仕事内容 | 【仕事内容】 あなたにお任せしたいのは、お客様の困ったを一緒に考え、解決へと導いていくお仕事です。 ITの専門知識がなくても、入社後にじっくり学べます! ▼ Step1:まずは「話を聞く」ことからスタート! 既存のお客様へ「どんな業務をしているか?」「今どんなことに困っているか?」を丁寧にヒアリング。 現場の声に耳を傾け、業務の流れや使っているシステム等把握して、課題を一緒に整理していきます。 ▼ Step2:一緒に解決策を検討! 見えてきた課題に対して、「もっと効率よくできないか?」「こんな仕組みに変えたらどうか?」等、改善策を提案します。 難しく考える必要はなく、お客様が「なるほど!」と納得してくれるように、わかりやすく伝えることが大切です。 ▼ Step3:提案したプロジェクトをカタチに! 提案が採用されたら、実際にプロジェクトを進めていきます。 最初は先輩と一緒にプロジェクトに参加するのでご安心ください! 【実際の課題解決例】 ~手作業が多すぎて困っていた企業様に、仕組みで解決を提案!~ 課題:それぞれの部署がバラバラのシステムを使っていて、手作業が多く大変だった 目指したこと:ムダな作業をなくして、仕事をもっとスムーズに進めたい 解決策:業務の流れを整理して、使うシステムを一つにまとめる提案を実施 結果:手間のかかる作業が減り、「仕事がラクになった」と現場からも好評! 【入社後の受け入れ体制】 入社後は、まず先輩社員のサポートを受けながらプロジェクトに参加。 長年お付き合いのあるお客様の案件が多く、落ち着いた環境で仕事をスタートできます。 週1回は社内で勉強会を開催しており、ITやコンサルの知識がゼロでも、基礎からしっかり学べる環境があります。 研修や学習サポートは、誰もが知る有名企業出身者が担当。 実践で役立つ考え方やスキルを、丁寧にレクチャーしてくれます。 いきなり一人で任されるなんてことはありません。 段階的にスキルと経験を身につけ、将来的にはあなた自身がプロジェクトを任される存在へ。 安心してスタートできる体制が整っています。 ※業務内容の変更有無:なし ============== 挑戦する人に、「きっかけ」という未来を。 ==================== ✅地方企業×若手特化 20代・30代で成長したい方に、本気のキャリアのきっかけを提供します。 「挑戦してみたい」 「今のままでは終わりたくない」 その小さな衝動を、次の一歩につなげるために当社は、有料職業紹介事業をスタートしました。 SNSマーケティング支援や、スクール運営、地方発信など、「きっかけづくり」を積み上げてきた私たちだからこそ、仕事紹介でも人生が動き出す入口をつくりたいと考えています。 ただ仕事を紹介するのではなく、その後の選択肢や可能性まで広げることにこだわり、挑戦する若手一人ひとりと丁寧に向き合います。 ==================== ■ SEALsを選ぶ7つの理由 ==================== (1) 社長直下の“非公開求人”が多数 経営者から直接依頼されるため、裁量の大きい責任者候補や1人目ポジションなど、一般には出ない求人をご紹介できます。 (2) 一般応募では会えない“特別ルート” 書類だけでは伝わらない強みも、SEALsが背景を補足することで「一度会ってみよう」と面談機会を獲得できます。 (3) 地元×成長企業の“レア求人”を保有 東北の優良企業と深い関係性があり、社長直下のクローズド案件など他では出会えない求人をご提案できます。 (4) 強みを引き出す“キャリア伴走” “どう生きたいか”から一緒に整理し、書類・面接対策ではあなたの実績と魅力が伝わる形へ丁寧に仕上げます。 (5) 年収UP・役割調整の“高い交渉力” 社長と直接調整できるため、年収アップやポジション再設計など、求職者だけでは難しい交渉も任せられます。 (6) 市場データに基づく“最適な提案” 相場年収や採用状況を踏まえ、理想と現実のギャップを整理しながら、あなたに最適なタイミングと選択肢を提示します。 (7) 入社後まで続く“安心のフォロー” 入社後も定期的にフォローし、悩みや次のステップまで長期的にサポートする“伴走型”のエージェントです。 |
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求めている人材 | 【応募資格】 ・職種未経験可! ・業種未経験可! ・社会人経験1年以上の方(正社員) ■以下いずれかに当てはまる方もご応募いただけます!■ ■SESでエンジニアから上流に携わって行きたい方 ■客先常駐経験のある方 ■何かしらのシステム導入・システム構築・システム開発に携わったことがある方 【メリット】 #社会保険完備 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #昇給あり #賞与あり |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙 |
勤務地 | |
給与 | 年俸420万円 【給与】 年収 4,200,000円 給与形態:月給制 想定年収:420万円~1,000万円 月給:33万円~45万円 賞与回数:賞与なし インセンティブ:あり 【給与補足】 ※みなし残業代40時間分を含みます。 ※原則案件に参画しておりますので、基本的にはインセンティブ(粗利に対しての5~25%)を常にプラスで支給。 ※みなし時間を超過した場合、残業代を別途支給します。※平均残業時間は20時間以内です。 【その他補足】 ■昇給:年1回(1年毎に必ず昇給) ※6ヶ月間の試用期間があります。 (みなし残業代として40時間分/7万5100円以上を含む。) ※その他の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | 固定時間制 【勤務時間】 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 【勤務地補足】 ※クライアント先は基本的に都内23区内(東京駅、品川駅、新橋駅、渋谷駅etc.)となります。 ※担当するクライアント企業のルールに準拠し、 リモート併用・フル出社のケースがあります。 ※勤務地の変更有無:なし 【勤務時間補足】 ■実働8時間 ※残業は月20時間以内です。 ※担当プロジェクトにより変動があります。 |
休日・休暇 | 【休日休暇】 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、産休・育休、慶弔休暇、GW休暇、介護休暇、夏季休暇、特別休暇 補足情報:■完全週休2日制 小さなお子様の家庭を持つ社員も多く在籍しており、ワークライフバランスは取りやすい社風です。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:※6ヶ月間の試用期間があります。 (みなし残業代として40時間分/7万5100円以上を含む。) |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 ITエンジニア・業務改善のITコンサルタントとして、新たなキャリアを築きませんか? 顧客の業務課題を整理し、ITを使った改善策やシステム導入を提案を行うお仕事です。 システムエンジニア、IT営業、業務改善の経験をお持ちの方は、これまでのスキルを活かせます。 システムエンジニアとして要件定義や導入支援に携わった方もぜひご検討ください。 法人営業やカスタマーサクセスで培ったヒアリング力も、顧客の業務課題を理解するうえで役立ちます。 ハローワークなどで「ITコンサルタント」「業務改善」「DX」の仕事をお探しの方からのご応募もお待ちしています。 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 【応募の流れ】 【STEP.1】応募 ▼ 【STEP.2】担当者より面接日時等のご連絡 ▼ 【STEP.3】面接 ▼ 【STEP.4】内定! ■面接日・入社日は相談に応じます! アクセス(勤務地) 所在地 東京都新宿区西新宿6-12-7 ストーク新宿1F 【応募方法】 応募フォーム又はお電話にてご連絡ください。 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 株式会社SEALs 電話番号:090-1371-4961 受付時間:10:00~18:00 ■WEBからのご応募 「応募先へ進む」を押してご応募ください。 ※本求人は、有料職業紹介事業許可(04-ユ-300382)を取得している株式会社SEALsを通じて掲載しています。 |
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社名 | 株式会社SEALs |
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事業内容 | 生活関連サービス |
本社所在地 | 宮城県仙台市青葉区国分町一丁目8番13号仙台協立第一ビル4階E号 |
代表者 | |
企業代表番号 | 09013714961 |
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業務改善のITコンサルタント
キュリオシティ株式会社
東京都新宿区西新宿
年俸420万円
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キュリオシティ株式会社