店長・SV(スーパーバイザー)/485

仕事内容: 入社後は店舗へ配属となり、まずは店長や先輩社員からの指導を受けて職種ごとの基本的なスキルや考え方を身につけながら、基本的な業務を担って頂くところからはじまります。その後は、自力で担える業務範囲を広げていき、新たに入ってくるパートやアルバイトの方々や後輩社員への指導などを担って頂くようになります。さらにその先の未来として、店舗運営のプロとして店舗責任者やエリアやブランドのマネージャーとして活躍頂くだけでなく、マーケティング・商品企画・調達といった店舗運営を支える部署や、人事・財務経理といった企業経営を支える機能を担う部署で外食企業のより幅広い知識や経験を積むこともできます。

求める人材: ※35歳以下の方（例外事由3号のイ） （若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため） 若いうちに安定したキャリアを実現‼ 20代若手を積極的に採用します⭐️ ━━V━━━━━━━━━━━━━━ 20代のうちに職を安定させませんか？ 若手のキャリアを応援します❗️ ⏩収入面や待遇面も安定 ⏩スキル・知識をイチから磨ける 是非、新しいキャリアスタートを！ もっと活躍できるステージが待ってます♪ ※勤務年数不問・ブランク不問 ※学歴・スキル不問 ※同業界出身者多数活躍中 ※ハローワークで求職中の方（例外事由3号のイ） OK

愛知県名古屋市 株式会社甲羅 勤務地: 愛知県名古屋市熱田区白鳥1-6-12

年俸350万円～600万円

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 又は10時00分〜24時00分の時間の間の8時間程度（残業あり） ※店舗の営業時間により異なります（ランチ営業店舗など） 就業時間に関する特記事項※実働8時間＋残業となります。 想定労働時間：40時間／週 休憩1時間

休暇・休日: ■シフト制 ■有給休暇（６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） ■年間休日　110日（月8～10日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績有） ■育児休暇（取得・復職実績有） ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ○社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ○休暇・休業（慶弔、転勤、産前産後、育児、介護、看護他） ○慶弔見舞金（結婚・出産の祝金、見舞金等） ○家族手当支給 ○退職金制度（入社3年経過で対象となります） ○5連休取得の推進 ○独身寮完備 ○資格取得支援制度（会社認定の資格を取得した際に受験費を負担します） ○社員割引（当社直営店を利用した際に、飲食代金20％OFF） ○会員制リゾートホテル利用時補助制度　 ※その他もあります

試用期間なし

その他: ※この求人は株式会社スーパーアンダギーの保有する紹介案件です。 1.書類選考（事前面談含む） 2.面接（1〜2回） 3.内定 id:326092 管理番号:485 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間