CMでお馴染みの"小さなお葬式”|葬儀業の運営事務スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 葬祭事務としてチームの要へ！ 未経験から歓迎です♪ ■求人アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 未経験・業界未経験歓迎 ✅ 月給32万円スタート ✅ サービス残業なし ✅ 昇給年1回・賞与年2回 ✅ 20代・30代を中心に活躍中 ✅ 交通費全額支給 ✅ ネイル・ピアス・髪型自由 ※業務に支障のない範囲 【安定した環境で働きたい方へ】 成長企業で腰を据えて働きながら 着実な収入アップとキャリア形成を 実現できる環境があります。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「誰かの役に立てる事務がしたい」 「ただのルーティンワークではなく、チームで支え合える仕事がいい」 そんな方におすすめしたいのが、葬祭事務スタッフのお仕事です。 ご家族にとって大切なセレモニーが、予定どおり、滞りなく進むように。 社内の葬祭ディレクターや関係各所と連携しながら、事務面から葬儀を支えていただきます。 専門知識は入社後に少しずつ身につけられるため、葬祭業界が初めての方もご安心ください。 【仕事詳細】 1．火葬場の予約・各種手配 葬儀の日程に合わせて火葬場の空き状況を確認し、予約を進めます。 必要な情報を正確に確認しながら、関係者へ共有する重要な業務です。 2．訃報・社内書類の作成 葬儀に関する訃報や、社内で使用する各種書類を作成します。 決まったフォーマットを使用するため、基本的なPC入力ができれば問題ありません。 3．スケジュール管理・進行チェック 「予約内容に漏れはないか」「必要な準備が進んでいるか」などを確認し、葬儀当日までの流れを整えます。 複数の案件をチームで分担しながら進めるため、困ったときはすぐに相談できます。 4．社内外とのチャット・電話対応 葬祭ディレクターや取引先、関係部署との連絡・確認を行います。 相手に配慮した、丁寧で落ち着いたコミュニケーションが活かせる仕事です。 ■この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 表に立ってご家族と接する機会は多くありませんが、あなたの正確な事務処理や確認が、葬儀を円滑に進めることにつながります。 「誰かを支える仕事がしたい」 「チームで協力しながら働きたい」 そんな想いをお持ちの方なら、きっとやりがいを感じていただけます。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフが業務の流れや専門用語を一つずつお教えします。 最初からすべてをお任せすることはありません。 できる業務から少しずつ担当し、火葬場の手配やスケジュール管理など、専門性のある事務スキルを身につけていきましょう。 事務未経験の方や、久しぶりのお仕事復帰を考えている方も歓迎します。 ★…━━━━━━━━━━ 数字で見る「葬儀のこすもす」 ━━━━━━━━━━…★ 創業 ：2001年 売上高 ：65億円（8年連続増収増益） 年間葬儀数：7800件〜 従業員数 ：273名(2025年7月現在） ホール展開：41ホール 男女比 ：男性42％：女性58％ 年間休日数 ：107日 有給平均取得日数：9.7日 2025年育休取得率（男性）：100％ ※上記数値は令和2025年07月時点 ★…━━━━━━━━━━ こんな会社・社風です！ ━━━━━━━━━━…★ ・「100通りの想いを形に」家族葬に特化し、一人ひとりの想いに寄り添う葬儀を提供。 ・20〜40代活躍中。明るく温かい雰囲気の職場で、チームワーク良好。 ・未経験歓迎＆教育体制が充実。 ・スタッフファーストの働きやすい環境。 ・サービス残業撲滅宣言企業。サービス残業はしません！させません！

求めている人材 【必須条件】 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作（Excel・Word入力程度） ＜こんな方を歓迎します＞ ・営業や接客の経験がある方 ・チームで協力して業務を進めたい方 ・正確かつ丁寧に作業ができる方 ・自発的に考え行動できる方 【歓迎するスキル】 ✅ 納期やスケジュールを意識した業務遂行能力 ✅ 丁寧な電話対応やチャットでのコミュニケーション力 ✅ 複数の業務を並行して進めるマルチタスク能力 【教育・研修体制】 ・入社後は先輩スタッフが業務を丁寧に教えます ・未経験の方も安心してスタートできる環境です 【キャリアプラン】 ・成長中の企業のため、事務職としてのスキルアップや 会社運営への貢献を実感できる機会があります

月給32万円以上 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与内訳】 28万円（基本給）+ 4万円（固定残業代）=32万円〜 ※固定残業代：月給は1か月当たりの固定残業代￥40,000(20時間相当分) 含みます。 ※36協定に基づき、年間で算出しておりますのでご安心ください。 ※20時間を超える残業代は追加で支給します。 【その他手当】 ・賞与：年2回 ・通勤交通費 ・家族手当 ：0〜20,000円 ・役職手当 ・評価手当 ・時間外手当：20時間以上別途支給 （皆勤手当はございません） ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 9：00～18：00 ＜サービス残業撲滅宣言企業＞ サービス残業はしません・させません！ シフトはチーム内で相談しながら作るので、 プライベートの予定などはどんどん伝えて下さい♪ みなさんのプライベートを応援できる環境です！ 家族やお子様の行事など積極的な参加を奨励しています！

休日休暇 月間8日～9日（シフト制） ▼年間休日 ・年間休日107日 ・月8〜9日休み ▼休暇制度 ・月単位のシフト制 ・年次有給休暇 （入社6ヶ月後10日付与） ・慶弔休暇 ▼休暇の実態 ・毎月希望シフトを提出 ・希望休の調整が可能 ▼生活価値の翻訳 ・平日休みで混雑を回避 ・役所や銀行の手続きも円滑 ・計画的な休日で予定も充実 シフトはチーム内で相談しながら作るのでプライベートの予定などはどんどん伝えて下さい。 みなさんのプライベートを応援できる環境です。 家族やお子様の行事など積極的な参加を奨励しています。 当直勤務後は原則二連休にしています。体を休めるのも大事な仕事です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与年2回※会社・個人の業績による ・昇給年１回（6月） ・交通費全額支給 ・各種手当あり（役職手当、家族手当、評価手当、他） ・携帯電話（スマホ）貸与 ・産休、育休制度 ・社員割引制度 ・退職金制度

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり