社内SE・ITスタッフ

募集要項 職種 社内SE・ITスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 三晃グループ各社のIT・システムに関する業務を担当していただきます。 ITサポート・機器管理 ・パソコン、スマートフォン等の設定、管理 ・社員からのITに関する問い合わせ対応 ・アカウント、ライセンス等の管理 ・IT機器、ネットワーク環境の管理 システム運用・管理 ・社内システムの運用、保守、各種業務システムの管理 ・システム会社との打合せ、調整、新しいシステムの導入支援 システム開発・業務改善 ・各部門への業務ヒアリング ・ITを活用した業務改善の企画 ・社内システム・業務ツールの開発、改善、業務効率化 ・AI等の新しいIT技術の調査、活用 経理業務 ・経験や習熟度に応じて、将来的には経理業務にも携わっていただきます。 ・ITと経理の知識を身につけ、管理部門として幅広いキャリア形成を目指せます。 最初からすべてを担当するわけではありません。 経験やITスキルに応じて担当業務を決め、先輩社員や外部のシステム会社のサポートを受けながら仕事を覚えていただきます。将来的には、システムを「使う・管理する」だけではなく、各部門の課題を把握し、自らシステムや仕組みを考え、ITを使って会社の仕事をより良くできる社内SEを目指していただきたいと考えています。

資格・経験 普通自動車運転免許必須 基本的なPC操作(Word・Excel等 )ができる方 第二新卒歓迎 IT・プログラミングを学んだ経験がある方歓迎 社内SE・ITサポート・システム開発等の経験者歓迎 簿記・経理に関する知識をお持ちの方も歓迎

月給21万5000円以上 給与 月給：215,000円～ +残業手当等の各種手当 ※経験・能力を考慮します

固定時間制 勤務曜日・時間 9:00～18:00 ※休憩1時間 ※月平均残業10時間程度

休日・休暇 年間休日120日 ＊年間6回程度の土曜出勤あり ＊会社指定の特別休日 年間5日あり ・有給休暇(入社時10日付与) ・リフレッシュ休暇、結婚休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 車通勤可 各種社会保険完備 入社祝金及び勤続報奨手当金あり(入社時5万円・1年経過5万円・3年経過5万円) 残業手当(月5h程度) 昇給年1回挿入 賞与年2回(5.5ヶ月分) 交通費規定支給 有給休暇入社時10日付与 リフレッシュ休暇 結婚休暇 家族手当 資格・免許等の資格取得支援制度 永年勤続表彰 退職金制度 健康診断 ウォーターサーバー完備 スポーツクラブ無料利用制度 奨学金返済支援制度 キャリアアップ応援風土あり

試用期間なし

備考 選考フロー：当社では、職場見学 → 適性診断 → 面接の流れで選考を行っています。 「社内SEってどんな仕事？」「ITは好きだけど、仕事にした経験はない」「プログラミング経験がなくても大丈夫？」そんな方も歓迎します。 未経験の方は、PCのセットアップや社員からの問い合わせ対応など、取り組みやすい業務からスタート。先輩社員や外部のシステム会社と一緒に仕事を進めながら、ITやシステムに関する知識を身につけていきます。 そのため、ITの経験や知識だけを重視する採用ではありません。新しいことを学び、社員の声を聞きながら、ITで仕事をより良くしていきたい方を歓迎します。 まずは実際の職場や仕事内容を知っていただいたうえで、選考に進んでいただけます。お気軽にご応募ください。

• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• フルタイム歓迎
• 資格取得手当あり
• 寮・社宅あり
• 入社祝い金あり