開する人材サービス会社です。1994年の創業以来、弁護士・会計士・CFO・管理部長・人事など、企業経営の根幹を担うポジションの採用支援に特化し、IPO準備中のスタートアップから大手企業まで幅広いクライアントを支援しています。 【ミッション・採用背景】 現在、MS-Japanでは6チーム体制で人材紹介事業を運営していますが、次世代のチームリーダー候補が十分に育っていないという組織課題があります。今後の事業成長を支える中核人材として、2から3年後にチームリーダーへ、さらに将来的にはマネージャーや執行役を担っていただける方を増員採用しています。上を目指す意欲のある方に入社いただき、組織の次世代リーダー層を強化することが本採用の目的です。 【担当業務の概要】 本ポジションでは、RA（リクルーティングアドバイザー）として法人クライアントへの営業・採用支援全般をご担当いただきます。IT・金融・メーカーなど幅広い業界、IPO準備中から大手企業まで多様な規模感の案件を扱い、クライアント企業の経営課題に対してソリューションを提供します。入社後はプレイヤーとして実績を積み、2から3年後にはチームリーダーとしてマネジメントにも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ▼法人営業・クライアント支援 ・新規法人開拓（テレアポ・訪問・オンライン商談等） ・クライアント企業の経営課題・採用課題のヒアリング ・人材紹介サービスをはじめとしたソリューションの提案・提供 ・求人票の作成およびターゲット人材の選定 ▼候補者対応・コーディネート ・候補者のカウンセリングおよびキャリア相談対応 ・候補者の推薦から選考コーディネート、入社までのフォロー ・CA（キャリアアドバイザー）と連携した非分業型の紹介体制での対応 ▼組織・業務改善 ・新規プロジェクトの立案 ・社内業務改善への参画 ・数字目標（紹介決定件数・決定金額）およびKPI（求人打診数・商談数）の管理 【組織体制・働く環境】 現在6チーム体制で運営しており、各チームは5から7名程度で構成されています。MS-Japanの人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングをCA（キャリアアドバイザー）が担当し、案件紹介やコーディネート業務はRA（法人担当）が求職者と企業の双方に直接コンタクトを取る非分業型の紹介体制を採用しています。スピード感と質を両立した支援体制が特徴です。チームはほぼ混合体制で、IPO・大手・中堅など幅広い案件を扱います。昇進を目指す方には上司からのフィードバックやワンオンワンでの指導体制が整っています。就業時間はフレックスタイム制（コアタイム11:00から15:00）を採用しており、週2日まで在宅勤務も可能です（オンボーディング期間は出社）。 【入社後のキャリアパス】 入社後はRAとしてプレイヤー業務に集中し、紹介決定件数・決定金額の実績を積んでいただきます。2から3年後を目安にチームリーダーへのステップアップを想定しており、リーダー就任後はプレイヤー7割・チームマネジメント3割のプレイングマネージャーとして活躍いただきます。最短3年でマネージャーに昇格した実績もあり、さらにその先には執行役へのキャリアパスも開かれています。昇給は年2回、賞与は年2回（業績連動）と、成果に応じた処遇が整っています。 【育成・サポート】 入社後は3か月を目安にオンボーディングカリキュラムを組んでいます。最初の2から3週間はインプット期間として業務知識・専門知識を習得し、その後はOJT中心に先輩社員やメンターからフィードバックを受けながら実務に落とし込んでいきます。3か月で一通りの業務対応力を身につけていただける体制です。 ▼企業の魅力 MS-Japanは1994年創業、管理部門・士業に専門特化した人材サービス会社として30年以上の実績を持ちます。従業員数141名（企業分類：MID）のコンパクトな組織でありながら、人材紹介サービス「MS Agent」、ダイレクトリクルーティング「MS Jobs」、管理部門・士業向けビジネスメディア「Manegy」など複数の事業を展開しています。 管理部門・士業という領域は、企業の経営判断・財務・法務・人事など、ビジネスの根幹に関わるポジションを扱う専門性の高い市場です。弁護士・会計士・CFO・管理部長といったハイクラス人材の採用支援を通じて、クライアント企業の成長に直接貢献できる仕事です。 組織としては現在、次世代リーダー層の強化を重要課題として位置づけており、今回の採用はその中核を担うポジションです。会社の成長フェーズと自身のキャリアアップが連動する環境で、20代から30代前半でマネージャー・執行役を目指せる機会は多くありません。最短3年でマネージャーに昇格した実績が示すように、成果と意欲次第で早期にキャリアを切り拓ける環境が整っています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、管理部門・士業という専門領域に特化しながら、IT・金融・メーカーなど幅広い業界のクライアントを担当できる点です。IPO準備中のスタートアップから大手企業まで多様な規模感の案件を扱うため、各企業のM&A・財務状況・組織課題など、ビジネスの核心に触れる情報に日常的に接することができます。 MS-Japanの非分業型紹介体制では、RAが求職者と企業の双方に直接コンタクトを取るため、案件の全体像を把握しながら支援を進めることができます。単なる「つなぎ役」ではなく、クライアント企業の経営課題を深く理解した上でソリューションを提案する、高い専門性と裁量が求められる仕事です。 また、弁護士・会計士・CFO・管理部長など企業の成長や経営判断に直結するポジションの採用を成功させることは、クライアント企業の業績向上・組織強化に直接影響します。自分の仕事が会社の成長に貢献している実感を持ちやすい領域であり、社会的な意義も感じやすい環境です。 2から3年後にはチームリーダーとして、プレイヤー業務とチームマネジメントの両方を担うプレイングマネージャーへとステップアップできます。「背中で見せる」スタイルのリーダーシップを実践しながら、マネジメントスキルも並行して習得できる点は、他社ではなかなか得られない経験です。 ▼働き方の魅力 フレックスタイム制（コアタイム11:00から15:00、利用可能時間7:00から22:00）を導入しており、業務の状況やライフスタイルに合わせて柔軟に就業時間を調整できます。週2日まで在宅勤務も可能で（オンボーディング期間は出社）、仕事の効率と生活の質を両立しやすい環境です。 年間休日は123日、完全週休2日制で、有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇・年末年始・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）と充実した休暇制度が整っています。 福利厚生面では、各種社会保険完備に加え、企業型確定拠出年金制度（401K）、Benefit Station、社員持株会を用意しています。交通費は全額支給、昇給は年2回、賞与は年2回（業績連動）と、成果に応じた処遇が期待できます。 職場の人間関係については、人が理由で退職する社員がほぼいないという良好な環境が自慢です。素直で明るいスタッフが多く、分からないことを気軽に質問できる雰囲気があります。採用時に適性検査や面接で人柄を重視しているため、カルチャーフィットした仲間と働ける点も魅力の一つです。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社MS-Japan」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 法人・個人問わず、営業のご経験をお持ちの方を募集しています。 ・有形商材・無形商材を問わず、営業職としての実務経験 ▼歓迎経験 ・人材紹介業界でのご経験 ・部活動・職場・プロジェクト等でのキャプテン・リーダー経験

月給39万2857円～53万5714円 給与 月給392,857円〜535,714円 月給：33万円～42万円 固定残業代：7.5万円～10万円 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代】月35時間 【交通費】全額支給 【昇給】年2回 【賞与】年2回（業績に応じて支給） 固定残業代: 1ヶ月あたり 75,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 35時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00～18:00（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 161.3時間 ＜フレックス／時短勤務＞ ・フレックス：フレックスタイム制（コアタイム11:00から15:00、利用可能時間7:00から22:00） ＜在宅勤務制度＞ ・頻度：週2日まで在宅勤務可 ・補足：オンボーディング期間中は出社をお願いしております。 平均所定労働時間： １月あたり 161.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日123日＞ 完全週休2日制 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始 産前産後休暇、育児休暇（実績有り） 有給休暇 10 日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 各種社会保険完備 企業型確定拠出年金制度（401K） Benefit Station 社員持株会

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー リモートワークあり！【MSからJapan／管理部門特化の人材紹介】 アピールポイント ＜年収550から750万＞リクルーティングアドバイザー／フレックス／2から3年でリーダー候補 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社MS-Japan ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル